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Used Car Manager Jobs in Puerto Rico (NOW HIRING)

Cabrera Auto

Used Sales Manager

Arecibo, PR · On-site

Cabrera Auto esta en busqueda de un Used Sales Manager para nuestro equipo de trabajo. El Sales Manager es responsable de cumplir con los objetivos de volumen de ventas a tono con el presupuesto del ...

Dermafix Spa

$2.5K/mo

Sales Manager Location: Florida (Willing to relocate from Puerto Rico) We are seeking a highly ... The company will provide a car for your usage. How to Apply: If you are passionate about skincare ...

IQVIA

Care Specialist (Nurse Educator)

San Juan, PR

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All materials used for this program for any purpose will be approved through the divisional review ... Management of assigned travel and commercial budgets within OPPF standards * Follow all AbbVie ...

F40 LLC

Sales Manager

San Juan, PR · On-site

$55 - $75/hr

La funci f3n principal del Sales Manager es liderar, coordinar y supervisar todas las actividades del equipo de ventas en el concesionario automotriz. Su funci f3n principal es alcanzar y superar los ...

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Lawson Products

Sales Representative

San Juan, PR

Expertise in managing inventory with precision and care. Comfortable cold calling and hunting for new accounts Proficiency with technology to utilize an order pad and CRM system daily. What Lawson ...

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All JobsUsed Car JobsUsed Car Manager JobsUsed Car Manager Jobs in Puerto Rico

Used Car Manager information

What does a used car manager do?

The job duties of a used car manager include managing the used car department of an auto dealership. Your responsibilities usually include managing automotive inventory, marketing, sales, and deciding the price of each vehicle. You work on purchasing quality used cars for your dealership’s inventory and negotiating with retail and wholesale buyers. While overseeing the auto sales, you may liaise with members of the financial services industry to help facilitate financing and loans for your customers. In this position, you are ultimately responsible for setting and achieving sales goals.

What are some common challenges a used car manager faces when sourcing inventory?

A Used Car Manager often faces the challenge of finding high-quality, in-demand vehicles at competitive prices, especially as the market can fluctuate due to economic trends and local supply. Balancing the dealership’s needs with budget constraints and customer preferences requires strong negotiation skills and market awareness. Additionally, ensuring proper reconditioning and accurate vehicle history checks are essential to maintain the dealership’s reputation and profitability.

What are the key skills and qualifications needed to thrive as a used car manager, and why are they important?

To thrive as a Used Car Manager, you need strong sales acumen, automotive industry knowledge, inventory management skills, and typically prior experience in auto dealership sales or management. Familiarity with dealership management systems (DMS), vehicle appraisal tools, and financial software is crucial for daily operations. Excellent negotiation, customer service, and leadership skills help you effectively manage teams and build lasting client relationships. These competencies ensure optimal vehicle turnover, profitability, and high customer satisfaction in a competitive marketplace.

What is the difference between Used Car Manager vs Sales Manager?

Used Car ManagerSales Manager
Oversees used vehicle inventory, pricing, and sales strategies for used carsManages overall sales team, sets sales targets, and develops sales strategies for new and used vehicles
Requires knowledge of used car market, vehicle appraisal, and dealership operationsRequires strong leadership, sales techniques, and customer relationship skills
Works primarily within the dealership’s used car departmentWorks across multiple departments, including new and used car sales

The Used Car Manager focuses specifically on managing the used vehicle inventory and sales, while the Sales Manager oversees the entire sales team and strategy for both new and used cars. Both roles require sales experience and industry knowledge, but their scope and responsibilities differ within the dealership environment.

What makes a good used car manager?

A good used car manager has strong knowledge of vehicle values, excellent sales and negotiation skills, and the ability to analyze market trends. They oversee inventory, ensure compliance with regulations, and lead a sales team to meet performance targets. Effective communication, organization, and familiarity with dealership management systems are also essential.
More about Used Car Manager jobs

What job categories do people searching Used Car Manager jobs in Puerto Rico look for?

The top searched job categories for Used Car Manager jobs in Puerto Rico are:

What cities in Puerto Rico are hiring for Used Car Manager jobs?

Cities in Puerto Rico with the most Used Car Manager job openings:

Used Car Manager jobs near you
Infographic showing various Used Car Manager job openings in Puerto Rico as of August 2026, with employment types broken down into 87% Full Time, 12% Part Time, and 1% Contract. Highlights an 83% Physical, 2% Hybrid, and 15% Remote job distribution.

