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Le Jobs in Ohio (NOW HIRING)

$13.50 - $17.25/hr

Le groupe compte environ 70 000 salariés à travers le monde travaillant pour des marchés variés. Actif dans la plupart des activités du groupe depuis plus de 50 ans, le Centre Européen de ...

$104 - $150/hr

Accompagner le changement et développer les compétences digitales au sein de la fonction Qualité, tout en pilotant les relations avec les principales parties prenantes internationales. Et à ...

Administrative Assistant

Delaware, OH

$17 - $23/hr

Le role d'adjoint administratif fournit une assistance operationnelle essentielle au chef de portefeuille et au directeur du developpement corporatif. Ce role est ideal pour les professionnels ...

Driver

Dayton, OH

$15 - $25/hr

Control de sus Ingresos - También le daremos formas de ganar dinero extra y obtener bonificaciones. Y cuando sorprendes al cliente, ¡este trabajo también puede darte propinas en efectivo! Sus ...

Administrative Assistant

Delaware, OH · On-site

$17 - $23/hr

Le role d'adjoint administratif fournit une assistance operationnelle essentielle au chef de portefeuille et au directeur du developpement corporatif. Ce role est ideal pour les professionnels ...

Copia - Copia - Aprendiz Eléctrico

Cincinnati, OH · On-site

$14.50 - $18.25/hr

Si le gusta trabajar con sus manos y realizar tareas que ayuden a que los hogares de los clientes sean más seguros, Mr. Electric está buscando electricistas aprendices para unirse a nuestro equipo ...

Asset Protection Partner

Cincinnati, OH · On-site

$21 - $24.75/hr

* LE POSTE * VOTRE PROFIL Asset Protection Partner Publiée le 03.08.2026 Sephora General Management Référence : 292624 Ajouter aux favoris Ouvrir Partager * Localisation : Cincinnati, United States

Showing results 21-40

Le information

See Ohio salary details

$47.1K

$57.4K

$65.6K

How much do le jobs pay per year?

As of Aug 16, 2026, the average yearly pay for le in Ohio is $57,407.00, according to ZipRecruiter salary data. Most workers in this role earn between $52,800.00 and $62,300.00 per year, depending on experience, location, and employer.

What are the key skills and qualifications needed to thrive as a Le?

I'm sorry, but 'Le' is not a recognized professional job title. Please provide a valid real-world occupation for a detailed response.

What are some common challenges faced by Learning and Development (L&D) professionals, and how can they overcome them?

Learning and Development (L&D) professionals often face challenges such as balancing limited resources with the need to deliver impactful training, keeping up with rapidly evolving industry trends, and engaging a diverse workforce. To overcome these hurdles, L&D specialists can leverage digital learning platforms, prioritize training initiatives aligned with business goals, and actively seek feedback to continuously improve programs. Collaborating closely with department leaders and staying current on best practices also helps L&D professionals design relevant and effective learning solutions.

What is a Le?

The job title 'Le' is unclear or incomplete, as it does not specify a particular occupation or role. If you meant a specific position such as 'Le Chef' (French for 'The Chef') or another title starting with 'Le,' please provide more details. Without additional context, it is not possible to accurately describe the responsibilities or qualifications associated with 'Le.' Clarifying the full job title will help in providing a more helpful answer.

What is the difference between Le vs Graphic Designer?

AspectLeGraphic Designer
Required CredentialsTypically no formal certification; may have specialized trainingBachelor's degree in Graphic Design, Visual Arts, or related field
Work EnvironmentOften freelance, agency, or in-house roles; focus on branding and marketingDesign studios, advertising agencies, corporate marketing teams
Industry UsageUsed in branding, marketing, and advertising sectorsUsed across various industries including advertising, publishing, digital media
Common Search & ComparisonLe vs Graphic DesignerLe vs Graphic Designer

The main difference between Le and Graphic Designer lies in their typical credentials and work settings. Le often refers to roles with less formal education requirements and may focus on branding or marketing tasks, while Graphic Designers usually hold degrees and work in creative studios or corporate environments. Both roles are integral to visual communication but differ in qualifications and industry usage.

What cities in Ohio are hiring for Le jobs?

Cities in Ohio with the most Le job openings:

Infographic showing various Le job openings in Ohio as of August 2026, with employment types broken down into 86% Full Time, 9% Part Time, 1% Temporary, and 4% Contract. Highlights an 97% Physical, 1% Hybrid, and 2% Remote job distribution, with an average salary of $57,407 per year, or $27.6 per hour.

$13.50 - $17.25/hr

Full-time

Re-posted 8 days ago


Corning rating

8.2

Company rating: 8.2 out of 10

Based on 128 frontline employees who took The Breakroom Quiz

88th of 540 rated manufacturers


Job description

DESCRIPTIF DU POSTE

Corning est un groupe américain qui, depuis plus de 175 ans, est reconnu pour ses innovations dans les hautes technologies du verre et de la céramique. Le groupe compte environ 70 000 salariés à travers le monde travaillant pour des marchés variés. 

Actif dans la plupart des activités du groupe depuis plus de 50 ans, le Centre Européen de Technologie de Corning apporte son expertise en recherche, développement et engineering dans le domaine des matériaux, des procédés et de la biologie.

Au sein de notre site situé à Avon-Fontainebleau (77), nous recherchons un chercheur en polymères (CDI) pour renforcer notre équipe Matériaux Organiques.

PRINCIPALES RESPONSABILITES
  • Travailler en étroite collaboration avec un expert technique pour identifier, concevoir et développer des polymères innovants, dans un 1er temps pour les
    sciences de la vie.
  • Comprendre et affiner le cahier des charges en fonction de l’application.
  • Réaliser une étude approfondie sur l’état de l’art et les solutions existantes.
  • Identifier des structures de polymères, en envisageant si besoin des modifications de polymères commerciaux.
  • Préparer et analyser les polymères et/ou formulations identifiés.
  • Analyser, documenter et communiquer les résultats.
  • Capturer la propriété intellectuelle.
  • Dans un 2nd temps, contribuer au développement de matériaux polymères pour des applications variées (environnement, énergie, adhésifs, …) et proposer de
    nouveaux sujets de recherche.
PROFIL

Nous recherchons des candidat(e)s titulaires d’un Bac+8 ou Bac+5, ayant un goût prononcé par la recherche scientifique et particulièrement intéressés
par l’interface Matériaux/Biologie. Une première expérience en milieu industriel serait un atout.

Compétences

  • Connaissances approfondies théoriques et pratiques de la chimie, des polymères et, idéalement, des connaissances permettant d’appréhender les interactions cellules/matériaux.
  • Très bonne compréhension des relations structure/propriétés des polymères.
  • Bon niveau d’anglais.

Qualités

  • Soif d’apprendre.
  • Approche rigoureuse et capacité à approfondir les sujets.
  • Goût pour l’expérimentation et aptitude à évaluer rapidement le potentiel de nouvelles idées au laboratoire.
  • Esprit d’innovation dans des domaines d’application variés.
  • Travail au sein d’équipes pluridisciplinaires.

What Corning employees say

Pay

Benefits

Hours and flexibility

Workplace

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