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Vida Jobs in Oregon (NOW HIRING)

Como Dining Room Supervisor en Sodexo, usted es un maestro en multitarea y mejorador de la calidad de vida. Proporcionará supervisión, bajo la dirección de la gerencia en el sitio, para coordinar ...

Como Dining Room Supervisor en Sodexo, usted es un maestro en multitarea y mejorador de la calidad de vida. Proporcionará supervisión, bajo la dirección de la gerencia en el sitio, para coordinar ...

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Vida information

What is a Vida?

Vida jobs typically refer to positions at Vida, a company known for providing health and wellness solutions, including digital health coaching and chronic disease management. Employees at Vida may work in roles such as health coaches, software engineers, customer support, and business development. These positions focus on helping individuals achieve better health outcomes through technology and personalized coaching. Working at Vida often involves a passion for healthcare innovation and improving patient well-being. Many roles are remote or hybrid, reflecting the company's digital-first approach.

What is the difference between Vida vs Personal Trainer?

AspectVidaPersonal Trainer
CertificationsRequires certification in fitness or health coachingRequires certification in personal training (e.g., NASM, ACE)
Work EnvironmentMobile app-based, remote or on-site client sessionsGym, fitness centers, or private sessions
Industry UsageUsed by health tech companies and wellness appsCommon in gyms, fitness clubs, and private training
Job FocusHealth coaching, wellness guidance, fitness planningPhysical training, exercise instruction, fitness assessment

While both Vida and Personal Trainer focus on health and fitness, Vida typically offers remote or app-based wellness coaching, whereas Personal Trainers usually work directly with clients in gyms or private settings. The certifications overlap but differ slightly in scope, with Vida emphasizing broader health coaching and Personal Trainers focusing on physical fitness.

What are the key skills and qualifications needed to thrive as a Vida Health Coach?

To thrive as a Vida Health Coach, you need a background in health coaching, nutrition, or behavioral health, often supported by relevant certifications like NBC-HWC or a degree in a health-related field. Familiarity with digital health platforms, telehealth systems, and client management tools is typically required. Strong interpersonal communication, motivational skills, and cultural sensitivity help coaches effectively support and engage clients. These skills are crucial for fostering positive health outcomes and building trust with clients in a remote, digital coaching environment.

What are the typical challenges faced by a Vida Health Coach when supporting clients remotely?

As a Vida Health Coach, one common challenge is building strong rapport and engagement with clients through digital communication channels, such as video calls or messaging. Coaches often need to adapt their communication style to keep clients motivated and accountable without the benefit of in-person interaction. Additionally, managing a diverse caseload and personalizing wellness plans for individuals with varying needs requires flexibility, empathy, and strong organizational skills. Collaborating with other healthcare professionals and providing timely updates can also be essential for delivering comprehensive care.
What are popular job titles related to Vida jobs in Oregon? For Vida jobs in Oregon, the most frequently searched job titles are:
What cities in Oregon are hiring for Vida jobs? Cities in Oregon with the most Vida job openings:
Infographic showing various Vida job openings in Oregon as of August 2026, with employment types broken down into 72% Full Time, 27% Part Time, and 1% Contract. Highlights an 100% Physical job distribution.

Direct Support Professional-Espanol

Premier Community Supports LLC

Salem, OR • On-site

$24.50 - $26.50/hr

Full-time

Retirement, PTO

Re-posted 13 days ago


Premier Community Supports rating

6.3

Company rating: 6.3 out of 10

Based on 7 frontline employees who took The Breakroom Quiz


Job description

Description

Ubicacion: Salem, OR  (Apoyando al condado de Marion)

Idioma: Bilingue, espanol/ingles



Sobre nosotros

Premier Community Supports contrata Profesionales de Apoyo Directo (DSPs por sus siglas en ingles) que brindan atencion de alta calidad centrada en la persona a Individuos con Discapacidades Intelectuales y del Desarrollo a traves de servicios en el hogar y en la comunidad, incluyendo programas diurnos, apoyo conductual positivo y asistencia residencial las 24 horas. Fundado en la integridad, la calidad y una autentica pasion por nuestro trabajo, nuestro experimentado equipo brinda de manera confiable una atencion segura, atractiva y personalizada. 


Nos asociamos estrechamente con familias, tutores, coordinadores de casos y otros cuidadores para comprender profundamente las necesidades y los objetivos del Individuo. A traves de la planificacion colaborativa y un entorno divertido y de apoyo, empoderamos a los Individuos para que prosperen en el hogar y en la comunidad.



Sobre el puesto

Como Profesional de Apoyo Directo (DSP), marcaras una diferencia significativa en la vida de alguien. Apoyaras a una persona en la vida que elija centrandote en sus fortalezas, preferencias y objetivos diarios ayudandole a obtener independencia y una participacion plena en la comunidad.


