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Burberry Design Jobs (NOW HIRING)

Die Kollegen (m/w/d) von HUGO BOSS, CALVIN KLEIN, GUCCI, BURBERRY, CHLOÉ , MANHATTAN, MAX FACTOR ... Ausgeprägtes Gespür für den Aufbau von Beauty Marken * Lokales Marketing oder globales Marketing ...

Die Kollegen (m/w/d) von HUGO BOSS, CALVIN KLEIN, GUCCI, BURBERRY, CHLOÉ und viele weitere freuen ... * Konzeption, Definition und Tracking der Regal-Kennzahlen * Sicherstellung der Einhaltung von ...

Die Kollegen (m/w/d) von HUGO BOSS, CALVIN KLEIN, GUCCI, BURBERRY, CHLOÉ und viele weitere freuen ... Gespür für den Aufbau von Beauty Marken * Unternehmerisches Denken und selbstständige ...

Die Kollegen (m/w/d) von HUGO BOSS, CALVIN KLEIN, GUCCI, BURBERRY, CHLOÉ und viele weitere freuen ... Platzierungen * Konzeption und Durchführen von Studien (quantitativ und qualitativ)

$22/hr

Advertised Compensation: $22.00 CAD This Luxury Sales Associate (Duty-Free) Position Is For You, If You Enjoy: * Operating stores such as: Hermes, Bvlgari, Cartier, Omega, Ferragamo, Burberry ...

$85K - $110K/yr

Colleagues from HUGO BOSS, CALVIN KLEIN, GUCCI, BURBERRY, CHLOÉ , and many more are looking ... Design POE-based consumer journeys and activation plans, ensuring robust tagging, tracking (e.g ...

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Showing results 1-20

Burberry Design information

See salary details

$53.5K

$90.4K

$133.5K

How much do burberry design jobs pay per year?

As of Jun 11, 2026, the average yearly pay for burberry design in the United States is $90,449.00, according to ZipRecruiter salary data. Most workers in this role earn between $73,000.00 and $103,000.00 per year, depending on experience, location, and employer.

What are some common challenges faced by designers working at Burberry, and how can new team members effectively navigate them?

Designers at Burberry often face the challenge of balancing the brand’s rich heritage with the need for innovation and contemporary appeal. Staying true to Burberry’s iconic aesthetic while introducing fresh ideas requires a deep understanding of the brand’s values and history. New team members can navigate these challenges by actively engaging in collaborative sessions, seeking feedback from experienced colleagues, and staying informed about both fashion trends and the company’s evolving direction. Being adaptable and open to constructive critique is key to thriving within Burberry’s dynamic, fast-paced design environment.

What is the difference between Burberry Design vs Fashion Designer?

AspectBurberry DesignFashion Designer
Required CredentialsFashion or design degree, portfolioFashion or design degree, portfolio
Work EnvironmentLuxury fashion house, studio, runway showsVaries: studios, freelance, brands
Industry UsageSpecific to Burberry, luxury retailBroader, across brands and markets

Burberry Design professionals focus on creating collections specifically for Burberry, emphasizing brand identity and luxury standards. Fashion Designers may work across multiple brands or independently, with a broader scope. Both roles require similar credentials but differ in brand focus and work environment.

What is the expensive plaid brand?

In the context of Burberry design, the brand known for its expensive plaid patterns is Burberry itself. Burberry's signature check is a highly recognizable and luxury pattern often associated with high-end fashion and craftsmanship. Designers and brands working in luxury fashion frequently incorporate such iconic patterns into their collections.

Is Burberry higher than Gucci?

Burberry and Gucci are both luxury fashion brands, but they are not directly comparable in terms of hierarchy or ranking. In the context of a design role, both companies are highly prestigious, with Gucci often considered more influential in recent years due to its popularity and sales, while Burberry is known for its classic British heritage. Salary levels and job opportunities can vary based on location, experience, and specific roles within each company.

