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Digital Designer Jobs in Quebec (NOW HIRING)

Nous sommes à la recherche d'une ou d'un designer numérique relevant du directeur Design | Can Am sur route pour contribuer à la réalisation des projets du studio de design & Innovation. Vous ...

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Titre du poste : Concepteur Logiciel senior Lieu : Québec, QC (mode hybride) Type de poste : Permanent, temps plein À propos d'EXFO EXFO est un leader mondial en solutions de test, de surveillance ...

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Titre du poste : Concepteur Logiciel senior Lieu : Québec , QC (mode hybride) Type de poste : Permanent, temps plein À propos d'EXFO EXFO est un leader mondial en solutions de test, de surveillance ...

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Digital Designer information

See Quebec salary details

$25K

$68.6K

$113K

How much do digital designer jobs pay per year?

As of Aug 13, 2026, the average yearly pay for digital designer in Quebec is $68,590.00, according to ZipRecruiter salary data. Most workers in this role earn between $50,000.00 and $78,500.00 per year, depending on experience, location, and employer.

How does a digital designer typically collaborate with other teams during a project?

Digital Designers frequently work closely with developers, marketing professionals, product managers, and content creators to ensure cohesive and effective digital experiences. Collaboration often involves participating in brainstorming sessions, sharing design prototypes for feedback, and adapting designs based on input from stakeholders. Clear communication and the ability to incorporate feedback are essential, as designs often need to align with technical possibilities and business goals. This collaborative approach ensures the final product meets user needs and brand standards.

What is a digital designer?

A digital designer is a graphic designer who specializes in web, video, and other digital media. As a digital designer, you are the creative mind behind the design of websites, software projects, online videos, and more. Your job duties are to consult with clients to learn their needs and wants, develop wireframes of your design ideas, and collaborate with other designers and developers to make your vision a reality. You can find digital designer jobs at design firms, marketing agencies, digital media companies, and other web-focused businesses. Since the creative world is shifting more towards freelancing, working for yourself is also a possibility.

What are the key skills and qualifications needed to thrive as a digital designer, and why are they important?

To thrive as a Digital Designer, you need strong visual design skills, proficiency in design principles, and a relevant degree in graphic or digital design. Familiarity with industry-standard tools such as Adobe Creative Suite, Figma, and Sketch is typically required. Creativity, collaboration, and the ability to receive and apply feedback are essential soft skills in this role. These skills are crucial for producing compelling digital content that meets client objectives and enhances user experiences.

What is the difference between Digital Designer vs Graphic Designer?

AspectDigital DesignerGraphic Designer
Required CredentialsTypically a degree in digital media, graphic design, or related field; proficiency in digital toolsUsually a degree or certification in graphic design or visual arts; strong portfolio
Work EnvironmentPrimarily digital platforms, websites, apps, social mediaPrint media, branding, advertising, digital media
Employer & Industry UsageTech companies, marketing agencies, media firmsPrint shops, advertising agencies, branding firms
Common Search & ComparisonYesYes

Digital Designers focus on creating visual content for digital platforms like websites, apps, and social media, requiring skills in digital tools and user experience. Graphic Designers work across both print and digital media, emphasizing branding, print materials, and visual communication. While overlapping in design principles, Digital Designers specialize in interactive and digital formats, whereas Graphic Designers often handle traditional print projects.

What are the most commonly searched types of Digital Designer jobs in Quebec?

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Infographic showing various Digital Designer job openings in Quebec as of August 2026, with employment types broken down into 1% Internship, 85% Full Time, 10% Part Time, 1% Temporary, and 3% Contract. Highlights an 86% Physical, 4% Hybrid, and 10% Remote job distribution, with an average salary of $68,590 per year, or $33 per hour.

Full-time

This job post has expired today. Applications are no longer accepted.


Job description

Nous sommes à la recherche d’une ou d’un designer numérique relevant du directeur Design | Can Am sur route pour contribuer à la réalisation des projets du studio de design & Innovation. Vous serez responsable de la modélisation surfacique avancée en utilisant Alias afin de traduire les intentions stylistiques en modèles numériques de haute qualité. VOUS AUREZ L’OCCASION DE : Créer des surfaces 3D complexes à partir de sketches et modèles d’argile/ Conception assistée par ordinateur (CAO). Développer des volumes et formes respectant l’identité de marque et les contraintes esthétiques. Collaborer étroitement avec les designers stylistes pour garantir la fidélité au concept/ Consulter des clients, des ingénieurs ou des spécialistes en production afin d'établir les exigences des produits. Préparer des modèles numériques pour visualisation, VR et revue design/ Préparer des concepts de dessins, des croquis ou des modèles pour approbation. Préparer le matériel de présentation 2D, de visualisation 3D, VR en temps réel pour fin de revue design Assurer la qualité surfacique et la continuité (G0, G1, G2) dans les modèles conceptuels. Analyser l'usage projeté du produit ainsi que les préférences des utilisateurs Imprimer en 3D. VOUS VOUS ÉPANOUIREZ DANS CE RÔLE SI VOUS AVEZ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS SUIVANTES: Baccalauréat en design numérique de transport ou de produit utilisant le logiciel de surface Alias Expérience minimum de 7 ans dans le design de véhicules ou de produits aux formes complexes Maîtrise d’Alias (modélisation surfacique avancée). Connaissance des surfaces de Classe A (CAO) et des standards qualité. Connaissance des fondements de design : proportions, masse/volume, dynamique silhouette La veille des tendances en matière de surfaces et design. Bonne communication en français et en anglais afin de communiquer avec des parties prenantes internes et externes unilingues anglophone Connaissance des enjeux techniques macro : démoulage, lignes de joint, accostages, etc Usage de logiciels de visualisation tels que BLENDER, VRED, Grasshopper, Keyshot, Unreal, Rhinoceros 3D, Adobe Photoshop ou autre. LORSQU’IL EST QUESTION D’AVANTAGES CHEZ BRP, NOUS Y METTONS LE PAQUET. Cela commence par une base solide. Nous avons ce que vous voulez : Une prime annuelle basée sur les résultats financiers de l'entreprise Des congés payés nombreux Un régime de retraite Des possibilités d’épargne collective Éligibilité au régime de soins de santé et dentaires, d'assurance-vie, d'assurance invalidité de courte et longue durée ainsi qu'assurance voyage Prestation de maternité et parentales Stationnement gratuit disponible Occasion de développement de l'esprit d'équipe Programme mieux-être Pourquoi ne pas vous en offrir plus : Des horaires de travail flexibles Un horaire d’été qui varie selon le département et l’endroit Un arrêt pendant les fêtes Des ressources éducatives Des rabais sur les produits BRP Échelle salarial : 98 900 à 148 300 par année 37.5 heures / semaine Début d'emploi dès que possible Emploi permanent temps plein Quart de jour L'employé est éligible aux assurances et aux avantages standards dans l'entreprise BIENVENUE CHEZ BRP Leader mondial dans le domaine des véhicules et des bateaux récréatifs, nous créons des moyens innovants de se déplacer sur la neige, l'eau, l'asphalte, la terre et… même dans les airs. Ayant son siège social dans la ville de Valcourt, au Québec, notre entreprise est ancrée dans une tradition d'ingéniosité et d’attention particulière à notre clientèle. Aujourd'hui, nous avons des usines de fabrication au Canada, aux États-Unis, au Mexique, en Finlande, en Australie et en Autriche. Nous comptons sur près de 17 000 personnes dynamiques, propulsées par la conviction profonde qu'au travail comme dans la vie, l'important n'est pas la destination. C’est le voyage. Le vôtre.