Sports Consulting Jobs in Quebec (NOW HIRING)

À propos de nous

La Direction de la gestion des forêts (DGFo) est responsable de l’ensemble des activités de planification forestière sur le territoire public. Elle assure la préparation, la réalisation et le suivi des plans d’aménagement, en plus d’émettre tous les droits forestiers. Par l’intermédiaire de ses unités de gestion, elle constitue la porte d’entrée privilégiée pour la clientèle, les partenaires et la population au sein du Secteur des opérations régionales du Ministère.

Sous l’autorité du chef de l’unité de gestion, la personne titulaire de l’emploi contribue à la préparation des Plans d’aménagement forestier intégré opérationnels (PAFIO) en réalisant les prescriptions sylvicoles, tout en intégrant les préoccupations du milieu.

Elle participe également aux consultations publiques et aux rencontres avec les tiers et les communautés autochtones afin d’expliquer les activités prévues, de répondre aux questions et de favoriser l’acceptabilité sociale des interventions forestières.

Tu as toujours rêvé de vivre dans un endroit paisible où tes passions pourraient être comblées, et tout cela à proximité de ton travail? Eh bien, nous avons une place pour toi!

Nous cherchons une personne qui saura se greffer à notre équipe motivée et dynamique!

Un emploi au sein de notre équipe de Lanaudière et des Laurentides c’est :

• Travailler avec des collègues compétents et dynamiques, qui se mobilisent vers des objectifs communs de réussite.
• Bénéficier d’une grande autonomie, tout en ayant l’appui d’une équipe disponible, passionnée et multidisciplinaire.
• Être soutenu par des gestionnaires qui ont à cœur le plaisir au travail et qui s’investissent pour maximiser le potentiel et l’épanouissement de ses employés.
• Œuvrer dans un environnement à l’affût des nouvelles technologies et y jouer un rôle clé.
• Bénéficier d’un accompagnement et d’une formation continue.

Si tu choisis de travailler et vivre dans la région de Lanaudière ou des Laurentides, c’est :

• Pouvoir profiter des nombreuses activités de plein air, comme le ski alpin et le ski de fond, la raquette, le camping, la baignade, le canot et le kayak, les randonnées pédestres en forêt ou bien le vélo sur les nombreuses pistes cyclables.
• Pouvoir pratiquer du quad et de la motoneige dans plusieurs sentiers en montagne et la chasse et la pêche dans plusieurs pourvoiries sur le territoire.
• Découvrir ses réservoirs, plages, parcs régionaux ainsi que les réserves fauniques.
• Profiter de son terroir, ses évènements (spectacles, festivals, sports professionnels) et ses restaurants de grande qualité.
• Pouvoir faire un petit saut rapide ou une escapade dans la métropole qui est facilement accessible.

Sache que chaque personne est importante pour nous. Nous avons à cœur le bien-être des membres de l’équipe et nous nous soutenons.

Tu es intéressé(e), alors n’hésite pas à nous contacter et à venir nous voir. Nous te ferons découvrir avec plaisir notre environnement de travail.

Des avantages qui s’adaptent à toi!

• Horaire flexible et télétravail hybride pour un meilleur équilibre travail-vie personnelle;
• Congés généreux : 20 jours de vacances, 13 jours fériés, 10 jours de maladie;
• Régime de retraite à prestations déterminées très avantageux;
• Assurances collectives complètes;
• Programme d’aide financière pour la pratique d’activités physiques;
• Remboursement de la cotisation professionnelle;
• Possibilité de pratiquer des activités de plein air près des bureaux;
• L’opportunité de développer de nouvelles compétences.

Au quotidien

• Réaliser des prescriptions sylvicoles conformes aux guides et orientations en vigueur, tout en veillant à la rentabilité économique des interventions forestières.
• Utiliser les outils corporatifs pour optimiser les traitements sylvicoles et contribuer à une gestion durable et productive des forêts feuillues et mixtes de Lanaudière et des Laurentides.
• Participer activement aux consultations publiques et aux processus d’harmonisation des usages forestiers.
• Représenter l’unité de gestion auprès des organismes régionaux contribue à la prise en compte des préoccupations sociales et environnementales et soutient la mise en œuvre d’un aménagement durable des milieux naturels.
• Contribuer à une planification forestière harmonisée, intégrant pleinement les préoccupations des communautés autochtones afin d’assurer une gestion durable, respectueuse et concertée du territoire forestier.

Rémunération : 57 802 $ à 107 533 $.

La rémunération est déterminée en fonction de la pertinence de vos années de scolarité et d’expérience, lesquels sont appréciés en lien avec l’emploi. Par conséquent, il est important de bien les détailler dans votre candidature qui servira de référence.

La personne embauchée pourrait être autorisée à effectuer du télétravail à raison d’un maximum de deux jours par semaine.

Profil recherché et modalités de postulation
La personne recherchée aime le travail d’équipe, a une excellente capacité d’analyse et est habile pour rédiger des documents concis et bien vulgarisés. Elle doit avoir un intérêt et des connaissances des sciences forestières et de l’aménagement des forêts mixtes et feuillues. Celle-ci doit être en mesure de s’adapter à la variabilité des enjeux, des intervenants et des contextes sociaux, économiques et biologiques. Elle a de l’entregent et de bonnes compétences en communication.

Exigences de l’emploi

• Être membre en règle de l’Ordre des ingénieurs forestiers du Québec (OIFQ) à titre d’ingénieure forestière ou d’ingénieur forestier.

Une personne est également admissible si elle est en mesure de satisfaire aux exigences pour être inscrite au tableau de l’Ordre dans un délai maximal d’un an. Toutefois, lors de sa nomination, elle devra être membre en règle de cet ordre professionnel.

• Posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail émis par l’autorité fédérale compétente pour occuper un emploi dans la fonction publique du Québec.

Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection. Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.

• Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.

Exigences additionnelles de l’emploi

• Détenir un permis de classe 5 valide

Seront considérés comme des atouts

• Bonnes connaissances ArcGis.
• Bonnes connaissances des principes de l’aménagement des forêts mixtes et feuillues et de planification opérationnelle des chantiers.
• Excellente capacité de communication écrite et verbale.

Période d’inscription : Votre candidature devra être soumise au plus tard le 14 septembre 2026, à 23 h 59.

Inscription : L’inscription doit s’effectuer à l’aide du formulaire d’inscription en ligne.

Seules les candidatures reçues par le biais de la plateforme de dotation en ligne de la fonction publique seront considérées. Aucun curriculum vitae n’est accepté.

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais seules les personnes retenues seront contactées.

La fonction publique du Québec reconnaît la richesse qu’apporte la diversité dans les milieux de travail et met en place des initiatives variées en matière d’équité, de diversité et d’inclusion pour tous les membres du personnel. Elle applique également des mesures d’accès à l’égalité en emploi à l’intention des membres des minorités visibles, des membres des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes autochtones et des femmes.

Adresse(s) du lieu de travail

• 150 Rue Saint-Michel, Sainte-Émélie-de-l'Énergie, Québec, Canada, J0K2K0
• 142 Rue Godard, Mont-Laurier, Québec, Canada, J9L3T7
• 289 Route 117, Mont-Tremblant, Québec, Canada, J8E2X4