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Weekend Help Desk Jobs in Quebec (NOW HIRING)

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Weekend Help Desk information

See Quebec salary details

$7

$19

$34

How much do weekend help desk jobs pay per hour?

As of Jul 15, 2026, the average hourly pay for weekend help desk in Quebec is $19.09, according to ZipRecruiter salary data. Most workers in this role earn between $13.94 and $22.36 per hour, depending on experience, location, and employer.

What are Weekend Help Desk jobs?

Weekend Help Desk jobs involve providing technical or customer support during the weekend, usually outside of regular business hours. Employees in these positions assist users with troubleshooting computer systems, software, or other technology-related issues via phone, email, or chat. The primary goal is to resolve problems quickly to minimize downtime, ensuring that customers or staff have the support they need at all times. Weekend Help Desk roles are common in organizations that require 24/7 support or have clients in different time zones.

What are the key skills and qualifications needed to thrive as a Weekend Help Desk professional, and why are they important?

To thrive as a Weekend Help Desk professional, you need strong troubleshooting abilities, technical knowledge of computer systems, and typically a high school diploma or relevant IT certifications such as CompTIA A+. Familiarity with ticketing systems, remote desktop tools, and common operating systems is usually required. Excellent communication, patience, and problem-solving skills help you effectively support users and handle stressful situations. These skills ensure timely, effective technical support during critical weekend hours when resources may be limited.

What is the difference between Weekend Help Desk vs Weekend IT Support Specialist?

AspectWeekend Help DeskWeekend IT Support Specialist
CredentialsBasic certifications (CompTIA A+, Network+)Similar certifications, sometimes more specialized
Work EnvironmentHelp desk or call center, remote or on-siteTechnical support, on-site or remote, often in corporate settings
Employer & IndustryIT service providers, tech companies, internal support teamsIT departments, managed service providers, corporate environments
Search & Comparison IntentLooking for weekend tech support rolesSeeking specialized IT support roles on weekends

Weekend Help Desk and Weekend IT Support Specialist roles share similar credentials and work environments, often within IT support teams. The main difference lies in the scope: Help Desk roles typically handle general user issues, while IT Support Specialists may deal with more technical or specialized problems. Both are common in corporate and service provider settings, catering to weekend support needs.

What are the typical challenges faced by a Weekend Help Desk professional, and how can they be managed effectively?

Weekend Help Desk professionals often encounter unique challenges, such as handling urgent technical issues with limited in-house support or accessing specialized resources that may only be available during regular business hours. Effective communication and thorough documentation become especially important to ensure seamless handoff between weekend and weekday teams. Proactively familiarizing yourself with escalation protocols and self-service resources can help resolve issues efficiently. Additionally, strong time management and adaptability skills can help you juggle multiple requests and maintain high-quality service during busy weekend periods.
What are the most commonly searched types of Help Desk jobs in Quebec? The most popular types of Help Desk jobs in Quebec are:
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What cities in Quebec are hiring for Weekend Help Desk jobs? Cities in Quebec with the most Weekend Help Desk job openings:
Infographic showing various Weekend Help Desk job openings in Quebec as of July 2026, with employment types broken down into 82% Full Time, and 18% Part Time. Highlights an 82% In-person, 9% Hybrid, and 9% Remote job distribution, with an average salary of $39,715 per year, or $19.1 per hour.

Mécanicien camions/remorques, salaire débutant à 40.00$ l'h et + selon expérience plan de retraite

Manitoulin Transport Inc.

Baie-comeau, QC • On-site

Full-time

Posted 20 days ago


Job description

Description de l'entreprise

Nous sommes une entreprise qui valorise la diversité et c’est pourquoi nous encourageons tous les candidats à postuler à nos offres d’emploi.

Groupe d'entreprises Manitoulin possède le forfait de rémunération le plus élevé de l'industrie alors que nous nous efforçons de garder nos employées actuelles et futurs heureux. Soutenue par plus 65 années d’expérience, Groupe d'entreprises Manitoulin a développé des connaissances en transport sur lesquelles s’appuient les clients de diverses industries. Notre succès réside dans notre innovation et notre sécurité, si vous savez où vous vous dirigez, nous avons une carrière pour vous. 

