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Temporary Project Management Jobs in Quebec (NOW HIRING)

Responsable Offres et Projets Montreal, QC (Hybride) Temps plein Resume du poste La direction du ... projets integres (Integrated Project Team Leaders) competents et experimentes, FCA vise ...

Identifie et coordonne l'émission à temps des livrables du projet pour respecter les processus internes, les exigences contractuelles et les autres demandes reçues durant l'exécution du projet

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Expérience au sein d'une organisation PMO structurée * Expérience dans les industries de ... Bonne organisation et gestion efficace du temps * Capacité à influencer positivement collègues ...

First Onsite cherche à recruter un chef de projet à temps plein pour définir l'étendue et l'estimation des travaux nécessaires pour remettre les propriétés dans l'état où elles se trouvaient ...

Our engineering and project management and construction disciplines ensure safe, efficient, and ... lines, temporary power and water, module isolation valves); * Be responsible for the overall ...

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Temporary Project Management information

See Quebec salary details

$10

$32

$73

How much do temporary project management jobs pay per hour?

As of Jul 15, 2026, the average hourly pay for temporary project management in Quebec is $32.73, according to ZipRecruiter salary data. Most workers in this role earn between $17.79 and $43.27 per hour, depending on experience, location, and employer.

What is a temporary project manager?

A temporary project manager is a professional hired on a short-term basis to lead and oversee specific projects within an organization. They are responsible for planning, executing, and closing projects while ensuring that objectives are met on time and within budget. Temporary project managers often fill gaps during staff shortages, manage special initiatives, or bring specialized expertise to a project. Their contracts typically last for the duration of the project or until specific goals are achieved.

Can I be an entry level project manager?

Entry-level project management roles typically require some relevant experience, such as internships or certifications like CAPM or PMP. While some organizations may hire candidates with strong organizational skills and a willingness to learn, most entry-level positions expect basic knowledge of project management tools and methodologies. Developing skills in communication, time management, and using project management software can improve your chances of starting in this field.

Is 40 too old to become a project manager?

Age is not a barrier to becoming a project manager; many professionals transition into the role later in their careers. Success depends on relevant skills, experience, certifications like PMP, and the ability to lead teams effectively, regardless of age.

What is a good hourly rate for a project manager?

The hourly rate for a project manager varies based on experience, industry, and location, but typically ranges from $30 to $100 or more. Entry-level project managers may earn around $30–$50 per hour, while experienced professionals with certifications like PMP can command $60–$100 or higher per hour, especially for complex or large-scale projects.

Can I get a remote job as a project manager?

Yes, many project management roles are available remotely, especially in industries like IT, marketing, and consulting. Remote project managers often use tools like Trello, Asana, or Microsoft Project and may require certifications such as PMP or Scrum Master. Availability depends on the employer and the specific project requirements.

What are some unique challenges faced in temporary project management roles compared to permanent positions?

Temporary project management roles often require professionals to quickly adapt to new organizational cultures, processes, and teams. Since projects are time-bound, there is usually a fast-paced environment with tight deadlines and immediate expectations for results. Building trust with team members and stakeholders in a short time frame can be challenging, as can gaining access to resources and information. However, these roles offer valuable experience working in diverse settings, enhancing adaptability and problem-solving skills.

What is the difference between Temporary Project Management vs Project Coordinator?

AspectTemporary Project ManagementProject Coordinator
CredentialsPM certifications (e.g., PMP), relevant experienceBasic project management or related certifications, experience often preferred
Work EnvironmentTemporary, project-based, often on-site or remoteOngoing, supporting project teams, often on-site or remote
Employer & Industry UsageUsed across industries for short-term projectsCommon in various industries for supporting project execution

Temporary Project Management involves leading projects on a short-term basis, requiring advanced certifications and leadership skills. In contrast, Project Coordinators support project teams with administrative and logistical tasks, often with less emphasis on leadership. Both roles are essential but differ mainly in scope, responsibility, and duration.

What are the key skills and qualifications needed to thrive as a Temporary Project Manager, and why are they important?

To thrive as a Temporary Project Manager, you need solid project management knowledge, organizational skills, and often a bachelor's degree or relevant experience. Familiarity with project management tools like Microsoft Project, Asana, or Trello, and certifications such as PMP or PRINCE2, are highly valued. Strong leadership, adaptability, and effective communication help you quickly integrate with teams and drive projects to completion. These skills ensure that projects are delivered on time and within scope, even within the limited timeframe of temporary engagements.
What are the most commonly searched types of Project Management jobs in Quebec? The most popular types of Project Management jobs in Quebec are:
Infographic showing various Temporary Project Management job openings in Quebec as of July 2026, with employment types broken down into 1% As Needed, 82% Full Time, 14% Part Time, 1% Temporary, and 2% Contract. Highlights an 86% Physical, 2% Hybrid, and 12% Remote job distribution, with an average salary of $68,078 per year, or $32.7 per hour.
Responsable Industrialisation Projet

Responsable Industrialisation Projet

Alstom

La Pocatiere, QC • On-site

Full-time

Re-posted 15 days ago


Alstom rating

7.5

Company rating: 7.5 out of 10

Based on 49 frontline employees who took The Breakroom Quiz

225th of 430 rated machine equipment manufacturers


Job description

Req ID:520263 

À la tête des entreprises qui s’engagent vers un avenir plus vert, Alstom développe et commercialise des solutions de mobilité qui apportent les fondements durables pour l'avenir des transports. Notre portefeuille de produits s'étend des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways jusqu’aux systèmes intégrés, services sur mesure, infrastructures, signalisation et solutions de mobilité numérique. Nous rejoindre, c'est rejoindre une entreprise bienveillante, responsable et innovante où plus de 80 000 personnes ouvrent la voie à une mobilité plus verte et plus intelligente, dans le monde entier.

