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Entry Level Mba Jobs in Quebec (NOW HIRING)

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Directeur(trice) des opérations

Quebec, QC

Maîtrise (MBA ou équivalent), un atout ; * Formation ou certification en amélioration continue, Lean, Kaizen ou Six Sigma, un atout ; Expérience : * Environ 8 ans d'expérience dans un rôle ...

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Go RH

Directeur(trice) des opérations

Levis, QC · On-site

Maîtrise (MBA ou équivalent), un atout ; * Formation ou certification en amélioration continue, Lean, Kaizen ou Six Sigma, un atout ; Expérience : * Environ 8 ans d'expérience dans un rôle ...

Entosystem

Analyste

Drummondville, QC

Titre CPA, CFA, MBA ou autre certification pertinente * Expérience en scale-up ou environnement à forte croissance * Exposition à des enjeux de CAPEX, chaîne d'approvisionnement ou production

Entosystem

Titre CPA, CFA, MBA ou autre certification pertinente * Expérience en scale-up ou environnement à forte croissance * Exposition à des enjeux de CAPEX, chaîne d'approvisionnement ou production

BRP

Baccalauréat ou Maitrise en rapport avec la finance de produit (administration des affaires, comptabilité, finance, ingénierie, etc.) Titre MBA, CPA ou CFA sont considérés comme un atout.

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All JobsMba JobsEntry Level Mba JobsEntry Level Mba Jobs in Quebec

Entry Level Mba information

See Quebec salary details

$12K

$73.6K

$166K

How much do entry level mba jobs pay per year?

As of Aug 8, 2026, the average yearly pay for entry level mba in Quebec is $73,624.00, according to ZipRecruiter salary data. Most workers in this role earn between $40,500.00 and $96,500.00 per year, depending on experience, location, and employer.

What are the key skills and qualifications needed to thrive as an entry level MBA, and why are they important?

To thrive as an Entry Level MBA, you need a solid understanding of business fundamentals, analytical skills, and a relevant MBA degree. Familiarity with data analysis tools (like Excel or Tableau), CRM software, and basic project management platforms is often expected. Strong communication, teamwork, and adaptability help individuals stand out in diverse business environments. These skills and qualities are essential for effectively solving business challenges, collaborating across departments, and driving organizational success.

What is the difference between Entry Level Mba vs Business Analyst?

AspectEntry Level MbaBusiness Analyst
Required CredentialsBachelor's degree, MBA preferredBachelor's degree, often an MBA beneficial
Work EnvironmentCorporate offices, consulting firmsCorporate, finance, tech, consulting
Employer & Industry UsageBusiness schools, companies seeking management skillsOrganizations analyzing business processes
Common Search & Comparison IntentUnderstanding entry-level management rolesUnderstanding entry-level business analysis roles

Both roles often require a bachelor's degree, with an MBA providing additional management and leadership skills. Entry Level Mba positions focus on developing future managers, while Business Analysts analyze business processes to recommend improvements. The roles share similar work environments and industry usage, but their core functions differ: management versus analysis.

What types of projects or tasks can an entry level MBA expect to handle in their first year on the job?

As an Entry Level MBA, you can expect to work on a variety of projects that support business operations, such as market research, financial analysis, process improvement initiatives, or assisting with strategic planning. You may collaborate with cross-functional teams, prepare presentations for management, and contribute to problem-solving sessions. The role often involves adapting quickly, learning company-specific processes, and demonstrating strong analytical and communication skills while building a foundation for career growth.

What entry-level jobs can I get with an MBA?

Entry level MBA jobs are positions suitable for recent graduates of a Master of Business Administration program who may have limited professional experience. These roles are designed to provide foundational business experience and can include positions like business analyst, management trainee, marketing associate, financial analyst, or consultant. Entry level MBA jobs offer exposure to various business functions and sectors, helping graduates apply theoretical knowledge to real-world challenges and develop critical skills for future advancement.
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Infographic showing various Entry Level Mba job openings in Quebec as of July 2026, with employment types broken down into 5% Internship, 52% Full Time, 32% Part Time, and 11% Temporary. Highlights an 78% In-person, and 22% Remote job distribution, with an average salary of $73,624 per year, or $35.4 per hour.

