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Remote Gema Jobs (NOW HIRING)

Anwenderschulungen gema gesetzlichen Vorgaben sowie Planung und Durchfuhrung projektspezifischer ... remote und vor Ort) * Deutsch verhandlungssicher und Englisch flieend in Wort und Schrift; weitere ...

Anwenderschulungen gema gesetzlichen Vorgaben sowie Planung und Durchfuhrung projektspezifischer ... remote und vor Ort) * Deutsch verhandlungssicher und Englisch flieend in Wort und Schrift; weitere ...

Remote Gema information

See salary details

$15

$27

$37

How much do remote gema jobs pay per hour?

As of Jul 21, 2026, the average hourly pay for remote gema in the United States is $27.67, according to ZipRecruiter salary data. Most workers in this role earn between $21.63 and $33.17 per hour, depending on experience, location, and employer.

What are the key skills and qualifications needed to thrive as a Remote Gema, and why are they important?

I'm sorry, but 'Remote Gema' does not appear to be a recognized professional job title, so I cannot provide an accurate answer.

What are Remote Gema jobs?

Remote Gema jobs refer to roles in which employees work from locations outside of a traditional office, typically from home, using digital tools and online communication. These positions are related to the operations or responsibilities of 'Gema', which can refer to a specific company, organization, or sector depending on the context. Remote Gema jobs can include various roles such as customer support, technical assistance, sales, or administrative tasks. The flexibility of remote work allows for a better work-life balance and increased productivity for many employees.

What are some common challenges faced by Remote Gema professionals, and how can they overcome them?

Remote Gema professionals often encounter challenges such as maintaining effective communication with team members across different time zones and ensuring productivity while working independently. To overcome these challenges, it's important to use collaborative tools, establish clear routines, and set regular check-ins with colleagues. Building strong self-management skills and proactively seeking feedback can also help create a supportive remote work environment. Leveraging these strategies enables Remote Gema professionals to thrive and stay connected with their team.
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Infographic showing various Remote Gema job openings in the United States as of July 2026, with employment types broken down into 1% Internship, 1% As Needed, 63% Part Time, 3% Temporary, 31% Contract, and 1% Nights. Highlights an 100% Hybrid job distribution, with an average salary of $57,562 per year, or $27.7 per hour.
Clinical Implementation Consultant - Radiology Informatics, Services & Solution Delivery (all gen...

Clinical Implementation Consultant - Radiology Informatics, Services & Solution Delivery (all gen...

Philips

On-site, Remote

Full-time

Posted 26 days ago


Philips rating

8.2

Company rating: 8.2 out of 10

Based on 81 frontline employees who took The Breakroom Quiz

38th of 143 rated electronics manufacturers


Job description

Job TitleClinical Implementation Consultant - Radiology Informatics, Services & Solution Delivery (all genders)Job Description

In deiner neuen Rolle bist du Teil von Enterprise Informatics (EI) Radiology Informatics (RI) Services & Solution Delivery (S&SD) Implementation Clinical Consulting Central Europe und berichtest direkt an den EI RI S&SD Implementation Clinical Leader Central Europe. Du arbeitest in einem inspirierenden Team mit dem Ziel, die Leistungsfahigkeit und Weiterentwicklung der EI RI S&SD Implementierung in Zentraleuropa nachhaltig zu starken und voranzutreiben.

Du bist verantwortlich fur die ganzheitliche Begleitung von Healthcare-IT-Losungen - von Presales und Vertriebsunterstutzung uber Implementierung und Schulung, Analyse und Optimierung von Kundenprozessen sowie Systemkonfiguration und -dokumentation bis hin zur laufenden Kundenbetreuung und Unterstutzung im Betrieb.

Dein Job:

  • Presales & Vertriebsunterstutzung: Systemprasentationen auf Messen und Kongressen sowie bei Applikationstrainings, Pilotinstallationen, Entwicklung und Dokumentation von Workflow- und Rechtekonzepten, Angebotserstellung, Kundenberatung
  • Systemimplementierung: Einfuhrung von Healthcare-IT-Systemen inkl. Anwenderschulungen gema gesetzlichen Vorgaben sowie Planung und Durchfuhrung projektspezifischer Trainings
  • Workflow-Analyse: Aufnahme, Analyse und Optimierung von Kundenprozessen sowie Ableitung geeigneter Systemlosungen
  • Konfiguration & Dokumentation: Abstimmung, Umsetzung und Dokumentation von Systemkonfigurationen inkl. Meldung von Verbesserungen und Problemen (z.B. Change Requests)
  • Kundenbetreuung & Support: Unterstutzung des Service Desks, Bearbeitung von Anwenderanfragen sowie Betreuung bei Updates und im laufenden Betrieb

