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Production Line Manager Jobs in Quebec (NOW HIRING)

We are seeking a Product management professional to join our team, in order to create and maintain ... Analyze product line performance and propose concrete strategies to optimize sales. * Communicate ...

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Local Business Line Manager - Induction Motors Your role and responsibilities In this role, you will have the opportunity to support the Product Manager in optimizing the offer portfolio and return ...

Organize meaningful features and benefits of the product line that help drive customer acceptance ... Management expertise. * Strong knowledge of replacement automotive parts from either a ...

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Production Line Manager information

See Quebec salary details

$34K

$62K

$94.5K

How much do production line manager jobs pay per year?

As of Jun 9, 2026, the average yearly pay for production line manager in Quebec is $61,986.00, according to ZipRecruiter salary data. Most workers in this role earn between $50,500.00 and $71,500.00 per year, depending on experience, location, and employer.

What are Production Line Managers?

Production Line Managers are professionals responsible for overseeing and coordinating the operations of a manufacturing or assembly line. They ensure that production goals are met efficiently, safely, and within quality standards. Their duties include managing staff, monitoring equipment, troubleshooting production issues, and implementing process improvements. Production Line Managers play a critical role in optimizing productivity and maintaining a safe work environment.

What are the key skills and qualifications needed to thrive as a Production Line Manager, and why are they important?

A Production Line Manager needs a solid background in manufacturing processes, workflow optimization, and team leadership, often supported by a degree in engineering or industrial management. Familiarity with manufacturing software (like ERP systems), lean production methodologies, and safety regulations is essential. Strong communication, problem-solving, and organizational skills help foster efficient teamwork and adapt to changing production demands. These competencies ensure smooth operations, high productivity, and the consistent delivery of quality products.

What is the difference between Production Line Manager vs Production Supervisor?

AspectProduction Line ManagerProduction Supervisor
ResponsibilitiesOversees entire production line, manages teams, ensures efficiency and qualitySupervises daily operations, directs workers, monitors production processes
Required CredentialsOften requires a degree in manufacturing, engineering, or related field; certifications may include Lean or Six SigmaTypically requires high school diploma or equivalent; some roles prefer technical certifications
Work EnvironmentFactory or manufacturing plant, managerial settingFactory floor, direct supervision of staff
Industry UsageCommonly used in manufacturing, automotive, electronics industriesUsed across similar industries, often as a stepping stone to managerial roles

The Production Line Manager focuses on strategic oversight and team management of the entire production process, while the Production Supervisor handles daily supervision and operational tasks. Both roles are essential in manufacturing settings, with the manager typically having broader responsibilities and requiring more advanced credentials.

What are some common challenges faced by Production Line Managers and how can they be effectively addressed?

Production Line Managers often encounter challenges such as maintaining consistent product quality, meeting tight deadlines, and managing diverse teams. Addressing these issues requires strong organizational skills, effective communication, and the ability to quickly resolve conflicts or bottlenecks on the line. Implementing continuous improvement practices, such as Lean or Six Sigma, can help streamline processes and reduce errors. Additionally, fostering a collaborative environment and providing regular training for team members are key strategies to ensure smooth operations.
What are the most commonly searched types of Production Line jobs in Quebec? The most popular types of Production Line jobs in Quebec are:
Infographic showing various Production Line Manager job openings in Quebec as of May 2026, with employment types broken down into 1% As Needed, 91% Full Time, 6% Part Time, and 2% Contract. Highlights an 87% Physical, 3% Hybrid, and 10% Remote job distribution, with an average salary of $61,986 per year, or $29.8 per hour.
Apprenti(e) en gestion des ventes et operations (Montréal - Québec)

Apprenti(e) en gestion des ventes et operations (Montréal - Québec)

Penske Truck Leasing

Montreal, QC

Full-time

Posted 18 days ago


Penske Truck Leasing rating

8.2

Company rating: 8.2 out of 10

Based on 369 frontline employees who took The Breakroom Quiz

31st of 339 rated logistics


Job description

Résumé - nature du poste Prenez les choses en charge. Pensez vite. Progressez.

À titre d’apprenti(e) gestionnaire des ventes et opérations, dans un environnement qui évolue rapidement, votre diplôme durement acquis vous aidera à gérer une entreprise et à résoudre rapidement les problèmes des clients, dont leur réussite dépendra de vous. Penske vous fera connaitre ses processus de ventes, sa technologie de fine pointe et sa culture d'entreprise gagnante. Vous aurez accès à une formation continue et à du mentorat qui vous permettra de raffiner vos aptitudes et expertise requise pour réussir dans tous les domaines d'activités de notre entreprise: ventes, opérations, finances, service à la clientèle, entretien, technologie et plus.

