2

Entry Level Sales Operations Analyst Jobs in Rochester, NY

Supply Chain Analyst

Fairport, NY · On-site

$70K - $80K/yr

Support NPD, Engineering, and Sales teams with data for product strategy decisions.QualificationsBachelor's degree in Supply Chain, Operations, Business Analytics, or related field.2+ years of ...

next page

Showing results 1-20

Entry Level Sales Operations Analyst information

See Rochester, NY salary details

$18

$35

$55

How much do entry level sales operations analyst jobs pay per hour?

As of Sep 7, 2026, the average hourly pay for entry level sales operations analyst in Rochester, NY is $35.96, according to ZipRecruiter salary data. Most workers in this role earn between $27.74 and $42.45 per hour, depending on experience, location, and employer.

What does an entry level sales operations analyst do?

An Entry Level Sales Operations Analyst supports the sales team by analyzing data, streamlining processes, and ensuring the effective use of sales tools. Their responsibilities often include generating sales reports, managing customer databases, and identifying opportunities to improve sales performance. They also assist with forecasting, tracking key performance metrics, and providing insights that help drive business decisions. This role is ideal for individuals who are detail-oriented, analytical, and interested in the intersection of sales and data management.

What are the key skills and qualifications needed to thrive as an entry level sales operations analyst, and why are they important?

To thrive as an Entry Level Sales Operations Analyst, you need strong analytical abilities, attention to detail, and a bachelor's degree in business, finance, or a related field. Familiarity with CRM systems like Salesforce, Excel, and data visualization tools such as Tableau or Power BI is typically required. Effective communication, problem-solving, and teamwork skills help you interpret data and support sales teams. These skills ensure accurate sales reporting, efficient process improvements, and valuable insights that drive business growth.

What are some common challenges faced by entry level sales operations analysts, and how can they be addressed?

Entry Level Sales Operations Analysts often encounter challenges such as managing large volumes of sales data, adapting to quickly changing processes, and effectively communicating insights to both sales teams and management. To overcome these challenges, it's important to develop strong organizational skills, learn to use CRM and data analysis tools efficiently, and proactively seek feedback from colleagues. Building a strong understanding of the company's sales cycle and maintaining open communication with team members can also help smooth the transition and improve overall effectiveness in the role.

What is the difference between Entry Level Sales Operations Analyst vs Sales Coordinator?

AspectEntry Level Sales Operations AnalystSales Coordinator
Required CredentialsBachelor's degree in Business, Marketing, or related field; familiarity with CRM and data analysis toolsBachelor's degree often preferred; strong communication and organizational skills
Work EnvironmentData analysis, reporting, and process improvement within sales teamsAdministrative support, scheduling, and coordination tasks within sales departments
Employer & Industry UsageCommon in tech, manufacturing, and service industriesWidely used across retail, healthcare, and corporate sectors

The Entry Level Sales Operations Analyst focuses on analyzing sales data, optimizing processes, and supporting sales strategies, while the Sales Coordinator handles administrative tasks, scheduling, and supporting sales team activities. Both roles require strong communication skills and familiarity with sales tools, but the analyst role is more data-driven, whereas the coordinator role emphasizes coordination and support functions.

What are the most commonly searched types of Sales Operations Analyst jobs in Rochester, NY?

The most popular types of Sales Operations Analyst jobs in Rochester, NY are:

Head of Sales & Operations Planning - Prefab till Thomas Betong (Town of Sweden)

Thomas Betong AB

Brockport, NY • On-site

Full-time

Re-posted 14 days ago


Job description

Gillar du att skapa smidiga flöden och betong?Vill du bygga en av de viktigaste funktionerna i vår framtida Prefab-affär?

På Thomas Betong bygger vi inte bara med betong - vi bygger framtidens hållbara samhälle.

Som en del av Thomas Concrete Group, en familjeägd internationell koncern med huvudkontor i Göteborg, kombinerar vi långsiktighet med hög utvecklingstakt. Koncernen grundades 1955 och är idag verksam i Sverige, Norge, Tyskland, Polen och USA.

Thomas Concrete Group omsätter cirka 11 miljarder kronoroch har omkring 2 400 medarbetare. Den svenska verksamheten, Thomas Betong, omsätter cirka 2 miljarder kronoroch är en av Sveriges ledande aktörer inom betong och prefabricerade betonglösningar.

