Development Management Jobs in Ohio (NOW HIRING)

Wir sind die DEUBA GmbH & Co. KG, einer der führenden E-Commerce-Händler Europas. Mit über 4.000 Produkten in den Bereichen Heim & Garten, DIY & Freizeit begeistern wir Millionen Kunden. Unser Motto: Qualität, die überzeugt – Preise, die begeistern.

Die technologische Basis des Unternehmens ist ein zentraler Erfolgsfaktor für Wachstum, Effizienz, Skalierbarkeit und die kontinuierliche Weiterentwicklung des digitalen Geschäftsmodells. Eigenentwickelte Tools, interne Systeme, Automatisierungen, Schnittstellen und Shopware 6 bilden wesentliche Bestandteile der Systemlandschaft. Sie unterstützen zentrale Geschäftsprozesse in E-Commerce, Marktplatzgeschäft, Produktdatenmanagement, Einkauf, Logistik, Kundenservice, Marketing, Controlling und Management.

Zur Sicherstellung der operativen Leistungsfähigkeit und zur strategischen Weiterentwicklung der Softwareentwicklung suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit als Head of Development. Die Rolle übernimmt die Gesamtverantwortung für den Entwicklungsbereich, führt das bestehende Team, entwickelt Mitarbeitende und Prozesse weiter und gestaltet die technische Basis für die weitere internationale Skalierung des Unternehmens.

Was du mitbringst: Fachliche Anforderungen

• Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise im E-Commerce-Umfeld
• Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Entwicklungsteams, idealerweise mit disziplinarischer Verantwortung
• Erfahrung in einer Rolle als Head of Development, Engineering Manager, Team Lead Development, Lead Developer mit Führungsverantwortung oder vergleichbare Position
• Erfahrung in der Führung verteilter oder remote arbeitender Teams
• Fundierte Kenntnisse in PHP und Symfony
• Erfahrung mit Shopware 6 oder vergleichbaren E-Commerce-Plattformen
• Sehr gutes Verständnis moderner Softwarearchitekturen, Datenmodelle, Schnittstellen, APIs, Webtechnologien und Datenbanken
• Erfahrung mit Entwicklungs-, Test-, Release- und Deployment-Prozessen
• Verständnis für DevOps, CI/CD, Monitoring, Logging und technische Qualitätssicherung
• Erfahrung in der Priorisierung, Steuerung und Umsetzung technischer Projekte
• Erfahrung mit Budgetplanung, Ressourcensteuerung oder Dienstleistersteuerung wünschenswert
• Erfahrung mit internationalen, verteilten oder externen Entwicklungsteams wünschenswert
• Kenntnisse im Bereich technischer Datenschutzmaßnahmen, Datenmaskierung, Pseudonymisierung, Anonymisierung oder synthetischer Testdaten wünschenswert
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Persönliche Anforderungen

• Klare Führungsstärke mit verbindlicher, wertschätzender und lösungsorientierter Kommunikation
• Hohe Eigenverantwortung und unternehmerisches Denken
• Ausgeprägte Fähigkeit zur Priorisierung in einem dynamischen E-Commerce-Umfeld
• Technisches Urteilsvermögen und Fähigkeit, komplexe Sachverhalte pragmatisch zu bewerten
• Fähigkeit, technische Themen verständlich für Management und Fachbereiche aufzubereiten
• Strukturierte, analytische und qualitätsbewusste Arbeitsweise
• Entscheidungsfreude und Verantwortungsbewusstsein
• Ausgeprägtes Verständnis für Teamaufbau, Mitarbeiterentwicklung und nachhaltige Organisationsentwicklung
• Fähigkeit, Teams auch remote wirksam zu führen, zu entwickeln und verbindlich zu steuern
• Interkulturelle Kommunikationsfähigkeit und Sicherheit in der Zusammenarbeit mit internationalen Teams
• Bewusstsein für Datenschutz, Informationssicherheit und verantwortungsvollen Umgang mit Unternehmens- und Kundendaten
• Hands‑on‑Mentalität ohne den Anspruch, dauerhaft selbst operativ entwickeln zu müssen

Das erwartet dich: Führung und Teamaufbau

• Fachliche und disziplinarische Führung des Entwicklungsteams
• Weiterentwicklung, Coaching und Ausbau des Teams
• Aufbau klarer Rollen, Verantwortlichkeiten und Kommunikationsstrukturen
• Förderung einer eigenverantwortlichen und qualitätsorientierten Arbeitsweise

Steuerung, Priorisierung und Budgetverantwortung

• Verantwortung für Planung, Priorisierung und Steuerung der Entwicklungsaktivitäten
• Ressourcen-, Kapazitäts- und Budgetplanung
• Budgetverantwortung für den Entwicklungsbereich
• Abstimmung von Anforderungen und Roadmaps mit Fachbereichen und Management
• Steuerung externer Dienstleister und Entwicklungspartner