Why is Burberry so expensive?

Burberry design roles involve working with luxury fashion, which is priced higher due to premium materials, craftsmanship, and brand reputation. The company's focus on quality, innovation, and exclusivity contributes to its higher price point, impacting product costs and pricing strategies.

What is Burberry Design?

Burberry Design refers to the creative team responsible for conceptualizing and developing the clothing, accessories, and visual identity associated with the Burberry brand. This team blends traditional British heritage with contemporary trends to create iconic pieces, such as the famous trench coat and signature check pattern. Designers at Burberry work across various categories including menswear, womenswear, accessories, and digital content, ensuring the brand remains innovative while honoring its legacy.

What are the key skills and qualifications needed to thrive as a Burberry Designer, and why are they important?

To thrive as a Burberry Designer, you need a strong background in fashion design, garment construction, and textile knowledge, typically supported by a relevant design degree or diploma. Proficiency in design software such as Adobe Creative Suite and familiarity with CAD systems are crucial, along with a portfolio showcasing innovative work. Creativity, attention to detail, and strong communication skills set outstanding designers apart in a team environment. These skills ensure that designs are both innovative and aligned with Burberry's luxury brand standards, driving the company's creative direction and market success.

Is Burberry still a luxury brand?

Burberry remains a well-known luxury brand recognized for its high-quality fashion, accessories, and iconic trench coats. The company continues to position itself in the premium segment of the fashion industry, maintaining its reputation for craftsmanship and exclusivity.
Director Marketing (m/w/d)

Director Marketing (m/w/d)

coty

On-site

Full-time

Posted 10 days ago


Coty rating

8.1

Company rating: 8.1 out of 10

Based on 9 frontline employees who took The Breakroom Quiz


Job description

Director Marketing (m/w/d)

So bald wie möglich; Darmstadt, Deutschland

Wir sind Coty, ein weltweit führendes Kosmetikunternehmen. Als Anbieter von Parfüms sind wir globaler Marktführer und Nummer 3 bei dekorativer Kosmetik. Unser umfassendes Portfolio mit unzähligen renommierten Marken wird in über 150 Ländern verkauft. Wir glauben an Beauty mit einem fortschrittlichen Leitbild und an Marken, die unsere Kunden inspirieren – egal, wo auf der Welt sie sind.

Erfolgreiche Marken im Luxury- und Lifestyle-Bereich zählen zum lokalen Portfolio. Die Kollegen (m/w/d) von HUGO BOSS, CALVIN KLEIN, GUCCI, BURBERRY, CHLOÉ, MANHATTAN, MAX FACTOR und viele weitere freuen sich auf Dich!

FREUEN SIE SICH AUF

  • Work smart - Homeoffice Möglichkeiten bis zu 50%, Vertrauensarbeitszeit sowie flexible Arbeitszeitgestaltung
  • Team - Positive Arbeitsatmosphäre und -kultur, geprägt durch Diversität, Miteinander und Spaß
  • Internationalität - Agieren in einem internationalen Arbeits- und Konzernumfeld mit flachen Hierarchien und spannenden Projekten
  • Arbeitsumfeld - Moderne Arbeitsplatzgestaltung
  • Parken & Anbindung - Kostenfreie Firmenparkplätze sowie zentrale Lage und gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel

