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Software Intern Jobs in Quebec (NOW HIRING)

Under the guidance of experienced team members, the intern contributes to daily production activities while developing knowledge of manufacturing processes and applicable quality standards.

Stage - Développeur logiciel (C# / Interfaces graphiques) Équipe de 2 stagiaires Québec (mode hybride - présentiel et télétravail) Durée : ~4 mois À propos du stage Nous recherchons deux ...

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Intern

Quebec, QC · On-site

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Showing results 41-60

Software Intern information

See Quebec salary details

$9

$27

$67

How much do software intern jobs pay per hour?

As of Aug 8, 2026, the average hourly pay for software intern in Quebec is $27.64, according to ZipRecruiter salary data. Most workers in this role earn between $16.83 and $33.65 per hour, depending on experience, location, and employer.

What types of projects can a software intern typically expect to work on?

Software Interns are often assigned to real-world projects that support the overall goals of their team, such as debugging existing applications, developing new features, or writing automated tests. While the complexity of tasks may vary, interns usually work under the guidance of experienced engineers and collaborate closely with other team members through code reviews, stand-up meetings, and pair programming. This hands-on experience helps interns build technical skills, understand agile development processes, and gain exposure to industry-standard tools and workflows. It's common for interns to receive mentorship and feedback, which supports both their immediate growth and long-term career development.

What are the key skills and qualifications needed to thrive as a software intern?

To thrive as a Software Intern, you need a solid understanding of programming fundamentals, problem-solving skills, and enrollment in or completion of a computer science or related degree program. Familiarity with coding languages such as Python, Java, or C++, and experience using version control systems like Git, are typically expected. Strong communication, teamwork, and eagerness to learn help interns excel in collaborative and fast-paced environments. These skills and qualities are essential for contributing effectively to projects, adapting quickly, and maximizing the internship learning experience.
What are the most commonly searched types of Software jobs in Quebec? The most popular types of Software jobs in Quebec are:
What cities in Quebec are hiring for Software Intern jobs? Cities in Quebec with the most Software Intern job openings:
Infographic showing various Software Intern job openings in Quebec as of July 2026, with employment types broken down into 89% Full Time, 8% Part Time, and 3% Contract. Highlights an 86% Physical, 3% Hybrid, and 11% Remote job distribution, with an average salary of $57,501 per year, or $27.6 per hour.

Stage en assemblage/Assembly Intern

Groupe DCM

Montreal, QC • On-site

Internship

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Job description

Raison d’être du poste

Relevant du superviseur des opérations, le ou la titulaire du poste de stagiaire assembleur supporte l’équipe de production dans les activités d’assemblage, d’ajustement et d’inspection de composantes mécaniques, hydrauliques et pneumatiques. Sous la supervision de membres expérimentés de l’équipe, le stagiaire contribue aux opérations quotidiennes tout en développant ses connaissances des procédés de fabrication et des normes de qualité applicables.

Responsabilités

  • Participer à l’assemblage et à l’ajustement de composantes mécaniques, hydrauliques ou pneumatiques selon les dessins techniques, les procédures et les spécifications établies ;
  • Assister à l’interprétation des dessins techniques et des instructions de fabrication afin de comprendre les exigences des produits ;
  • Supporter l’équipe dans la préparation des composantes et des outils requis pour les travaux d’assemblage ;
  • Vérifier la disponibilité des pièces, de la quincaillerie et des composantes nécessaires avant l’assemblage ;
  • Effectuer des mesures dimensionnelles à l’aide d’instruments de précision (verniers, micromètres, etc.) sous supervision ;
  • Participer aux essais de fonctionnement et aux inspections de qualité lorsque requis ;
  • Contribuer au maintien de la conformité des produits en respectant les normes, procédures et exigences de qualité ;
  • Participer à l’amélioration continue des méthodes de travail et proposer des pistes d’amélioration lorsque possible ;
  • Maintenir un environnement de travail propre, sécuritaire et conforme aux normes en vigueur ;
  • Effectuer toute autre tâche connexe en soutien aux opérations.

Exigences d’emploi

Scolarité requise

  • Être en cours de formation dans un programme de DEP ou DEC en assemblage de structures et composantes d’aéronefs, mécanique industrielle, mécanique d’entretien, hydraulique, construction aéronautique, génie mécanique ou tout autre domaine connexe.

Compétences techniques

  • Capacité à lire et interpréter des dessins techniques (un atout) ;
  • Intérêt pour l’assemblage mécanique et les procédés manufacturiers ;
  • Connaissance des instruments de mesure (vernier, micromètre, etc.) (un atout) ;
  • Connaissance de la suite Microsoft Office (un atout) ;
  • Français fonctionnel; anglais fonctionnel (un atout).

Compétences personnelles

  • Esprit d’équipe ;
  • Minutie et souci du travail bien fait ;
  • Bonne dextérité manuelle ;
  • Sens de l’organisation ;
  • Capacité d’apprentissage et volonté de développer ses compétences techniques ;
  • Rigueur et souci de la qualité ;
  • Autonomie et débrouillardise ;
  • Capacité à suivre des procédures et des consignes de travail ;
  • Bon sens de l’observation ;
  • Capacité à gérer les priorités ;
  • Attitude positive et orientée vers l’amélioration continue.
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Position Purpose

Reporting to the Operations Supervisor, the Assembly Intern supports the production team in the assembly, fitting, and inspection of mechanical, hydraulic, and pneumatic components. Under the guidance of experienced team members, the intern contributes to daily production activities while developing knowledge of manufacturing processes and applicable quality standards.

Responsibilities
  • Assist with the assembly and fitting of mechanical, hydraulic, and pneumatic components according to engineering drawings, procedures, and established specifications.
  • Assist in interpreting technical drawings and manufacturing instructions to understand product requirements.
  • Support the team in preparing components, materials, and tools required for assembly operations.
  • Verify the availability of parts, hardware, and required components prior to assembly.
  • Perform dimensional measurements using precision measuring instruments (calipers, micrometers, etc.) under supervision.
  • Participate in functional testing and quality inspections as required.
  • Help ensure product conformity by following established quality standards, procedures, and specifications.
  • Contribute to continuous improvement initiatives by identifying opportunities to enhance work methods whenever possible.
  • Maintain a clean, safe, and organized work environment in compliance with company policies and safety standards.
  • Perform other related duties in support of production operations.
Job RequirementsEducation
  • Currently enrolled in a vocational (DEP) or college (DEC) program in Aircraft Structure and Component Assembly, Industrial Mechanics, Industrial Maintenance, Hydraulics, Aircraft Manufacturing, Mechanical Engineering, or another related field.
Technical Skills
  • Ability to read and interpret technical drawings (asset).
  • Interest in mechanical assembly and manufacturing processes.
  • Familiarity with precision measuring instruments (calipers, micrometers, etc.) (asset).
  • Proficiency with Microsoft Office Suite (asset).
  • Functional French; functional English (asset).
Personal Competencies
  • Strong teamwork skills.
  • Attention to detail and commitment to producing high-quality work.
  • Good manual dexterity.
  • Strong organizational skills.
  • Willingness and ability to learn and develop technical skills.
  • Accuracy and commitment to quality.
  • Self-motivated, resourceful, and able to work independently.
  • Ability to follow procedures and work instructions.
  • Strong observation skills.
  • Ability to manage priorities effectively.
  • Positive attitude with a continuous improvement mindset.