Used Sales Manager

Cabrera Auto

Arecibo, PR • On-site

Full-time

Retirement

Re-posted 26 days ago

Job description

Cabrera Auto esta en busqueda de un Used Sales Manager para nuestro equipo de trabajo.
El Sales Manager es responsable de cumplir con los objetivos de volumen de ventas a tono con el presupuesto del departamento en base mensual y anual. Es responsable de la implementación y seguimiento de las estrategias de ventas de autos nuevos y usados y del desarrollo de su equipo de ventas en cumplir con los objetivos y estándares de la empresa, mediante el manejo óptimo de los recursos de la organización. Debe poder identificar y preveer fluctuaciones del mercado, del manufacturero y de la clientela en general.
Responsabilidades
  1. Responsable de dirigir, controlar, supervisar toda la operación de su Concesionario asignado ya sea: (Nissan, GM, Ford, Chrysler/Jeep/Dodge/RAM)
  2. Responsable de realizar (1:1) con todos sus vendedores CIT y Ventas.
  3. Responsable de participar de la preparación diaria y realizar reuniones diarias, semanales y mensuales con todo su equipo.
  4. Comunicar y dar seguimiento al CIT con los Gerentes de Financiamiento (F&Is).
  5. Responsable de dar seguimiento a las llamadas de clientes prospectos y el BDC en todas las coordinaciones con el personal de ventas.
  6. Responsable de apoyar en adiestrar y reforzar a los vendedores en temas de ventas, servicio al cliente, nuevos productos y servicios.
  7. Responsable de verificar y monitorear los indicadores claves de ventas.
  8. Deberá mantener una comunicación abierta, honesta y contínua con Sales Director y el Desk Manager a su cargo (si aplica).
  9. Asegurarse de que el CRM tiene la información actualizada.
  10. Deberá apoyar al Sales Director en el desarrollo de metas y objetivos que lleven a la empresa a maximizar las ventas.
  11. Responsable de enviar informes designados en hora y fecha indicada.
  12. Responsable de evaluar y discutir mensualmente con los Ejecutivos de Cuentas los "Sales Memo" e identificar áreas de desarrollo para cada uno según sea necesario.
  13. Cualquier otra tarea o función necesaria para el buen funcionamiento del departamento y la empresa, deberٞ ser ejecutada.
  14. Deberá acogerse y promover en su personal, los horarios de negocio que mejor convienen a la empresa y clientes, entiéndase concesionario abierto lunes a Domingo. Personal laborando lunes a Sábado con un día libre en semana y domingos rotativos.
  15. Sera responsable en conjunto con su director de venta colocar precios a cada una de las unidades en su respectivo lote asignado.
  16. Sera responsable de valorizar, tazar cada una de las unidades tomadas como concepto de trade-in.
  17. Deberá mantener niveles de inventario saludables tomando en consideración días en inventario (Aging), re-condicionamiento de las unidades y cualquier otra tarea que implique el movimiento de ventas y costo de las unidades.
  18. Será responsable de proveer información necesaria al Dept de Licencias con el manejo adecuado de marbetes.
  19. Deberá monitorear todo programa para el manejo de inventario y publicaciones de redes sociales y/o otras.
  20. Será responsable que toda unidad comprada por el concepto que este libre de gravámenes, multas, deudas de auto expreso o cualquier situación que impida la disposición de dicha unidad en venta.
  21. Tendrá comunicación directa con el depto. de reacondicionamiento y servicio con el fin de agilizar cualquier proceso que limite la rapidez y disposición de toda unidad comprada.

Requisitos
  1. Grado Asociado/Bachillerato en Administración de Empresas/Mercadeo/Finanzas o áreas relacionadas ó su equivalente en experiencia. Al menos cinco (5) años de experiencia previa en ventas.
  2. Experiencia supervisando personal en industria automotriz (nuevos/usados).
  3. Excelentes destrezas matemáticas y habilidades de comunicación y persuasión.
  4. Se requiere licencia de conducir vigente por la naturaleza del puesto.

Cabrera Auto:
Cabrera Auto es una industria líder en venta, alquiler y servicio de autos en Puerto Rico con mas de 50 años en Puerto Rico. Nuestra cultura organizacional es una de crecimiento e innovación. Siendo nuestro enfoque primordial el servicio al cliente.
Beneficios:
  • Plan Médico
  • Plan de Retiro (401k)
  • Vacaciones
  • Enfermedad
  • Seguro de Vida
  • Short Term Disability
  • Bono de Navidad
  • Descuentos en nuestros productos
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