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Volta Jobs in Florida (NOW HIRING)

Next Steps Una volta ricevuto il tuo cv ci prenderemo del tempo per valutarlo attentamente. Se c'e un match con questa o con altre posizioni aperte all'interno del Gruppo, ti contatteremo per ...

$110K - $146K/yr

Svolgimento di attivita di ricerca sperimentale volta allo studio e implementazione di protocolli di quantum computing tramite manipolazione di qubit atomici * Collaborazione con i team di ...

Volta information

See Florida salary details

$25K

$79.7K

$135.3K

How much do volta jobs pay per year?

As of Aug 15, 2026, the average yearly pay for volta in Florida is $79,690.00, according to ZipRecruiter salary data. Most workers in this role earn between $56,000.00 and $99,000.00 per year, depending on experience, location, and employer.

What is the difference between Volta vs Electric Vehicle Charging Station Installer?

AspectVoltaElectric Vehicle Charging Station Installer
Required CredentialsHigh school diploma, some technical trainingTechnical certifications, electrical licenses
Work EnvironmentDesign, installation, and maintenance of charging stationsInstalling and servicing charging stations at various locations
Industry UsageElectric vehicle infrastructure providerElectrical contracting and installation services

Volta is a company that designs and operates electric vehicle charging stations, focusing on network management and user experience. In contrast, an Electric Vehicle Charging Station Installer is a technician responsible for installing and maintaining these stations. While both roles are connected to EV charging infrastructure, Volta is a corporate entity, whereas the installer is a skilled tradesperson involved in the physical setup and servicing of charging stations.

What are the key skills and qualifications needed to thrive as a Volta Charging Station Technician?

To thrive as a Volta Charging Station Technician, you need a solid understanding of electrical systems, troubleshooting skills, and typically an associate degree or relevant certification in electronics or electrical technology. Familiarity with diagnostic tools, charging station management software, and safety protocols is essential. Strong problem-solving abilities, attention to detail, and effective communication skills set top performers apart. These skills and qualities ensure reliable charging station operation, timely issue resolution, and positive interactions with customers and team members.

What are some common challenges faced by electrical engineers working on EV charging infrastructure projects at Volta?

Electrical engineers at companies like Volta often face challenges such as ensuring compliance with local electrical codes, coordinating with utility providers for grid integration, and managing project timelines in fast-paced environments. Additionally, they must stay updated with the latest charging technology standards and work closely with cross-functional teams including software developers and project managers. Navigating site-specific constraints and balancing cost-efficiency with reliability are also critical aspects of the role.

What is a Volta?

A Volta job typically refers to a role at Volta, a company specializing in EV charging solutions and sustainable energy infrastructure. Jobs at Volta can range from engineering and operations to marketing and business development, depending on the specific position. Employees at Volta often work on advancing electric vehicle charging technology, optimizing energy management, and supporting sustainability initiatives. If you're interested in a career at Volta, check their website or job boards for current openings.

What are popular job titles related to Volta jobs in Florida?

For Volta jobs in Florida, the most frequently searched job titles are:

Infographic showing various Volta job openings in Florida as of August 2026, with employment types broken down into 93% Full Time, and 7% Part Time. Highlights an 97% Physical, 1% Hybrid, and 2% Remote job distribution, with an average salary of $79,690 per year, or $38.3 per hour.

Full-time

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Job description

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Quale sara la tua sfida?

Bip e una societa di consulenza nata nel 2003 in Italia, oggi impiega piu di 6000 persone nel mondo per aiutare aziende di ogni settore, nell'affrontare le proprie sfide di crescita e trasformazione.

Il Team Strategy nasce per accelerare la crescita dei nostri clienti, aiutandoli ad identificare e cavalcare nuove opportunita per generare vantaggio competitivo, facendo leva su strategie distintive ed idee innovative. Supportiamo le aziende di diversi settori grazie all'unione di profili e competenze differenti: da strategy a ridisegno di modelli organizzativi, dallo scouting alla post merger integration.

In un'ottica di rafforzamento del team per la sede di Milano, siamo alla ricerca di un:

Senior Consultant - Strategy, Operations & M&A

Cerchiamo una risorsa motivata con 3 max 5 anni di esperienza da inserire nel nostro team dedicato a progetti di strategia aziendale, revisione modelli operativi ed organizzativi, M&A.

Il candidato ideale sara coinvolto in progetti di trasformazione per importanti aziende del settore, supportando l'analisi e l'implementazione di soluzioni innovative che migliorino l'efficienza e il posizionamento competitivo dei nostri clienti.