HAUPTAUFGABEN UND VERANTWORTLICHKEITEN

  • Verantworten des Geschäftserfolgs der zu betreuenden Kategorie / Marke im Hinblick auf definierte KPI´s
  • Fachliches und persönliches Weiterentwickeln der unterstellten Mitarbeiter
  • Erstellen von jährlichen sowie langfristigen nationalen Business Plänen/Markenstrategien für die zu betreuende Kategorie / Marke in Abstimmung mit Senior Management
  • Strategische Steuerung der Manhattan Brand Equity mit klarem Fokus auf Relevanz, Differenzierung und nachhaltigem Wachstum
  • End-to-end Verantwortung für die Entwicklung neuer Segmente, Produkte und Innovationen - von der Idee über Briefing an Senior Management bis zur Markteinführung für die Marke Manhattan
  • Ableiten von Handlungsempfehlungen und Maßnahmen an Globales Marketing basierend auf Trend-, Produkt- und Marktanalysen
  • Verantwortung für die best-in-class Markteinführung neuer Segmente/Produkte sowie Steuerung und Weiterentwicklung des bestehenden Produktportfolios entlang der definierten Marken- und Portfolio-Strategie
  • Gesamtverantwortung für die strategische Leitidee, Kampagnenentwicklng und Asset-Systeme (Paid, Owned, Earned) der Marke Manhattan
  • Entwickeln der Media- und PR- und Influencer-Strategien sowie Planen, Überwachen und Steuern von Werbemaßnahmen und Konsumenten Promotion Aktivitäten
  • Sicherstellung von konsistenter, hochwertiger und markenkonformer Umsetzung aller Kommunikationsmassnahmen über alle Touchponts hinweg
  • Verantworten des Marketingbudgets, Überwachen der Markenprofitabilität und Ergreifen von Steuerungsmaßnahmen zur Sicherstellung der Erreichung der Marketingziele
  • Verantworten der Volumenplanung in Zusammenarbeit mit den Bereichen Sales und Demand Planning
  • Führen von externen Agenturen (PR, Media, Promotion)
  • Kontinuierliches Optimieren von Prozessen und Ausschöpfen von Synergien
  • Repräsentieren des Unternehmens bei von Veranstaltungen, Konferenzen und externen Meetings auf nationaler und internationaler Ebene einschließlich der Unterstützung im Rahmen von wichtigen Kundenterminen (z.B. Jahresgespräche)

DER IDEALE COTY FIT

Fachliche Kompetenzen
  • Ausgeprägtes Gespür für den Aufbau von Beauty Marken
  • Lokales Marketing oder globales Marketing-Erfahrung im Bereich der verantworteten Kategorie
  • Erfahrung in der strategischen Steuerung von Produktinnovationsprozessen (von Insight & Briefing bis Go‑to‑Market)
  • Ausgeprägte Kompetenz in der Entwicklung konsistenter Marken‑ und Kampagnen‑Leitideen über alle Touchpoints hinweg
  • Fähigkeit, globale Strategien in lokale, marktrelevante Umsetzungen zu übersetzen
  • Hohes Maß an interkultureller Kompetenz
  • Unternehmerisches Denken und selbständige Arbeitsweise
  • Hohe Entscheidungskompetenz
  • Strategisches Handeln
  • Fähigkeit, komplexe end‑to‑end Verantwortlichkeiten klar zu strukturieren, zu priorisieren und wirksam im Team zu verankern
  • Hohe analytische Kompetenz
  • Kreativität sowie eine hohe digitale Affinität
  • Hohe Service- und Kundenorientierung
Leadership
  • Sichere und überzeugende Persönlichkeit mit Führungskompetenz
  • Erfahrung in der strategischen Zusammenarbeit mit internationalen cross-funktionalen Teams (z. B. Forschung & Entwicklung, Supply Chain, Legal/Regulatory, Finance etc.)
Sonstige Kompetenzen (IT, Sprache, Zertifizierung)
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sehr gute Präsentations‑ und Storytelling‑Fähigkeiten für Management‑ und Entscheidungsgremien
  • Sicherer Umgang mit MS-Office und Co-Pilot

IHR WEG ZU UNS

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Ihr direkter Ansprechpartner für diese Position ist Christopher Johnson.

Wir von Coty schätzen die Vielfalt. Wir stehen für gleichberechtigte Beschäftigungsmöglichkeiten, unabhängig von Hautfarbe, Abstammung, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand oder Behinderung.

Für weitere Informationen über Coty Inc. besuchen Sie bitte unsere Website www.coty.com/.