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Highspring est une firme de services-conseils et de services professionnels de nouvelle génération. Nous accompagnons nos clients dans leurs initiatives de transformation numérique en leur offrant des solutions modernes, agiles et innovantes. Chez Highspring, nous misons sur le leadership technique, l’apprentissage continu et la création d’un impact concret pour nos clients.

Highspring est à la recherche d’un(e) Architecte logiciel pour contribuer à un programme stratégique de transformation numérique à grande échelle.

Dans ce rôle, vous serez responsable de la conception et de l’évolution de solutions technologiques destinées à soutenir des expériences numériques web et mobiles modernes. Vous combinerez expertise en architecture logicielle, leadership technique, excellence en livraison et innovation afin d’aider les équipes à développer des solutions sécuritaires, performantes, résilientes et évolutives.

Vous collaborerez étroitement avec les équipes de développement, les leaders techniques, les ingénieurs de fiabilité (SRE), les spécialistes de plateforme et les partenaires d’affaires dans un environnement Agile orienté vers l’amélioration continue.

• Concevoir des solutions applicatives de bout en bout pour les plateformes web, mobiles et back-end.
• Définir des architectures répondant aux besoins d’affaires ainsi qu’aux exigences de sécurité, de performance, de résilience et de scalabilité.
• Assurer l’intégration et l’interopérabilité des systèmes dans un environnement basé sur les microservices, les API REST, GraphQL et l’architecture orientée événements.
• Produire et maintenir la documentation d’architecture, les ADR (Architecture Decision Records) et les diagrammes C4.
• Veiller au respect des standards technologiques, des normes d’architecture et des meilleures pratiques organisationnelles.

• Contribuer activement à la conception et au développement des solutions.
• Promouvoir les pratiques d’ingénierie modernes telles que le TDD, le CI/CD, le DevSecOps et l’automatisation des livraisons.
• Accompagner les équipes lors des revues d’architecture, de conception et de code.
• Participer aux cérémonies Agile, aux ateliers de conception, aux estimations techniques et aux démonstrations.
• Soutenir l’analyse des incidents de production et mettre en place des correctifs durables afin de renforcer la stabilité des systèmes.

• Remettre en question les approches existantes et proposer des solutions innovantes.
• Optimiser les pratiques d’ingénierie grâce à l’automatisation, aux approches cloud natives, au serverless et aux principes FinOps.
• Évaluer les technologies émergentes et leur potentiel applicatif, notamment l’intelligence artificielle générative et les outils de productivité pour développeurs.
• Développer des accélérateurs, outils et pratiques favorisant la rapidité et la fiabilité des livraisons.
• Intégrer des mécanismes avancés de monitoring, de télémétrie et d’observabilité.

• Présenter et vulgariser des concepts techniques auprès de divers intervenants techniques et d’affaires.
• Influencer les orientations d’architecture et les décisions technologiques par votre expertise.
• Agir comme mentor auprès des développeurs et des membres moins expérimentés.
• Participer activement aux communautés de pratique et au partage des connaissances.
• Favoriser l’évolution des standards et des meilleures pratiques au sein de l’organisation.

• Baccalauréat en informatique, technologies de l’information ou dans un domaine connexe.
• Minimum de 7 années d’expérience pertinente en développement logiciel web et mobile.
• Solide expérience en architecture logicielle et en conception de solutions.
• Expérience démontrée dans des environnements Agile à grande échelle.
• Capacité à influencer des décisions techniques sans autorité hiérarchique directe.
• Excellentes habiletés de communication et de collaboration.
• Forte capacité d’analyse et de résolution de problèmes complexes.
• Bilinguisme ( anglais- français) requis

• Java 21+
• Spring Boot
• Maven
• Architecture hexagonale
• Apache Kafka

• TypeScript
• React
• Vite.js
• Module Federation
• Micro-frontends
• React Native
• Développement mobile iOS et Android

• Microservices
• API REST
• GraphQL
• Architecture orientée événements
• CloudEvents
• Kafka

• Bonnes pratiques OWASP
• Chiffrement et protection des données
• Gestion de l’authentification et des identités (Okta ou équivalent)
• AWS
• Certification AWS (Developer Associate, Solutions Architect Associate ou équivalent) considérée comme un atout

