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Digital Health Jobs in Quebec (NOW HIRING)

Lier l'acquisition de donnees des solutions existantes a la plateforme de surveillance de la sante d'Alstom (Health Hub) * Documenter la procedure de methodologie d'acquisition, de transfert de ...

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Lier l'acquisition de données des solutions existantes à la plateforme de surveillance de la santé d'Alstom (Health Hub) * Documenter la procédure de méthodologie d'acquisition, de transfert de ...

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Our teams focus on driving initiatives in the area of mental health, diversity & inclusion ... As our Senior Digital Program Manager, you will be responsible for the delivery of all projects ...

At MEDFAR, we are transforming the relationship between healthcare providers and patients through innovative digital health solutions. As an Intermediate UI/UX Designer, you will help strengthen the ...

CA$105/hr

Champion the use of technology to support clinical documentation, care coordination, and patient outcomes across digital health platforms and electronic health records. Collaborate with medical ...

Showing results 41-60

Digital Health information

See Quebec salary details

$21K

$101.7K

$208K

How much do digital health jobs pay per year?

As of Sep 7, 2026, the average yearly pay for digital health in Quebec is $101,702.00, according to ZipRecruiter salary data. Most workers in this role earn between $60,000.00 and $131,000.00 per year, depending on experience, location, and employer.

What is a digital health?

A Digital Health job involves using technology to improve healthcare delivery, patient outcomes, and medical research. Professionals in this field work with digital tools like electronic health records, telemedicine platforms, mobile health apps, and artificial intelligence. Roles may include data analysts, software developers, healthcare consultants, or regulatory specialists. The goal is to enhance healthcare efficiency, accessibility, and personalization through innovative digital solutions.

What are the key skills and qualifications needed to thrive in digital health?

To thrive in Digital Health, you need a solid understanding of healthcare systems, informatics, data analysis, and digital technologies, often supported by degrees in health informatics, public health, or a related field. Familiarity with electronic health records (EHRs), telemedicine platforms, healthcare data security, and possibly certifications such as Certified Professional in Healthcare Information and Management Systems (CPHIMS) is valuable. Strong collaboration, problem-solving, and communication skills are crucial for working across technical and clinical teams. These competencies ensure effective integration of digital tools in healthcare settings, improving patient outcomes and streamlining care delivery.

What are some common challenges faced in digital health?

Professionals in Digital Health often navigate challenges such as integrating new technologies with existing healthcare systems, ensuring data privacy and compliance, and managing user adoption among clinical staff. Balancing the technical demands with an understanding of healthcare workflows can require ongoing learning and adaptation. Additionally, cross-disciplinary collaboration is frequent, which means clear communication and the ability to translate technical concepts to non-technical stakeholders is essential. These challenges present valuable opportunities for personal growth and have a significant impact on improving overall healthcare delivery.

What are the different types of digital health jobs?

Digital health jobs include roles such as health informaticians, telehealth coordinators, health data analysts, software developers for health applications, and clinical informatics specialists. These positions often require knowledge of healthcare systems, data management, and technology tools like electronic health records (EHR) systems. They can be found in healthcare providers, technology companies, and startups focused on health innovation.

What does a digital health specialist do?

A digital health specialist develops and implements technology-based solutions to improve healthcare delivery, such as mobile apps, telemedicine platforms, and electronic health records. They often analyze data, ensure compliance with healthcare regulations, and collaborate with medical professionals to optimize digital tools for patient care.

What are the most commonly searched types of Digital Health jobs in Quebec?

The most popular types of Digital Health jobs in Quebec are:

What are popular job titles related to Digital Health jobs in Quebec?

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What job categories do people searching Digital Health jobs in Quebec look for?

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Infographic showing various Digital Health job openings in Quebec as of August 2026, with employment types broken down into 1% As Needed, 61% Full Time, 24% Part Time, and 14% Contract. Highlights an 95% Physical, 1% Hybrid, and 4% Remote job distribution, with an average salary of $101,702 per year, or $48.9 per hour.

VIE - Digital Data Specialist

Alstom

Saint-bruno, QC

Full-time

Posted 3 days ago

New


Alstom rating

7.5

Company rating: 7.5 out of 10

Based on 49 frontline employees who took The Breakroom Quiz

274th of 499 rated machine equipment manufacturers


Job description

A la tete des entreprises qui s'engagent vers un avenir plus vert, Alstom developpe et commercialise des solutions de mobilite qui apportent les fondements durables pour l'avenir des transports. Notre portefeuille de produits s'etend des trains a grande vitesse, metros, monorails et tramways jusqu'aux systemes integres, services sur mesure, infrastructures, signalisation et solutions de mobilite numerique. Nous rejoindre, c'est rejoindre une entreprise bienveillante, responsable et innovante ou plus de 80 000 personnes ouvrent la voie a une mobilite plus verte et plus intelligente, dans le monde entier.