Responsabilita Principali:

  • Analisi di mercato per identificare trend in atto e opportunita di crescita 
  • Definizione e implementazione di strategie aziendali a breve e medio termine
  • Elaborazione business plan e valutazione investimenti
  • Revisione Modelli Operativi ed Organizzativi
  • Analisi e ottimizzazione di processi aziendali e modelli operativi 
  • Identificazione di aree di miglioramento, con particolare attenzione all'innovazione tecnologica e alla sostenibilita.
  • Revisione e ottimizzazione della struttura organizzativa.

Requisiti:

  • Laurea in Ingegneria Gestionale, Economia, o discipline affini.
  • Esperienza di 3/5 anni in ambito di consulenza strategica, organizzazione aziendale
  • Competenze analitiche avanzate, con esperienza in analisi dati e modellizzazione (Excel, PowerPoint).
  • Esperienza su progetti di revisione di modelli operativi e organizzativi sara considerata un plus.
  • Ottima conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata).

 Perche Bip?
People at the centre of our culture
Fiducia e collaborazione, imprenditorialita e coraggio, meritocrazia e sviluppo guidano la crescita delle nostre persone. Lavorare in BIP e un'esperienza sfidante, in cui il merito paga e l'innovazione avviene attraverso idee coraggiose, collaborazione e un rapporto di fiducia con i nostri clienti. 
Challenge yourself
Avrai la possibilita di metterti alla prova in contesti progettuali diversi in termini di ambito, natura delle attivita e stakeholders coinvolti. Vedrai valorizzato il tuo spirito di iniziativa, la tua passione, l'autonomia e la capacita di assumerti responsabilita e metterti in gioco.
Unlocking your potential
Potrai partecipare a + di 300 corsi formativi all'avanguardia per accrescere le tue competenze su tecnologie e temi di business emergenti.
Work-life Integration
Troverai una policy che supporta il lavoro AGILE fino al 100% del proprio tempo e favorisce il work-life integration.
Diversity, Equity & Inclusion 
Valorizziamo l'unicita e ci impegniamo a garantire che tutte le nostre persone abbiano pari opportunita di dare un contributo ed esprimere al massimo il potenziale nell'ambiente di lavoro. Il nostro approccio alla diversita e all'inclusione si fonda sui principi di etica e integrita e rappresenta il fattore determinante per lo sviluppo di orizzonti, di crescita personale e aziendale, piu ampi. Promuoviamo l'inserimento e l'integrazione lavorativa delle persone appartenenti alle categorie protette - in base a quanto disciplinato dalla legge 68/99 -.
Next Steps
Una volta ricevuto il tuo cv ci prenderemo del tempo per valutarlo attentamente. Se c'e un match con questa o con altre posizioni aperte all'interno del Gruppo, ti contatteremo per iniziare la nostra conoscenza reciproca. L'iter di selezione comprende generalmente un colloquio con HR, un colloquio tecnico con un line manager ed un eventuale colloquio con un Partner. L'ordine e il numero delle interviste potrebbero variare a seconda delle esigenze di recruiting. In alternativa, saremo felici di conservare il tuo CV nel nostro database per poterlo rivalutare per altre opportunita future. Se dovessi identificare ulteriori posizioni di tuo interesse ed in linea con il tuo profilo, aspettiamo la tua candidatura per poterla valutare nuovamente.
Su di Noi
Nati nel 2003, abbiamo raccolto e valorizzato l'esperienza storica della consulenza e abbiamo aggiunto due ingredienti chiave: l'innovazione e la digitalizzazione. Grazie a questo percorso siamo oggi oltre 5000 professionisti e professioniste, presenti in 13 Paesi, con oltre 4500 progetti alle spalle e le conoscenze piu all'avanguardia nell'ambito della Digital Transformation, Data Science, Cybersecurity, Industry 4.0, IOT e di tutte le Disruptive Technologies che mettiamo a servizio di ogni settore di mercato. Aiutiamo i nostri clienti a fare la differenza creando qualita su larga scala attraverso una formula che opera su tre leve: Valore, Persone e Tecnologia. Crediamo nel valore dell'eccellenza, che e la bussola su cui orientiamo il nostro agire, e adottiamo un approccio etico e leale nei confronti di quante e quanti scelgono di lavorare con noi, promuovendo un ambiente in cui le persone possano crescere insieme, grazie alla contaminazione tra competenze diverse.
Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L. 903/77).