• Git
• GitHub
• Docker
• Kubernetes / Amazon EKS
• Helm
• ArgoCD (GitOps)
• Snyk
• Pipelines CI/CD

• MongoDB
• SQL
• Redis Sentinel
• Datadog
• Splunk

• Développement piloté par les tests (TDD)
• Intégration continue (CI)
• Déploiement continu (CD)
• Gestion de la dette technique
• ADR (Architecture Decision Records)
• Modélisation C4
• Méthodologies Agile

• Leadership d’influence
• Vision stratégique
• Esprit collaboratif
• Pensée analytique
• Communication efficace
• Discipline et rigueur
• Audace et capacité à remettre en question le statu quo
• Orientation vers la qualité et l’expérience utilisateur

• Cloud : AWS
• Back-End : Java 21+, Spring Boot, Kafka
• Front-End : React, TypeScript, Vite.js
• Mobile : React Native, iOS, Android
• Architecture : Microservices, GraphQL, architecture événementielle
• DevOps : Docker, Kubernetes/EKS, Helm, ArgoCD
• Sécurité : OWASP, Snyk, gestion des identités
• Données : MongoDB, SQL, Redis Sentinel
• Observabilité : Datadog, Splunk

• Participer à des initiatives numériques d’envergure.
• Collaborer avec des architectes, développeurs et experts technologiques de haut niveau.
• Évoluer dans un environnement fortement axé sur l’apprentissage continu.
• Accéder à des certifications, du mentorat et des occasions de perfectionnement professionnel.
• Travailler avec des technologies modernes dans un contexte cloud natif.
• Contribuer à des solutions ayant un impact concret auprès de millions d’utilisateurs.

Vaco by Highspring is an Equal Opportunity Employer and does not discriminate against any employee or applicant for employment because of race (including but not limited to traits historically associated with race such as hair texture and hair style), color, sex (includes pregnancy or related conditions), religion or creed, national origin, citizenship, age, disability, status as a veteran, union membership, ethnicity, gender, gender identity, gender expression, sexual orientation, marital status, political affiliation, or any other protected characteristics as required by federal, state or local law.

Vaco by Highspring and its parents, affiliates, and subsidiaries are committed to the full inclusion of all qualified individuals. As part of this commitment, Vaco by Highspring and its parents, affiliates, and subsidiaries will ensure that persons with disabilities are provided reasonable accommodations. If reasonable accommodation is needed to participate in the job application or interview process, to perform essential job functions, and/or to receive other benefits and privileges of employment, please contact .

Vaco by Highspring also wants all applicants to know their rights that workplace discrimination is illegal.

By submitting to this position, you agree that you will be giving Vaco by Highspring the exclusive right to present your as a candidate for the foregoing employment opportunity. You further agree that you have represented information about yourself accurately and have not affirmatively misrepresented your qualifications. You also agree to maintain as confidential, to the fullest extent permitted by law, any information you learn from Vaco by Highspring about the position and you will limit disclosure of information about the position only to the extent necessary to perform any obligations in furtherance of your application. In exchange, Vaco by Highspring agrees to exercise reasonable efforts to represent you through all solicitation, job screening and resume dispersal.

For residents of Ontario, Canada: Based on Highspring’s discussions with its Client, Highspring’s understanding is that this position for employment is a current vacancy (either through Highspring as a contractor or with the client directly).

Vaco by Highspring and its parents, affiliates, and subsidiaries (“we,” “our,” or “Vaco by Highspring”) respects your privacy and are committed to providing transparent notice of our policies.

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Additionally, submissions to this position are subject to the use of AI to perform preliminary candidate screenings, focused on ensuring minimum job requirements noted in the position are satisfied. More details about Vaco by Highspring’s use of AI can be found here (https://www.highspring.com/ai-use-notices/). Further assessment of candidates beyond this initial phase will be conducted by recruiters and hiring managers. Vaco by Highspring does not know and cannot opine on if its client’s use of AI products in hiring.

Determining compensation for this role (and others) at Vaco by Highspring depends upon a wide array of factors including but not limited to:

• the individual’s skill sets, experience and training;
• licensure and certification requirements;
• office location and other geographic considerations;
• other business and organizational needs.

With that said, as required by local law, Vaco by Highspring believes that the following salary range referenced above reasonably estimates the base compensation for an individual hired into this position in geographies that require salary range disclosure. The individual may also be eligible for discretionary bonuses.