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Junior Systems Engineer Jobs in Quebec (NOW HIRING)

CA$50K - CA$100K/yr

Le groupe TEHORA est présentement à la recherche d' un Ingénieur civil infrastructure junior ayant d'excellentes aptitudes techniques, d'excellentes connaissances et qui souhaite mettre à profit ...

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Junior Systems Engineer information

See Quebec salary details

$30K

$63.6K

$96K

How much do junior systems engineer jobs pay per year?

As of Aug 7, 2026, the average yearly pay for junior systems engineer in Quebec is $63,612.00, according to ZipRecruiter salary data. Most workers in this role earn between $51,000.00 and $75,000.00 per year, depending on experience, location, and employer.

What is a junior systems engineer?

Junior Systems Engineers are entry-level professionals who assist in designing, implementing, and maintaining computer systems and networks. They work under the supervision of senior engineers, helping to troubleshoot issues, configure hardware and software, and ensure system reliability. Their role often includes monitoring system performance, supporting IT projects, and learning industry best practices. This position is ideal for recent graduates or those new to the field, providing valuable hands-on experience and opportunities for growth.

What are the key skills and qualifications needed to thrive as a junior systems engineer, and why are they important?

To thrive as a Junior Systems Engineer, you need a solid understanding of computer systems, networking fundamentals, and troubleshooting, usually supported by a degree in computer science or a related field. Familiarity with operating systems (such as Windows and Linux), scripting languages, and common IT certifications like CompTIA or Microsoft Certified Solutions Associate (MCSA) is highly valuable. Strong analytical thinking, attention to detail, and effective communication help you excel in problem-solving and collaborating with teams. These skills and qualifications are crucial for ensuring system reliability, timely issue resolution, and smooth technical operations in an organization.

What does a junior systems engineer do?

A junior systems engineer helps develop and maintain all computer systems for a business. As a junior systems engineer, your typical job duties involve installing, monitoring, and troubleshooting operating systems, software, hardware, and other computer infrastructure. For this career, you need a bachelor’s degree in computer science or a related field. Additional qualifications include system administrative experience, excellent technical skills, and familiarity with common programming languages. A junior systems engineer is an entry-level position that often serves as a stepping stone for this career.

What are some common challenges faced by junior systems engineers during their first year on the job?

Junior Systems Engineers often encounter challenges such as adapting to complex IT environments, learning new tools and technologies quickly, and understanding existing system architectures. They may also need to develop effective troubleshooting skills while balancing multiple tasks and deadlines. Collaborating with senior engineers and cross-functional teams is key, as it helps build technical knowledge and confidence in problem-solving within real-time production environments.
What are the most commonly searched types of Systems Engineer jobs in Quebec? The most popular types of Systems Engineer jobs in Quebec are:
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What cities in Quebec are hiring for Junior Systems Engineer jobs? Cities in Quebec with the most Junior Systems Engineer job openings:
Infographic showing various Junior Systems Engineer job openings in Quebec as of August 2026, with employment types broken down into 85% Full Time, 9% Part Time, 5% Contract, and 1% Nights. Highlights an 89% Physical, 3% Hybrid, and 8% Remote job distribution, with an average salary of $63,612 per year, or $30.6 per hour.

Ingénieur civil infrastructure (h/f) -junior

TEHORA

Montreal, QC • On-site

Full-time

Re-posted 9 days ago


Job description

Le groupe TEHORA est présentement à la recherche d’un Ingénieur civil infrastructure junior ayant d’excellentes aptitudes techniques, d’excellentes connaissances et qui souhaite mettre à profit ses compétences au sein d’une équipe polyvalente.

Votre rôle consistera principalement à assister un ingénieur sénior à concevoir des services souterrains (égouts, aqueduc, protection incendie), des routes, des systèmes de drainage (égouts, ponceaux, fossés, bassins de rétentions), des travaux de terrassement et autres infrastructures diverses pour des projets dans les secteurs municipaux.

Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devront fournir l'Ingénieur retenu :

Principales responsabilités

  • Participer à des projets d’études, à la préparation des plans et devis pour la réalisation de travaux civils
  • Participer à la conception de services souterrains, routes, drainage pluvial et infrastructures diverses
  • Faire des calculs de drainage avec la méthode rationnelle et PCSWMM (atout)
  • Optimiser les remblais et déblais
  • Établir des critères de conception de géométrie routière et d’infrastructures
  • Participer à la préparation des bordereaux de quantités
  • Rédiger des rapports techniques et des notes de calculs
  • Faire la vérification de dessins
  • Contribuer à la planification du travail
  • Coordonner les travaux avec les autres ingénieurs et techniciens de l’équipe
  • Effectuer de la surveillance de chantier et des visites de site, au besoin

Requirements


  • Posséder un baccalauréat en génie civil
  • 1 à 3 ans d’expérience en conception d’infrastructures, incluant routes, services souterrains et gestion des eaux pluviales
  • Être membre en règle de l’OIQ
  • Posséder des connaissances avec les logiciels PCSWMM et EPANET (atout)
  • Connaissance de civil3D (atout)
  • Maîtrise de la langue française et anglaise parlée et écrite
  • Disponibilité pour des assignations à court terme chez les clients et des visites de sites


Benefits


POURQUOI SE JOINDRE À TEHORA ?

TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l'excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l'échelle nationale et internationale. Notre mission est d'accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l'excellence de notre savoir-faire et de notre créativité.

Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connait une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du génie civil, du TI et plus.

Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l’interne que chez des clients d’envergures.

TEHORA se distingue par sa culture d’entreprise, axée sur le bonheur de ses employés et la diversité.

Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de l'équipe qui contribue à notre succès collectif. Nos membres ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière enrichissante.

Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l’interaction directe avec les clients sont appréciées. Une telle proximité est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients.

LIEU DE TRAVAIL

Le lieu de travail sera déterminé selon le mandat, il peut être en télé travail, en hybride, ou en présentiel chez le client.

SALAIRE

Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil. Il y a possibilités de faire du temps partiel si désiré.


L'usage du masculin a pour but d'alléger le texte. Chez TEHORA,, nous cherchons à embaucher des individus possédant des caractéristiques, parcours et perspectives diversifiés.