Pourriez-vous être le Chef de projet industriel (Responsable Industrialisation Projet) à temps plein à La Pocatière que nous recherchons ?


Votre futur rôle

Relevez un nouveau défi et mettez à profit votre expertise en gestion de projet industriel dans un environnement dynamique et innovant. Vous travaillerez avec une équipe collaborative et engagée, et vous jouerez un rôle clé dans la coordination et la réussite de projets industriels stratégiques, contribuant ainsi à notre mission de transformer la mobilité pour un avenir plus durable.

Au quotidien, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes d’ingénierie, de production et de logistique, ainsi qu’avec les parties prenantes externes. Vous serez chargé(e) de piloter et coordonner les activités d'ingénierie, des procédés et de la fabrication, en respectant des délais stricts et des contraintes budgétaires.

Vous vous occuperez plus particulièrement de la gestion des risques et de la planification des échéanciers, mais aussi de la définition et de la mise en œuvre de stratégies logistiques adaptées.

Nous ferons appel à vous pour :

  • Piloter et coordonner les activités d'ingénierie, des procédés et de la fabrication en respectant les délais et le budget.

  • Contribuer à la définition de la stratégie logistique en collaboration avec le Gestionnaire de chaîne d'approvisionnement du projet.

  • Coordonner les efforts des membres de l'équipe, des consultants et des tiers pour assurer la réalisation des projets conformément aux plans établis.

  • Planifier et gérer les échéanciers et les jalons du projet en utilisant des outils appropriés.

  • Superviser la planification et l’exécution des activités de production en cours.

  • Identifier, évaluer et atténuer les risques et les retards du projet.

  • Assurer le respect des normes de qualité, de sécurité et d'ergonomie dans l'exécution des projets.

  • Collaborer avec des équipes pluridisciplinaires pour atteindre les objectifs du projet.


Votre profil

Nous accordons plus d'importance à la passion et à l’état d’esprit qu'à l'expérience. C'est pourquoi nous n'attendons pas de vous que vous possédiez toutes les compétences. Nous avons plutôt dressé une liste de celles qui, selon nous, vous aideront à réussir et à vous épanouir dans ce rôle :

  • Diplôme en ingénierie, gestion de projet ou dans un domaine connexe.

  • Expérience d’au moins 10 ans dans des industries manufacturières telles que le ferroviaire, le transport, l’aéronautique ou d’autres industries connexes, avec une expertise en fabrication et en ingénierie.

  • Expérience avérée en gestion de projet et maîtrise des outils ERP tels que SAP, PLM, MS Project, etc.

  • Connaissance des méthodologies AMDEC (FMECA) et QRQC.

  • Compréhension des normes de qualité, des exigences EHS (Environnement, Hygiène et Sécurité) et des principes d’ergonomie.

  • Bilinguisme en français et en anglais, à l’oral comme à l’écrit.

  • Excellentes compétences en communication et en résolution de problèmes.

  • Capacité à travailler dans un environnement collaboratif et multiculturel.


Ce que vous apprécierez Rejoignez-nous pour une nouvelle expérience de vie - le secteur ferroviaire est un secteur d’avenir, vous pouvez donc vous développer et acquérir de nouvelles compétences et expériences tout au long de votre carrière. Vous pourrez également :

  • Bénéficier de stabilité, de défis et d'une carrière à long terme sans routine quotidienne.

  • Collaborer avec des équipes pluridisciplinaires, passionnées et hautement qualifiées.

  • Contribuer à des projets innovants qui façonnent l’avenir de la mobilité.

  • Travailler dans un environnement dynamique et inclusif, favorisant l’innovation et le travail d’équipe.

  • Orienter votre carrière dans la direction de votre choix à travers les fonctions et les pays.

  • Bénéficier de notre investissement dans votre développement, par le biais de programmes d’apprentissage primés.

  • Progresser vers des rôles de leadership ou d’expertise technique selon vos aspirations.

  • Bénéficier d'un système de rémunération équitable et dynamique qui reconnaît vos performances et votre potentiel, ainsi que d'une couverture sociale complète et compétitive (assurance-vie, assurance-maladie, pension).

Il n’y a pas que les passionnés de trains qui s’épanouissent chez nous. Nul doute que vous ressentirez beaucoup de fierté lorsque vous monterez dans l’un de nos trains avec votre famille ou vos amis. Si vous aimez le challenge, nous serions ravis d’échanger avec vous !

Important

En tant qu'entreprise mondiale, nous sommes un employeur qui prône l'égalité des chances et qui célèbre la diversité dans les 63 pays où nous sommes présents. Nous nous engageons à créer un lieu de travail inclusif pour tous.


What Alstom employees say

Pay

Benefits

Hours and flexibility

Workplace

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