The Copper Sorter role at PTP Metal Recyclers is an operations position responsible for the accurate identification, sorting, and processing of recycled scrap Copper. This role requires excellent attention to detail, effective communication, and strong analytical skills.
PTP Metal Recyclers is a fast-growing, metal recycling company.
We have openings for Copper Sorters at our Dallas, TX facility.
Shift: 1st
Days: Monday - Friday (must be flexible to work weekends)
Duties and Responsibilities:
ยทย ย ย ย ย ย ย ย Accurately identify and separate recycled copper into proper grades.
ยทย ย ย ย ย ย ย ย Ensure material is properly weighed, tagged, documented and placed in designated containers (bins, pallets or gaylord boxes)
ยทย ย ย ย ย ย ย ย Successful candidate will have strong safety habits.
ยทย ย ย ย ย ย ย ย Maintain work area and equipment in a clean orderly condition.
ยทย ย ย ย ย ย ย ย Support material preparation and truck loading activities.
ยทย ย ย ย ย ย ย ย Ability to work weekends if needed.
Qualifications:
ยทย ย ย ย ย ย ย ย At least 1 full year of verifiable experience related to grading non-ferrous scrap metal for recycling.
ยทย ย ย ย ย ย ย ย Works safely and with integrity.
ยทย ย ย ย ย ย ย ย Ability to read and interpret documents such as safety rules and procedure manuals.
ยทย ย ย ย ย ย Ability to operate a forklift a plus.
Physical Requirements:
ยทย ย ย ย ย ย ย ย While performing the duties of this job, the employee is frequently required to stand; walk; use hands to finger, handle, or feel; reach with hands and arms; stoop, kneel, or bend.
ยทย ย ย ย ย ย ย ย Must be able to stand for significant lengths of time in an industrial environment with exposure to all elements of weather
ยทย ย ย ย ย ย ย ย The employee must frequently lift and/or move up to 50 pounds.
ยทย ย ย ย ย ย ย ย Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions of the job.
PTP Metal Recyclers provides equal employment opportunities to all employees and applicants for employment and prohibits discrimination and harassment of any type without regards to race, color, religion, age, sex, national origin, disability status, genetics, protected veteran status, sexual orientation, gender identity or expression or pregnancy, or any other characteristic protected by federal, state or local laws. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions.
Benefits:ย
ย
ยทย ย ย ย ย ย ย ย 401(k)
ยทย ย ย ย ย ย ย ย 401(k) matching
ยทย ย ย ย ย ย ย ย Dental insurance
ยทย ย ย ย ย ย ย ย Vision insurance
ยทย ย ย ย ย ย ย ย Health insurance
ยทย ย ย ย ย ย ย ย Health savings account
ยทย ย ย ย ย ย ย ย Life insurance
ยทย ย ย ย ย ย ย ย Opportunities for advancement
ยทย ย ย ย ย ย ย ย Paid time off