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Chef(fe) de création

Nous sommes à la recherche d'un(e) Chef(fe) de création créatif(ve), organisé(e) et passionné(e) pour soutenir le développement et l'exécution des initiatives créatives à travers notre portefeuille de marques. Relevant du directeur marketing, cette personne dirigera l'exécution quotidienne des projets créatifs, la direction artistique des séances photo, le développement des campagnes et la supervision du design, tout en collaborant étroitement avec les équipes Marketing, E-commerce, Production Studio ainsi qu'avec notre chef de la direction (CEO) afin d'assurer le respect de la vision créative.

Ce poste est idéal pour un(e) leader créatif(ve) qui excelle à transformer les idées en réalisations concrètes, à gérer plusieurs projets simultanément et à maintenir des standards visuels exceptionnels sur l'ensemble des plateformes.

Principales responsabilités

Développement créatif

• Concevoir et réaliser des concepts créatifs pour les campagnes marketing, les lancements de produits, les médias sociaux, le commerce électronique et les initiatives de marque.
• Traduire la stratégie de marque en expériences clients et en récits visuels percutants.
• Créer des planches d'inspiration (mood boards), des listes de prises de vue (shot lists), des briefs créatifs et des concepts de campagne.
• Assurer le maintien des lignes directrices de marque (image de marque, typographie, identité visuelle, etc.) pour l'ensemble des marques de GLI.

Direction artistique des séances photo et du contenu

• Assurer la direction artistique des séances photo lifestyle et e-commerce.
• Collaborer avec l'équipe de Production Studio afin d'assurer l'atteinte des objectifs créatifs.
• Travailler en étroite collaboration avec la haute direction afin d'obtenir l'approbation des concepts avant leur mise en production.
• Fournir des orientations et de la rétroaction aux photographes et vidéastes, tant internes qu'externes.
• Superviser la sélection des images, les commentaires de retouche et l'approbation finale des contenus visuels.

Supervision du design

• Gérer le développement des éléments créatifs destinés aux plateformes numériques, au commerce électronique, aux courriels, aux imprimés et aux campagnes publicitaires.
• Encadrer et accompagner les membres de l'équipe de design en leur offrant du coaching et de la rétroaction.
• Collaborer étroitement avec les équipes afin d'optimiser les projets et de respecter les échéanciers.
• Veiller à la cohérence visuelle de la marque à tous les points de contact.

Collaboration interfonctionnelle

• Travailler en étroite collaboration avec les équipes Marketing de marque, E-commerce et Produits afin de soutenir les priorités de l'entreprise.
• Veiller à ce que les éléments créatifs soient alignés avec les calendriers marketing, les échéanciers de lancement et les stratégies promotionnelles.
• Participer à divers projets créatifs ponctuels selon les besoins.

Leadership d'équipe

• Encadrer et accompagner les membres juniors de l'équipe créative ainsi que les pigistes.
• Contribuer à l'amélioration continue des processus et des méthodes de travail de l'équipe créative.
• Soutenir la gestion du budget en collaboration avec le ou la gestionnaire de la Production Studio.
• Collaborer avec le ou la gestionnaire Marketing de marque afin de s'assurer que toutes les initiatives externes sont alignées avec la stratégie de marque et maximisent leur impact.

Qualifications

• Minimum de 3 à 5 années d'expérience dans un rôle de création, de direction artistique ou de gestion d'équipe en design.
• Expérience dans les secteurs de la mode, du vêtement, du style de vie ou du commerce électronique.
• Portfolio solide démontrant des réalisations en développement de campagnes, direction artistique de séances photo, image de marque et création numérique.
• Excellentes aptitudes en gestion de projets et en organisation.
• Bonne compréhension de la photographie, du design graphique, de la création de contenu et du marketing numérique.
• Capacité à conjuguer réflexion stratégique et exécution concrète avec efficacité.

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Creative Lead

We are seeking a highly creative and organized lead to support the development and execution of creative initiatives across our portfolio of brands. Reporting to the Marketing Director, this role will lead day-to-day creative execution, photoshoot direction, campaign development, and design oversight while collaborating closely with Marketing, Ecommerce, Studio Production teams and directly with our CEO to ensure vision is obtained.

This position is ideal for a creative leader who excels at bringing ideas to life, managing multiple projects, and maintaining exceptional visual standards across all channels.

Key Responsibilities

Creative Development

• Develop and execute creative concepts for campaigns, product launches, social media, ecommerce, and brand initiatives.
• Translate brand strategy into compelling visual storytelling and customer experiences.
• Create mood boards, shot lists, creative briefs, and campaign concepts.
• Maintain Brand Guidelines and Vision (branding, typography…etc.) across the brands within GLI

Photoshoot & Content Direction

• Lead creative direction for lifestyle and ecommerce photoshoots.
• Partner with Studio Production to ensure all creative objectives are achieved.
• Work in line with senior leadership for approval on all concepts before production
• Provide guidance and feedback for internal and external photographers and videographers
• Oversee image selection, retouching feedback, and final asset approvals.

Design Oversight

• Manage the development of creative assets across digital, ecommerce, email, print, and advertising channels.
• Provide guidance and feedback to design team members.
• Work hand in hand to ensure projects are optimized and deadlines are met
• Maintain consistency across all brand touchpoints.

Cross-Functional Collaboration

• Work closely with Brand Marketing, Ecommerce, and Product teams to support business priorities.
• Ensure creative assets align with marketing calendars, launch schedules, and promotional strategies.
• Creative Ad hoc projects

Team Leadership

• Mentor junior creative team members and freelancers.
• Support the ongoing development of creative processes and workflows.
• Budget division support alongside Studio Production Manager
• Brand collaboration with brand Marketing Manager to ensure all external efforts we are doing are in line and maximized

Qualifications

• 3–5+ years of experience in creative, art direction, or design leadership roles.
• Experience in fashion, apparel, lifestyle, or ecommerce brands.
• Strong portfolio showcasing campaign development, photoshoot direction, branding, and digital creative.
• Excellent project management and organizational skills.
• Strong understanding of photography, design, content creation, and digital marketing.
• Ability to balance strategic thinking with hands-on execution.