Folgendes solltest du mitbringen:

  • Mehrjahrige (mind. 5 Jahre) Berufserfahrung in der Radiologie, idealerweise im Bereich Radiologie-Informatik, in einem Krankenhaus oder einer radiologischen Praxis
  • Fundierte Erfahrung im Umgang mit Healthcare-IT-Losungen (RIS/PACS) sowie in der Durchfuhrung von Anwenderschulungen
  • Sehr gute Kenntnisse radiologischer Workflows sowie gute Kenntnisse bildgebender Verfahren (z.B. MRT, CT, CR)
  • Idealerweise Erfahrung mit radiologischen IT-Systemen, vorzugsweise mit Philips Radiology Informatics Losungen
  • Ausgepragte analytische Fahigkeiten zur Strukturierung komplexer Problemstellungen sowie zur Entwicklung kundenorientierter Losungen
  • Nachgewiesene Fahigkeit, Herausforderungen in mittelkomplexen IT-Umgebungen eigenstandig zu losen
  • Hervorragende Kommunikations- und Prasentationsfahigkeiten - sowohl adressatengerecht als auch uberzeugend, mundlich wie schriftlich (remote und vor Ort)
  • Deutsch verhandlungssicher und Englisch flieend in Wort und Schrift; weitere Sprachen von Vorteil
  • Hohe Reisebereitschaft je nach Projektanforderung (in Spitzenzeiten bis zu 90%)

Wer Verantwortung ubernimmt, sollte fair und transparent vergutet werden. Das jahrliche Grundentgelt fur diese Position liegt zwischen 66,060.00 und 74,619.68 und richtet sich nach dem geltenden Tarifvertrag. Die angegebene Gehaltsspanne bildet die tarifliche Entwicklung innerhalb der entsprechenden Entgeltgruppe ab. Neue Mitarbeitende werden grundsatzlich in die Grundstufe der jeweiligen Entgeltgruppe eingruppiert.

Fur diese Position besteht Anspruch auf eine variable Vergutung in Form eines Sales Incentive, dessen Hohe an das Erreichen festgelegter KPIs gekoppelt ist. Das gesamte Vergutungskonzept erlautern wir Dir gerne im Rahmen des Bewerbungsprozesses, damit Du eine klare und fundierte Entscheidung treffen kannst.

Die angegebenen Gehaltsdaten beziehen sich auf den Standort Deutschland und konnen an anderen Standorten abweichen.

Dafur bieten wir:

  • Attraktive Vergutung nach IG-Metall
  • Jahresurlaub: 30 Tage
  • Mobilitat: Subventioniertes Deutschlandticket, Leasing Moglichkeiten fur den privaten Gebrauch (Fahrrader, Autos, Smartphones, ...)
  • Philips University & Philips in Balance: Diverse Angebote im Bereich Gesundheit sowie fachlicher und Personlichkeitsentwicklung
  • Philips Pensionskasse: Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
  • Bezahlte Partnerzeit: 2 Wochen bezahlte Zeit fur Partner:innen im Zusammenhang mit der Geburt eines Kindes
  • Philips MyShop: Vergunstigte Philips Produkte
  • Kultur: Duz-Kultur, ein bezahlter Tag fur ehrenamtliche Tatigkeit, diverse Team-/Kulturaktionen (zu Nachhaltigkeit, Vielfalt, ...), etc.
  • Firmenwagen mit Moglichkeit zur privaten Nutzung (1%-Versteuerung)

Uber Philips

Als Unternehmen fur Gesundheitstechnologie steht fur Philips das Wohl aller an erster Stelle. Jeder Mensch, wo auch immer auf unserem Planeten, verdient eine erstklassige Gesundheitsversorgung. Die Gewahrleistung von Patientensicherheit und Qualitat ist oberste Prioritat in unserer taglichen Arbeit. Daran glauben wir und dafur stehen wir morgens auf. Mach auch du den Job deines Lebens, um das Leben anderer zu verbessern.

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Wenn du an diesem Job interessiert bist, bewirb dich auch wenn du noch nicht alle Anforderungen erfullst. Vielleicht bist gerade du genau richtig fur diesen oder einen anderen Job bei Philips.

Wir bei Philips fordern Chancengleichheit. Alle qualifizierten Kandidat:innen werden unabhangig von Hautfarbe, Religion, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft, Glaube, Staatsburgerschaft, Behinderung oder Familienstand gleichermaen in unserem Auswahlprozess berucksichtigt. Uber unser Engagement fur Diversitat und Inklusion erfahrst du hier.

Weitere Informationen findest du in unserer Inclusion and Diversity Policy. Mochtest du mehr uber unser Commitment zu den Menschrechten erfahren dann empfehlen wir dir diesen Bericht.

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