Vous aurez l'opportunité de collaborer avec une équipe dynamique et motivée en construisant la base de vos connaissances dans les ventes et l'exploitation. Vous bénéficierez d'un horaire flexible, d'excellents avantages sociaux, de programmes d'encouragement des associé(e)s et d'escomptes. Vous serez sur la voie rapide de l'avancement de votre carrière en gestion, puisque des opportunités se présenteront dans plusieurs emplacements Penske d'un océan à l'autre.

Lieu de travail 2500 Pitfield Blvd., St-Laurent, Montreal 1210 Volta., Boucherville, (Montreal - South-Shore) 10760 Henri-Bourassa East., Montreal 2824 Einstein Street., Quebec City Description • Développer des solutions pour les clients commerciaux et pour les particuliers au niveau local et national - incluant ceux du "Fortune 500"; • Gérer notre vaste inventaire de véhicules de réputation mondiale, équilibrer la productivité de la flotte, la profitabilité et la satisfaction des clients dans un environnement dynamique en constante évolution; • Générer de nouvelles possibilités d'affaires et entretenir les relations avec les clients; • Assurer l'entière satisfaction des clients dans un environnement qui évolue rapidement; • Autres tâches et projets assignés par le superviseur. Qualifications Qualifications • Diplôme universitaire (Bac), préférablement en affaires ou en marketing; • Parler couramment l'anglais et le français afin de répondre aux besoins de la clientèle anglophone. • Préférence pour personnes ayant fait un stage ou qui ont de l'expérience dans le domaine des ventes ou dans un rôle de service à la clientèle • Personnes orientées vers les résultats, qui portent attention aux détails et qui ont de bonnes pratiques de gestion du temps; • Permis de conduire valide classe 5; le candidat/la candidate doit pouvoir et vouloir conduire les véhicules de Penske, comprenant des camions porteurs dont les dimensions peuvent aller jusqu'à 26' • La fréquentation régulière, prévisible et complète est une fonction essentielle du travail • Le/la candidat/e accepte de voyager au besoin, de travailler selon l'horaire et à l'emplacement requis, de compléter le formulaire de demande d'emploi de Penske et de se soumettre à une vérification des références (incluant emplois antérieurs et formation académique).

Exigences physiques: Les exigences physiques décrites dans ce document sont requises pour qu'un(e) associé(e) puisse réussir dans l'accomplissement des fonctions essentielles liées à ce poste. Des accommodations raisonnables peuvent être faites pour permettre aux personnes affectées par des incapacités d'effectuer les fonctions essentielles. -L'associé(e) doit être capable de soulever et/ou de déplacer régulièrement une charge pouvant peser jusqu'à 12 kg / 25 lb, soulever et/ou déplacer fréquemment une charge pouvant peser jusqu'à 23kg / 51 lb et occasionnellement soulever et/ou déplacer fréquemment une charge pouvant peser jusqu'à 45kg / 100 lb.

-Ce poste exige la capacité de voir de près, de voir au loin, d'avoir une bonne vision périphérique, d'avoir la capacité de percevoir la profondeur de champ et d'ajuster la mise en foyer. -Tout en effectuant les tâches reliées à ce poste, l'associé(e) doit régulièrement se tenir debout, marcher et s'asseoir, parler et écouter. Il / elle doit aussi fréquemment se servir de ses mains et de ses bras pour toucher, palper, manipuler et atteindre.

Penske supporte le principe de l'équité à l'emploi. Identification d'emploi: 2325084FR Catégorie d'emploi: Operations Date de publication: 2026-02-03T17:25:3500:00 Emplacements: 10760 Henri-Bourassa E, Montreal, QC, H1C 1S9, CA Horaire d'emploi: Temps plein


What Penske Truck Leasing employees say

Pay

Benefits

Hours and flexibility

Workplace

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Penske Truck Leasing logo

About Penske Truck Leasing

Sourced by ZipRecruiter

When you join Penske, you're joining a team that cares about doing its best. At each location, there's a strong sense of teamwork. We're all working together to move our customers forward. That's true for the 9,000 vehicle repair associates who are working at hundreds of locations across the United States. Penske Truck Leasing Co., L.P., headquartered in Reading, Pennsylvania, is a partnership of Penske Corporation, Penske Automotive Group and Mitsui & Co., Ltd. A leading global transportation services provider, Penske operates a premier fleet of vehicles and serves its customers from locations in North America, South America, Europe, Australia, and Asia. Penske's product lines include full-service truck leasing, contract maintenance, commercial and consumer truck rentals, used truck sales, transportation and warehousing management and supply chain management solutions. Visit www.GoPenske.com to learn more.

Company size

10,000+ Employees

Headquarters location

Reading, PA, US

Year founded

1969

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