* Le genre masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte.Nous sommes une entreprise qui valorise la diversité et c’est pourquoi nous encourageons tous les candidats à postuler sur nos offres d’emploi.

Description du poste

BONUS D'EMBAUCHE DE 2000 $ oui bien ça !

Au sein du groupe d'entreprises Manitoulin, nous sommes une équipe professionnelle dédiée à l'excellence dans l'industrie du transport. Nous offrons des carrières compétitives assorties d'avantages sociaux complets et de possibilités d'avancement.

En tant que mécanicien de camions/remorques, vos principales responsabilités seront les suivantes :

  • Remplir les ordres de travail et la documentation connexe avec précision et efficacité
  • Effectuer l'entretien et les réparations des camions et des remorques afin de garantir des performances et une sécurité optimales.
  • Respecter toutes les politiques et procédures de sécurité de l'entreprise.
  • L'horaires pour toi... 
    Du lundi au vendredi de 15 h à minuit, 
  • Utiliser des outils de diagnostic et des manuels techniques pour identifier et résoudre les problèmes mécaniques
  • Maintenir une zone de travail propre et organisée
  • Collaborer avec les membres de l'équipe pour s'assurer que les réparations sont effectuées dans les délais impartis.
  • Se tenir au courant des normes de l'industrie et des nouvelles technologies dans le domaine de la mécanique de véhicules lourds 
  • Nous offrons une prime d'embauche de 2 000 $, répartie comme suit : 500 $ après 3 mois, 500 $ après 6 mois et 1 000 $ après 12 mois d'emploi. De plus, nous offrons une allocation annuelle de 500 $ pour les outils afin de soutenir votre développement professionnel et de vous assurer de disposer de l'équipement nécessaire pour exceller dans votre rôle.

  • Possibilité de rotation de quart de travail de 7:30 à 15:30 h et 15 h à minuit dans un future raproché

    Rejoignez notre équipe de professionnels dévoués et contribuez au succès du groupe d'entreprises Manitoulin.
Qualifications
  • DEP en mécanique de véhicules lourds ou équivalent
  • Permis de conduire valide
  • 1 année ou plus d'expérience en mécanique serait un atout
  • Posséder ses propres outils
  • Connaissance des systèmes de freins à air comprimé
  • Familiarité avec les outils de diagnostic électronique
  • Capacité à lire et à interpréter des manuels techniques et des schémas.
  • Solides compétences en matière de résolution de problèmes
  • Capacité physique à soulever des éléments lourds et à travailler dans différentes positions
  • Bonne capacité de communication pour interagir avec les membres de l'équipe et les clients.
  • Volonté de travailler en soirée (de 15 h 30 à minuit).

Informations complémentaires

Nous sommes des employeurs pour l'égalité des chances, 

Je suis heureux de vous présenter les raisons pour lesquelles vous voudriez vous joindre à nous.

Pourquoi choisir Manitoulin Transport ?

  • Rémunération globale attractive : Un salaire progressif débutant à 40,00 $/heure et plus selon l’expérience, avec paie hebdomadaire par dépôt direct.

  • Équilibre vie-travail : Horaire stable, du lundi au vendredi.

  • Avantages complets : Assurances (médical, dentaire, vision, vie, invalidité), REER collectif avantageux et partage des profits.

  • Extras : Paie hebdomadaire par dépôt direct et programme d’aide aux employés.

  • Nous payons temps demi après 8 hrs de service et 40 hrs semaine
  • 10 congés pour maladie et 3 congés personnels payés
  • Programme de formation continue;
  • Programme d’aide aux employés;
  • Environnement de travail sécuritaire;
  • Opportunités de croissance et d’avancement
  • Rabais aux employé(e)s
  • Et plus encore...
  • Nous remercions toutes les personnes intéressées par ce poste. Cependant, seuls les candidats retenus pour un entretien seront contactés.