Pourriez-vous etre le Specialiste des solutions numeriques - Centre de support de la flotte [a temps plein] a St-Bruno, QC, que nous recherchons ?

L'ingenierie des services est une fonction cle de Services NAM (Ameriques). La fonction apporte une expertise en ingenierie et des solutions techniques aux differentes Business Units (BU) de Services. Nous soutenons les sites d'exploitation et de maintenance (O&M), nous dirigeons les efforts de conception pour la gestion de la duree de vie des actifs (modernisations, mises a niveau, revisions des vehicules ferroviaires) et soutenons la BU Parts Obsolescence. Nous fournissons un support d'ingenierie a tous les produits maintenus par Alstom qui operent sur le marche nord-americain (transporteurs de personnes automatises, vehicules legers sur rail, navetteurs, metros, locomotives...), ainsi qu'a plusieurs composants d'infrastructure (voies de guidage, gares, depots, electrification et distribution d'energie). Nous sommes 160 professionnels, repartis sur 17 sites differents a travers le continent.

Alstom a une ouverture pour un specialiste des solutions numeriques du centre de support de la flotte. Le poste est affiche pour notre site de St-Bruno, Qc. Chez Alstom Services, notre objectif est de fournir l'excellence en matiere de support client et de developper des solutions de mobilite innovantes.

Votre futur role

  • Travailler en etroite collaboration avec les responsables et ingernieur des solutions numeriques sur les differents projets attribues,
  • Se familiariser avec les solutions numeriques Legacy et Alstom en matiere de pronostics (maintenance predictive), d'analyse de donnees (tendances, correlations entre plusieurs sites et produits), de maintenance conditionnelle (CBM) et de capteurs telematiques a distance (Motes, Netbox, LoRA...) collecte et analyse
  • A l'aide des outils numeriques d'Alstom tels que Healthub et Orbiflo, configurez le projet nouvellement lance.
  • Lier l'acquisition de donnees des solutions existantes a la plateforme de surveillance de la sante d'Alstom (Health Hub)
  • Documenter la procedure de methodologie d'acquisition, de transfert de donnees et de connexions a la plateforme numerique
  • Devenez des experts en matiere de pronostics (maintenance predictive), d'analyse de donnees (tendances, correlations entre plusieurs sites et produits), de maintenance conditionnelle (CBM) et de capteurs telematiques a distance (Motes, Netbox, LoRA...)
  • Programmer des alertes et des algorithmes d'exploration de donnees a l'aide des outils numeriques d'Alstom tels que Healthub et Orbiflo
  • Accompagner le Materiel Roulant dans la conception et la validation du processus de bout en bout (acquisition de donnees, implementation du modele, implementation de l'algorithme et declenchement de l'alerte, impact sur le service de maintenance)

Votre profil

Nous accordons plus d'importance a la passion et a l'etat d'esprit qu'a l'experience. C'est pourquoi nous n'attendons pas de vous que vous possediez toutes les competences. Nous avons plutot dresse une liste de celles qui, selon nous, vous aideront a reussir et a vous epanouir dans ce role :

  • Diplome d'ingenierie ou formation equivalente (Bac+5).
  • Experience ou comprehension des solutions numeriques, de la maintenance predictive et de l'analyse de donnees.
  • Capacite a lire et interpreter des plans electriques et mecaniques.
  • Competences averees en resolution de problemes et en amelioration continue.
  • Capacite a travailler de maniere autonome avec un minimum de supervision.
  • Excellente collaboration avec divers intervenants, avec un sens aigu de l'ordre et de la qualite.
  • Maitrise des langues francaise et anglaise.


Ce que vous apprecierez

Rejoignez-nous pour une nouvelle experience de vie - le secteur ferroviaire est un secteur d'avenir, vous pouvez donc vous developper et acquerir de nouvelles competences et experiences tout au long de votre carriere. Vous pourrez egalement :

  • Beneficier de stabilite, de defis et d'une carriere a long terme sans routine quotidienne.
  • Travailler avec des outils numeriques de pointe tels que HealthHub et Orbiflo.
  • Collaborer avec des equipes transversales et des collegues qualifies.

L'utilisation du genre masculin a ete adoptee afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire.

Il n'est pas necessaire d'etre un passionne de trains pour s'epanouir chez nous. Nous vous garantissons que lorsque vous monterez dans l'un de nos trains avec vos amis ou votre famille, vous en serez fier. Si vous etes pret a relever le defi, nous aimerions vous connaitre !


Important

En tant qu'entreprise mondiale, nous sommes un employeur qui prone l'egalite des chances et qui celebre la diversite dans les 63 pays ou nous sommes presents. Nous nous engageons a creer un lieu de travail inclusif pour tous.


What Alstom employees say

Pay

Benefits

Hours and flexibility

Workplace

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