Esencial Responsabilidades

  • Construir una relacion de apoyo centrada en la persona con el individuo y brindar atencion que se alinee con su Plan de Apoyo Individual (ISP). 
  • Promover la autonomia y la eleccion: apoyar al individuo en el ejercicio de sus derechos y en la toma de decisiones sobre su propia vida.
  • Ayuda con las actividades de la vida diaria, como banarse, vestirse e ir al bano, segun sea necesario y ayudar con las tareas del hogar (lavanderia, platos, aspirar, ordenar).
  • Colaborar con la persona, su familia y el equipo de apoyo para lograr los mejores resultados posibles.
  • Facilitar la participacion en la comunidad: ayudar a la persona a planificar y asistir a actividades sociales, recreativas y con cita previa segun sus preferencias.
  • Apoyar la elaboracion de presupuestos, las compras (alimentos y otros articulos) y la preparacion de comida cuando sea necesario.
  • Con la capacitacion adecuada, administrar medicamentos o apoyar los protocolos de medicacion. 
  • Identificar e informar cualquier incidente o cambio en la salud, el comportamiento o las circunstancias de la persona, y mantener la documentacion requerida de conformidad con las regulaciones aplicables.
  • Proporcionar transporte (en un vehiculo personal si es necesario) para recados, salidas comunitarias o citas.
  • Adaptarse a las variaciones de horario (turnos de dia, tarde, noche; fines de semana) para satisfacer las necesidades del individuo.


Horario y entorno laboral

  • El horario varia segun las necesidades de la persona: se requiere disponibilidad para turnos de dia, tarde, noche y fines de semana. 
  • Oportunidad de horas extras (con aprobacion previa).
  • Entorno de trabajo principal: el hogar de la persona, con viajes ocasionales a lugares de la comunidad. 
  • Las exigencias fisicas pueden incluir levantar hasta 23kg, agacharse, ponerse en cuclillas, estar de pie, caminar, conducir y sentarse, hablar/escuchar con frecuencia. Se ofrecen adaptaciones razonables.


Lo que ofrecemos

  • Plan 401(k) con una contribucion del empleador de hasta el 4% despues de 90 dias. 
  • Capacitacion pagada (incluyendo CPR/Primeros auxilios y otras certificaciones requeridas)
  • Acumulacion de tiempo libre remunerado (PTO) para DSP de tiempo parcial y tiempo completo; opcion de PTO despues de 1 ano. 
  • Plan de salud sin costo para DSP que trabajan mas de 26 horas por periodo de pago; beneficios dentales y de la vista para DSP de tiempo completo despues de 6 meses (50% pagado por el empleador)
  • Fechas de pago regulares (1 y 16 de cada mes)
  • Un rol gratificante donde tu contribucion importa. Seras parte de un equipo de apoyo con relaciones significativas entre companeros y lideres. 

Requirements

Lo que ofrecemos

  • Plan 401(k) con una contribucion del empleador de hasta el 4% despues de 90 dias. 
  • Capacitacion pagada (incluyendo CPR/Primeros auxilios y otras certificaciones requeridas)
  • Acumulacion de tiempo libre remunerado (PTO) para DSP de tiempo parcial y tiempo completo; opcion de PTO despues de 1 ano. 
  • Plan de salud sin costo para DSP que trabajan mas de 26 horas por periodo de pago; beneficios dentales y de la vista para DSP de tiempo completo despues de 6 meses (50% pagado por el empleador)
  • Fechas de pago regulares (1 y 16 de cada mes)
  • Un rol gratificante donde tu contribucion importa. Seras parte de un equipo de apoyo con relaciones significativas entre companeros y lideres. 

Lo que aportas

  • Edad requerida: Debe tener al menos 18 anos o mas.
  • Diploma de escuela secundaria, GED o equivalente
  • Preferible: minimo 6 meses de experiencia trabajando con la comunidad de personas con discapacidades intelectuales y del desarrollo o 1 ano de experiencia en cuidado/relacionada. 
  • Debe poder pasar la verificacion de antecedentes penales (Segun los requisitos estatales, Oregon OARS). 
  • Licencia de conducir valida, seguro de automovil y vehiculo confiable (si se aplican tareas de transporte). 
  • Acceso a un telefono inteligente (para documentacion, comunicacion y control de tiempo). 
  • Capaz de obtener la certificacion en CPR y primeros auxilios (se proporciona capacitacion si es necesario). 
  • Disposicion para completar la capacitacion anual requerida (minimo 24 horas). 
  • Comodidad con los animales (si corresponde)


Rasgos ideales

  • Empatico, paciente y centrado en la persona.
  • Fuerte comunicador, tanto verbal como escrito.
  • Flexible y adaptable: prospera en entornos y horarios cambiantes.
  • Orientado al trabajo en equipo y capaz de colaborar con familias, equipos de apoyo y socios comunitarios.
  • Orientado a los detalles con la capacidad de mantener una documentacion precisa.
  • Capaz de tomar decisiones meditadas en tiempo real y garantizar la seguridad, la dignidad y los derechos de las personas a las que se apoya. 


Por que te encantara trabajar aqui

  • Sientete valorado cada dia sabiendo que estas ayudando a las personas a vivir sus mejores vidas.
  • Unete a un equipo que se preocupa por los demas y apoya el crecimiento y el bienestar
  • Se parte de un entorno hogareno, no solo "un trabajo", sino una comunidad. 

Empodera vidas. Construir futuros. Unete a nuestro equipo!



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