Affärsområde Prefabär en viktig del av den svenska verksamheten och levererar prefabricerade betonglösningar till bostäder, samhällsfastigheter, industri- och kommersiella byggnader. Här ansvarar vi för hela kedjan - från försäljning och projektering till konstruktion, produktion och leverans.

Nu stärker vi organisationen med en ny strategisk nyckelroll.

Vi söker en Head of Sales & Operations Planning som vill bygga upp och utveckla en funktion med direkt påverkan på affären.

Det här är inte en förvaltande roll.

Det är en möjlighet att skapa en modern Sales & Operations Planning-funktion där försäljning, projekt, konstruktion och produktion arbetar utifrån samma planeringsprocess och gemensamma mål. Du blir den som skapar struktur, driver förändring och säkerställer att vi har rätt kapacitet vid rätt tidpunkt.

Du får ett helhetsansvar för affärsområdets Sales & Operations Planning-process och blir den sammanhållande kraften mellan marknad och produktion.

Genom analyser, prognoser och tvärfunktionellt ledarskap säkerställer du att vår kapacitet matchar marknadens efterfrågan och att vi levererar enligt våra kundlöften - med hög lönsamhet.

Rollen handlar lika mycket om förändringsledning som planering.

Du driver utvecklingen av arbetssätt, processer och digitala verktyg samtidigt som du skapar samsyn mellan verksamhetens olika funktioner.

Du rapporterar till Marina Gasparius, Affärsområdeschef Prefab, och blir en viktig del av affärsområdets ledningsteam.

Dina huvudsakliga ansvarsområden

Äga och utveckla affärsområdets Sales & Operations Planning-process.

Säkerställa träffsäkra prognoser och långsiktig kapacitetsplanering.

Omsätta försäljningsprognoser och projektportföljen till realistiska produktions- och resursplaner.

Identifiera flaskhalsar, risker och kapacitetsutmaningar innan de påverkar leverans eller ekonomi.

Leda tvärfunktionella planeringsforum mellan försäljning, projektledning, konstruktion och produktion.

Ta fram beslutsunderlag för prioriteringar, investeringar och omplanering.

Utveckla arbetssätt, KPI:er och digitala planeringsverktyg.

Bidra till ökad leveransprecision, högre resursutnyttjande och förbättrad lönsamhet.

Vem är du?

Du är en erfaren ledare inom planering, supply chain eller verksamhetsutveckling och har sannolikt arbetat i en projektbaserad industri- eller produktionsverksamhet.

Du drivs av att skapa ordning i komplexa miljöer och trivs när du får bygga strukturer som gör verklig skillnad för verksamheten.

Du har hög analytisk förmåga men är samtidigt en skicklig kommunikatör som får människor från olika delar av organisationen att arbeta mot samma mål.

Du ser helheten, utmanar etablerade arbetssätt och har modet att fatta beslut även när alla svar inte finns.

Vi tror att du har

Akademisk utbildning inom teknik, logistik, industriell ekonomi eller motsvarande.

Flera års erfarenhet av Sales & Operations Planning, Integrated Business Planning eller liknande strategiska planeringsroller.

Erfarenhet från projektbaserad industri, bygg eller tillverkande verksamhet.

Dokumenterad erfarenhet av förändringsledning och processutveckling.

God affärsförståelse och vana att arbeta datadrivet.

Erfarenhet av att leda tvärfunktionella samarbeten.

Förmåga att omsätta analys till beslut och genomförande.

Varför Thomas Betong?

Hos oss får du möjlighet att påverka på riktigt.

Du blir en del av en verksamhet som befinner sig i en spännande utvecklingsfas och får mandat att utveckla en funktion som blir avgörande för affärsområdets fortsatta tillväxt och lönsamhet.

Du kommer in i ett ledningsteam där du får arbeta nära affären och bidra till att utveckla hur vi planerar och genomför våra projekt.

Vi erbjuder korta beslutsvägar, ett familjeägt bolag med ett långsiktigt perspektiv och en kultur som präglas av samarbete, ansvarstagande och ständig utveckling.

Samtidigt får du möjligheten att vara en del av en internationell koncern med erfarenhetsutbyte och långsiktiga utvecklingsmöjligheter.

Det här är en roll för dig som vill kombinera strategi, affär och förändringsledning - och som motiveras av att bygga strukturer som skapar resultat långt utanför den egna funktionen.

Välkommen till Team Thomas.

#J-18808-Ljbffr