Directeur(trice) des opérations

Go RH

Quebec, QC

Full-time

Posted 2 days ago

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Job description

Rejoignez Base Camp Connect et contribuez à protéger des vies humaines !

À propos de Base Camp Connect

Depuis près de 15 ans, notre mission est claire : transformer les communications pour protéger les vies humaines.

Nous concevons et fabriquons localement des solutions de communication tactiques et stratégiques pour la Défense et les forces spéciales de police. Nos produits interconnectent des systèmes incompatibles pour permettre une opérabilité immédiate sur le terrain.

Notre milieu de travail et les avantages

  • Salaire compétitif ;
  • Horaires de travail flexibles de 40 heures/semaine ;
  • Régime d’assurances collectives ;
  • REER collectif ;
  • Accès à la plateforme de télémédecine ;
  • Programme d’aide aux employés (PAE) ;
  • Une salle d’entraînement ;
  • Du café à volonté;
  • Programme d’allocation au choix de l’employé (sportive, espace de bureaux) ;
  • Environnement de travail stimulant favorisant les échanges;
  • Des activités d’entreprise avec une équipe motivée et engagée!

Ton impact

Tu agis comme leader des opérations et tu es responsable d’assurer des activités efficaces, robustes, agiles et évolutives, afin de soutenir la croissance de Base Camp Connect et la livraison de ses solutions innovantes sur le terrain.

Tu mobilises, structures et développes une équipe, ainsi que les processus et les outils nécessaires afin d’assurer la performance globale des opérations, tout en soutenant la croissance, l’excellence opérationnelle et l’introduction rapide de nouveaux produits.

Tu joues un rôle central dans l’alignement entre les priorités opérationnelles, les besoins d’approvisionnement, l’évolution des capacités manufacturières et les objectifs stratégiques de l’organisation.

Tes responsabilités

  • Bâtir, mobiliser et faire évoluer une équipe autonome, engagée et performante ;
  • Assurer l’excellence dans la livraison des innovations, notamment en soutenant l’introduction rapide de nouveaux produits et technologies, et agir comme lien stratégique entre les différents départements ;
  • Aligner les opérations avec les priorités stratégiques de l’entreprise
  • Transformer et optimiser les opérations afin de soutenir la croissance, améliorer la performance manufacturière et accélérer l’innovation ;
  • Identifier et résoudre les enjeux systémiques afin de mettre en place des processus robustes, efficaces et évolutifs ;
  • Définir et superviser les stratégies d’approvisionnement, d’inventaire et de chaîne d’approvisionnement, ainsi que l’efficacité des systèmes (incluant l’ERP) et du cycle opérationnel de bout en bout ;

Prêt(e) à relever le défi ? Rejoins l'équipe BCC et envoie ton CV !


Profil recherché

  • Leadership mobilisateur et orienté résultats ;
  • Esprit stratégique avec forte capacité d’exécution ;
  • Excellente capacité à analyser, prioriser et résoudre des enjeux complexes ;
  • Capacité à évoluer dans un environnement dynamique et en croissance ;
  • Capacité à mobiliser et aligner des équipes multidisciplinaires ;
  • Excellentes habiletés de communication et de collaboration ;

Compétences recherchées

Formation :

  • Baccalauréat en génie industriel, génie mécanique, administration, technologie de l’information ou domaine connexe ;
  • Maîtrise (MBA ou équivalent), un atout ;
  • Formation ou certification en amélioration continue, Lean, Kaizen ou Six Sigma, un atout ;

Expérience :

  • Environ 8 ans d’expérience dans un rôle similaire ;
  • Expérience en environnement en croissance ou en transformation ;

Langue : Bilinguisme (Français/Anglais).

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