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Startup Software Developer Internship Jobs in Quebec

Cette personne devra être en mesure de programmer de façon rigoureuse et efficace dans le but ... En collaboration avec les autres membres de notre équipe Software, elle contribuera à faire ...

We offer a range of data internships that will allow you to sharpen your skills in: 💡Information ... Develop and maintain application programming interfaces (APIs) and software development kits (SDKs ...

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$100 - $130/hr

We're looking for a staff software engineer who builds great products and has figured out how to ... Well‑funded and proven startup with large ambitions, competitive salary and upsides of pre‑IPO ...

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... Catia V5 software. * Produce and manage setup documentation and machining history records ... Internship must be a mandatory requirement for completion of the DEC or bachelor's degree. Minimum ...

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Cette personne devra être en mesure de programmer de façon rigoureuse et efficace dans le but ... En collaboration avec les autres membres de notre équipe Software, elle contribuera à faire ...

Cette personne devra être en mesure de programmer de façon rigoureuse et efficace dans le but ... En collaboration avec les autres membres de notre équipe Software, elle contribuera à faire ...

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Startup Software Developer Internship information

What is a Startup Software Developer Internship?

A Startup Software Developer Internship is a temporary position where interns work with a startup company to gain experience in software development. Interns typically assist with coding, debugging, testing, and sometimes designing software solutions under the guidance of experienced developers. Working in a startup environment often means exposure to a wide range of tasks and technologies, providing valuable hands-on learning. This type of internship is ideal for students or recent graduates looking to build their technical skills and learn how startups operate.

What are the key skills and qualifications needed to thrive as a Startup Software Developer Intern, and why are they important?

To thrive as a Startup Software Developer Intern, you need fundamental programming skills, familiarity with software development methodologies, and coursework or experience in computer science. Experience with version control systems like Git, and knowledge of popular frameworks or languages such as JavaScript, Python, or React, are typically expected. Strong problem-solving abilities, a collaborative mindset, and adaptability help interns excel in the dynamic and fast-paced startup environment. These skills and qualities are vital for quickly contributing to projects, learning on the job, and directly impacting the startup’s growth.

What unique challenges and learning opportunities can I expect as a Startup Software Developer Intern?

As a Startup Software Developer Intern, you'll likely work in a fast-paced and dynamic environment where you'll take on a variety of responsibilities, from coding new features to testing and deploying software. Startups often have smaller teams, so interns frequently collaborate directly with experienced developers, product managers, and even founders, giving you hands-on exposure to the full product lifecycle. You may encounter challenges such as shifting priorities, tight deadlines, and limited resources, but these situations offer valuable opportunities to develop problem-solving skills and adaptability. This role is ideal for those eager to learn quickly and make a tangible impact early in their careers.

What is the difference between Startup Software Developer Internship vs Startup Software Developer?

AspectStartup Software Developer InternshipStartup Software Developer
Required CredentialsTypically pursuing or recent graduate in CS or related fieldBachelor's or higher in CS or related field, some experience preferred
Work EnvironmentTemporary, learning-focused, mentored environmentFull-time, project-driven, collaborative environment
Employer & Industry UsageInternships offered by startups for entry-level experienceFull-time roles in startups, software development teams

The main difference is that a Startup Software Developer Internship is a temporary, learning-focused position for students or recent graduates, while a Startup Software Developer is a full-time role requiring more experience and responsibility. Internships serve as a stepping stone into the industry, whereas full-time developers contribute directly to ongoing projects and product development.

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Infographic showing various Startup Software Developer Internship job openings in Quebec as of July 2026, with employment types broken down into 92% Full Time, and 8% Temporary. Highlights an 58% In-person, 25% Hybrid, and 17% Remote job distribution.

Full-time

This job post has expired today. Applications are no longer accepted.


Job description

Nouveau poste chez Nord Quantique! Sois la première personne à l'occuper!

Développeur.se logiciel
(Poste permanent, 40 heures par semaine)
Contact: ,
Travailler chez Nord Quantique

Vous ferez partie d’une organisation en pleine croissance, au cœur de l’écosystème quantique de Sherbrooke, et participerez activement à l’émergence de technologies du futur . L’environnement de travail est dynamique, interdisciplinaire et résolument tourné vers l’innovation.

Nord Quantique est un employeur qui souscrit au principe d’équité en emploi. Nous sommes résolu·e·s à offrir un milieu de travail inclusif et diversifié, où chaque personne peut s’épanouir, être soutenue et entendue. Nous offrons des horaires flexibles et adaptons nos pratiques pour le bien-être de toutes et tous.

