Manufacturing Supervisor Jobs in Quebec (NOW HIRING)

**THE ENGLISH POSTING FOLLOWS**

Description de l'emploi :

Vous avez une experience en tant que superviseur, vous avez travaille dans un domaine manufacturieret vous souhaitez evoluer et developper de nouvelles competences? Ce poste est pour vous!

Le programme d'avions commerciaux A220 recherche un.e superviseur.e maintenance pour rejoindre notre equipe des operations basee a Mirabel (Quebec, Canada).

L'organisation de l'equipe est etablie de maniere a promouvoir la collaboration transversale de maniere autonome, en se soutenant mutuellement et en apprenant collectivement.

Votre environnement de travail:

Le siege du programme d'avions commerciaux A220 est situe a Mirabel, dans la region metropolitaine de Montreal, a deux pas de la ville dynamique de Montreal. Reputee pour son environnement paisible et sur, la region offre une grande qualite de vie aux jeunes professionnels ou aux professionnels experimentes, ainsi qu'aux familles, en equilibrant parfaitement les opportunites de carriere et les activites de plein air, ce qui en fait un endroit vraiment special ou il fait bon vivre.

Parce que nous prenons soin de vous :

• Avantages financiers: Salaire attractif, bonus annuel, regime d'assurances collectives, regime de retraite et regime d'achat d'actions.

• Equilibre vie privee / professionnelle: Une politique de travail hybride (selon les besoins operationnels), une cafeteria sur site, une politique de conges tres concurrentielle.

• Bien-etre / sante: Programme d'Aide aux Employe.e.s (PAE), programme de rabais, service medical sur site, acces a un service de navette publique entre Laval (station de metro Montmorency) et Mirabel, et une application de covoiturage.

• Developpement individuel: des opportunites d'evolution et des possibilites de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre acces pour developper votre employabilite, certifications, programmes de developpement accelere, mobilite nationale et internationale).

Chez Airbus, nous vous aidons a travailler, a vous connecter et a collaborer plus facilement et de maniere plus flexible. Partout ou cela est possible, nous favorisons la flexibilite dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.

Vos defis :

• Faire preuve de leadership tout en respectant la vision et les valeurs de l'entreprise;

• Etre en mesure de travailler sous pression et de faire appel a votre equipe pour respecter des delais stricts;

• Gerer le rendement de votre equipe a l'aide des indicateurs de rendement;

• Gerer la charge de travail et le rendement individuel des employes syndiques;

• Assurer une amelioration continue, notamment par l'application du processus de resolution des problemes;

• Encadrer votre equipe (15 a 25 employes) afin de developper leurs talents au sein de l'organisation;

• Identifier, documenter et normaliser les processus cles conduisant a l'atteinte des objectifs;

• Optimiser le partage des connaissances et des meilleures pratiques au sein de l'organisation.

Votre profil :

• Au moins deux (2) and d'experience en gestion dans un milieu syndique, dans l'industrie manufacturiere ou aerospatiale, idealement;

• Experience dans la gestion d'activites de maintenance de batiment et d'equipement;

• Excellentes competences en gestion;

• Vous faites preuve d'un leadership, d'un jugement et d'une souplesse tres solides, et vous etes capable de travailler avec un minimum de supervision;

• Vous etes axe sur les resultats, capable de respecter des delais serres, a l'aise de travailler sous pression et vous avez le sens de l'urgence;

• Excellentes competences de communication;

• Vous avez une bonne comprehension des principes de production Lean et d'amelioration continue;

• Vous maitrisez le francais et l'anglais.

Ce travail necessite une prise de conscience liee a tous les risques potentiels de conformite et a un engagement a agir avec integrite, ces valeurs sont le fondement du succes, de la reputation et de la croissance durable de l'entreprise.

Vous ne semblez pas correspondre a 100%? Pas d'inquietude! Airbus vous accompagnera pour trouver le poste qui correspond le mieux a vos competences et aspirations.

Donnez une nouvelle dimension a votre carriere en soumettant votre candidature en ligne maintenant !

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Do you have experience as a supervisor, have you worked in a manufacturing environment, and do you want to evolve and develop new skills? This position is for you!

The A220 Commercial Aircraft Program is looking for a Maintenance Supervisor to join our Operations team based in Mirabel (Quebec, Canada).

The team is structured to promote autonomous, cross-functional collaboration, supporting one another and learning collectively.

Your Work Environment:

The headquarters of the A220 Commercial Aircraft Program is located in Mirabel, in the Greater Montreal area, just a stone's throw away from the vibrant city of Montreal. Renowned for its peaceful and safe environment, the region offers a high quality of life for both young and experienced professionals, as well as families. It perfectly balances career opportunities with outdoor activities, making it a truly special place to live.

Because We Take Care of You:

• Financial rewards: Attractive salary, annual bonus, group insurance plan, pension plan and share purchase plan.

• Work / Life Balance: A hybrid working policy (based on operational needs), on-site cafeterias and a highly competitive holiday policy.

• Wellbeing/Health: Employee Assistance Program (EAP), Discount Program, on-site Medical Service, access to a public shuttle service between Laval (Montmorency metro station) and Mirabel, and a carpooling application.

• Individual development: Great upskilling opportunities and development prospects with unlimited access to +10.000 e-learning courses to develop your employability, certifications, accelerated development programmes, national and international mobility.

At Airbus, we help you work, connect, and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexibility in our working methods to stimulate an innovative spirit.

Your Challenges:

• Demonstrate leadership while respecting the company's vision and values;

• Be able to work under pressure and leverage your team to meet strict deadlines;

• Manage your team's performance using key performance indicators (KPIs);

• Manage the workload and individual performance of unionized employees;

• Ensure continuous improvement, notably through the application of the problem-solving process;

• Coach your team (15 to 25 employees) to develop their talents within the organization;

• Identify, document, and standardize key processes driving the achievement of objectives;

• Optimize the sharing of knowledge and best practices across the organization.

Your boarding pass:

• Minimum two (2) years in management experience in a unionized environment, ideally within the manufacturing or aerospace industry;

• Experience in managing building and equipment maintenance activities;

• Excellent management skills;

• You demonstrate strong leadership, sound judgment, and high flexibility, with the ability to work with minimal supervision;

• You are results-oriented, able to meet tight deadlines, comfortable working under pressure, and possess a strong sense of urgency;

• Excellent communication skills;

• Good understanding of Lean manufacturing principles and continuous improvement;

• Proficiency in both French and English.

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company's success, reputation and sustainable growth.

Not a 100% match? No worries! Airbus supports your personal growth with customized development solutions.

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