Technische Gesamtverantwortung

• Verantwortung für Architektur, Qualität und Weiterentwicklung der Softwarelandschaft
• Weiterentwicklung interner Anwendungen auf Basis von Symfony und Shopware 6
• Sicherstellung stabiler, skalierbarer und sicherer System- und Integrationsarchitekturen
• Bewertung technischer Anforderungen, Risiken und Architekturentscheidungen

Praxisnaher technischer Führungsanspruch

• Fachlicher Sparringspartner für Entwickler, Head of IT und Fachbereiche
• Unterstützung bei komplexen technischen Entscheidungen
• Übersetzung fachlicher Anforderungen in nachhaltige technische Lösungen
• Mitwirkung bei Architektur‑Reviews und technischen Konzepten

Prozesse, Tools und Qualitätssicherung

• Optimierung von Entwicklungs-, Test-, Deployment- und Release‑Prozessen
• Einführung und Weiterentwicklung von Qualitätsstandards, Code Reviews und Dokumentation
• Aufbau und Pflege technischer Dokumentation
• Etablierung von Standards für Code Reviews, Testing, Fehleranalyse und Qualitätssicherung
• Sicherstellung von Transparenz, Planbarkeit und Wissensmanagement

Internationaler Teamaufbau und Zusammenarbeit mit externen Partnern

• Aufbau, Steuerung und Weiterentwicklung internationaler Entwicklungsressourcen, insbesondere in Ländern wie Vietnam
• Bewertung geeigneter Modelle für internationale Zusammenarbeit, zum Beispiel Offshore‑, Nearshore‑ oder externe Entwicklungsstrukturen
• Auswahl, Integration und Steuerung externer oder internationaler Entwicklungspartner
• Aufbau von Onboarding‑, Dokumentations‑ und Review‑Prozessen für internationale Entwicklungsressourcen
• Sicherstellung, dass internationale Teams produktiv arbeiten können, ohne Qualität, Sicherheit oder Datenschutz zu gefährden
• Kommunikation und Steuerung in deutscher und englischer Sprache

Datenschutz, Datenhaltung und sichere Entwicklungsumgebungen

• Verantwortung für sichere Entwicklungs- und Testumgebungen
• Umsetzung datenschutzkonformer Entwicklungsprozesse und Berechtigungskonzepte
• Sicherstellung von Datenschutz, Informationssicherheit und kontrollierten Datenzugriffen

E-Commerce- und Business-Verantwortung

• Enge Zusammenarbeit mit E‑Commerce, Einkauf, Logistik, Marketing und weiteren Fachbereichen
• Verständnis für die Anforderungen eines internationalen E‑Commerce‑Händlers mit hoher System‑ und Prozessabhängigkeit
• Identifikation von Automatisierungs‑ und Digitalisierungspotenzialen
• Ausrichtung technischer Entscheidungen an Geschäftsnutzen, Skalierbarkeit und Unternehmenszielen

Darum DEUBA:

Bei DEUBA erwartet dich ein dynamisches und internationales Umfeld, in dem du wirklich etwas bewegen kannst. Wir bieten dir:

• Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit direktem Einfluss auf die technologische Zukunft eines international erfolgreichen E‑Commerce-Unternehmens
• Verantwortung für den Aufbau, die Führung und Weiterentwicklung eines modernen Entwicklungsteams inklusive internationaler Entwicklungsstrukturen
• Hohe Flexibilität durch überwiegend remote Arbeit mit wenigen geplanten Präsenzterminen im Jahr
• Aktive Mitgestaltung von Architektur, Technologien, Prozessen und strategischen IT‑Entscheidungen
• Spannende technische Herausforderungen rund um Symfony, Shopware 6, Systemintegrationen und skalierbare E‑Commerce‑Plattformen
• Enge Zusammenarbeit mit Head of IT, Management und Fachbereichen, um innovative Lösungen mit messbarem Business‑Impact umzusetzen
• Budgetverantwortung sowie Einfluss auf technologische Investitionen und die zukünftige Systemlandschaft
• Ein dynamisches, wachstumsorientiertes Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und hoher Umsetzungsgeschwindigkeit
• Viel Raum für Eigeninitiative, persönliche Weiterentwicklung und die Umsetzung eigener Ideen
• Attraktive Zusatzleistungen wie Mitarbeiter-Events, Fahrradleasing und weitere Benefits

Bereich: IT / Softwareentwicklung
Arbeitsmodell: überwiegend remote mit 1–3 Vor‑Ort‑Terminen pro Jahr
Berichtet an: Head of IT
Führungsverantwortung: Ja, disziplinarisch und fachlich
Teamgröße: aktuell 3 Entwickler, weiterer Ausbau vorgesehen
Budgetverantwortung: Ja
Sprachen: Deutsch und Englisch