S’établir en Estrie

Nous proposons un accompagnement complet à la mobilité : démarches d’immigration, aide à la recherche de logement, accès à des services de garde et d’éducation, soutien à la recherche d’emploi pour le ou la partenaire, etc. Nous offrons une compensation au déménagement ainsi que des salaires compétitifs.

Salaire : 114 500$ - 167 500$

Avantages : 5 semaines de vacances, assurance collective (y compris soins dentaires), soins virtuels, compte bien-être (accessibles après 3 mois)

Nos besoins actuels

Nous développons des outils logiciels internes afin de mettre en place la prochaine étape de notre feuille de route de développement de processeurs quantiques. Ces outils se situent à différents niveaux de notre stack logicielle, allant de la définition d’un algorithme quantique de haut niveau jusqu’à l’exécution d’une séquence de pulses sur nos processeurs dans nos laboratoires. Dans cette optique, nous recherchons une personne talentueuse pour contribuer au développement de différents modules. Cette personne devra être en mesure de programmer de façon rigoureuse et efficace dans le but d’implémenter des fonctionnalités performantes et robustes à tous les niveaux de notre stack. En collaboration avec les autres membres de notre équipe Software, elle contribuera à faire évoluer notre infrastructure logicielle parallèlement à nos systèmes physiques de plus en plus complexes.

Nous sommes à la recherche d’une personne exceptionnelle désireuse de mettre en œuvre des solutions logicielles dans l’environnement hautement dynamique et interdisciplinaire que représente une startup dans le domaine de l’informatique quantique. La personne devra s’appuyer sur ses solides compétences en communication pour s’engager auprès de ses collègues afin de bien cerner leurs besoins et de s’assurer que les outils logiciels sont utilisés au maximum de leur potentiel.

Principales responsabilités :

  • Analyser les requis fonctionnels et techniques en collaboration avec les parties prenantes
  • Concevoir, développer et maintenir des outils logiciels de haute qualité
  • Effectuer des revues de code en se référant aux bonnes pratiques de développement
  • Mettre en place et maintenir des tests automatisés afin d’assurer la qualité des outils logiciels
  • Identifier et corriger les bogues encourrus
  • Contribuer aux décisions d’architecture des outils logiciels et aux choix technologiques
  • Rédiger de la documentation appropriée

Formation et expérience requises :

  • Baccalauréat en informatique, génie informatique, génie logiciel ou physique, ou dans un domaine connexe
  • Au minimum 4 ans d’expérience professionnelle en programmation
  • Expérience de travail dans un milieu scientifique ou de R&D, un atout

Compétences et connaissances recherchées :

  • Expertise en programmation Python
  • Connaissance des bonnes pratiques de programmation
  • Niveau avancé en anglais (pour communiquer avec les membres de l’équipe issus du recrutement international)
  • Français intermédiaire, un atout

Toute combinaison d’expertises parmi les suivantes serait un bon complément aux compétences actuelles de l’équipe et sera considérée comme un atout:

  • Expérience en conception et gestion de bases de données (peu importe le framework), un atout
  • Expérience en conception de systèmes distribués, un atout
  • Expérience avec Kubernetes, hybrid cloud et/ou private cloud, un atout
  • Expérience en DevOps, un atout
  • Expérience en développement de compilateurs et/ou DSL, un atout
  • Expérience en programmation Rust ou Golang, un atout
  • Expérience de programmation liée à des instruments de laboratoire ou de l’électronique de contrôle, un atout
  • Expérience de programmation dans un milieu industriel, un atout
  • Expérience de développement d’interfaces graphiques ou d’applications interactives, un atout

Profil recherché

  • Motivation et capacité à produire du code efficacement
  • Grand esprit d’équipe et détermination à coopérer et à partager ses connaissances avec l’équipe
  • Curiosité scientifique et abilité à sortir de sa zone de confort
  • Excellentes compétences en matière d’organisation et de hiérarchisation des priorités dans le but de réaliser les objectifs de l’équipe
  • Facilité d’apprentissage de nouveaux langages de programmation et/ou de nouveaux outils de développement lorsque nécessaire

Nord Quantique s’engage aux principes d’équité, de diversité et d’inclusion dans sa formation, ses lieux de travail et ses activités. Nous encourageons les candidatures provenant de divers milieux et de groupes traditionnellement marginalisés.

Langue de travail : F rançais et/ou anglais

Lieu de travail : Espace Quantique 1, 1950 rue Roy, Sherbrooke, QC, J1K 1B7, ou Ax.c, Place Victoria, 800 Rue du Square-Victoria, Montréal, QC, H3C 0B4