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Tel Jobs in Ohio (NOW HIRING)

Suelzle Kopf

$60 - $80/hr

Silvia Steng | Personal | Tel.: +49 7454 75-316 #J-18808-Ljbffr

Sülzle Klein GmbH

$60 - $80/hr

Martin Gühring | Tel.: +49 7454 9448817 #J-18808-Ljbffr

Bildungswerk der Bayerischen Wirtschaft e. V.

$60 - $80/hr

Michaela Schwärzler, Tel.: +49 89 44108-862 Susanne Peutler, Tel: +49 89 44108-858 Die Umsetzung der "Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld ...

Citykarriere

$100 - $125/hr

Kontakt: bewerbung@ps-direkt.com | Tel. 0221‑846909‑0 oder schreib uns gerne auf Xing an! #J-18808-Ljbffr

Einhell Germany AG

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Daniel Stangl Tel.: +49 9951 942 103 E-Mail: Daniel.Stangl@einhell.com Einhell Germany AG - Wiesenweg 22 - 94405 Landau a. d. Isar Weiter Informationen zu Einhell als Arbeitgeber findest du unter ...

Humboldt Höhe

$250/hr

... Tel.: 0261 6403-0 bzw. 0261 6403-215 gerne zur Verfügung. #J-18808-Ljbffr

Sülzle Klein GmbH

$60 - $80/hr

KG Hauffstraße 14+15 72348 Rosenfeld Maximiliane Kuret | Teamleitung Personal | Tel.: +49 7428 9414-34 #J-18808-Ljbffr

VARIOVAC PS SystemPack GmbH

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Das Passwort teilst Du dann bitte telefonisch unserer Zentrale (Tel.: 038851 823 0) mit. Alternativ ist ein Papierversand an unsere Adresse möglich. Infos zum Datenschutz für Bewerber findest ...

StudySmarter

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Einzigartige Projekte abwechslungsreiche Tätigkeit mit anspruchsvollen Aufgaben und viel Gestaltungsspielraum Bei Fragen hilft Ihnen Sebastian Ehm (Tel.: 49 697117-2270) gerne weiter. Wer wir sind ...

WISKA Hoppmann GmbH

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WISKA Hoppmann GmbH Pani Moradi Kisdorfer Weg 28 24568 Kaltenkirchen Tel. 04191-508-476 #J-18808-Ljbffr

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Tel: +49 9221 706-266 IREKS GmbH Lichtenfelser Str. 20 95326 Kulmbach Germany #J-18808-Ljbffr

GRIESHABER Logistik AG

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All JobsTel JobsTel Jobs in Ohio

Tel information

See Ohio salary details

$22.8K

$48.9K

$79.9K

How much do tel jobs pay per year?

As of Sep 7, 2026, the average yearly pay for tel in Ohio is $48,933.00, according to ZipRecruiter salary data. Most workers in this role earn between $37,600.00 and $56,100.00 per year, depending on experience, location, and employer.

What is a tel?

Tel jobs typically refer to positions in the telecommunications industry, which involves the transmission of information over distances using technologies like telephones, internet, and broadcasting. These jobs can include roles such as network engineers, customer service representatives, sales agents, and technicians. Professionals in this field work to maintain, develop, and support communication networks that connect people and businesses. The industry is essential for global connectivity and is rapidly evolving with advances in technology.

What are the key skills and qualifications needed to thrive as a telecommunications technician?

To thrive as a Telecommunications Technician, you need a solid background in electronics, networking, and telecommunications systems, often supported by an associate degree or relevant certifications like CompTIA Network+. Familiarity with tools such as cable testers, signal analyzers, and industry-standard software for network diagnostics and configuration is essential. Strong problem-solving skills, attention to detail, and effective communication help technicians address customer needs and collaborate with team members. These skills ensure reliable installation, maintenance, and troubleshooting of telecom systems, which are vital for uninterrupted connectivity and customer satisfaction.

What are some common challenges faced by telecommunications engineers when working on large-scale network installations?

Telecommunications Engineers often encounter challenges such as coordinating with multiple teams to ensure that network installations are completed on time and within budget. Managing complex cabling and hardware requirements across vast locations can also be demanding, as it requires meticulous planning and troubleshooting skills. Additionally, staying updated with rapidly evolving technologies and adhering to industry standards are essential to ensure reliable and secure communications infrastructure. Effective communication and problem-solving abilities are key to overcoming these hurdles.

What is the difference between Tel vs Network Technician?

AspectTelNetwork Technician
Required CertificationsTelecommunications certifications, such as Cisco CCNA, CompTIA Network+Networking certifications like Cisco CCNA, CompTIA Network+
Work EnvironmentTelecom companies, installation sites, customer premises equipmentIT departments, data centers, network infrastructure sites
Industry UsageTelecommunications providers, service installationIT and networking service providers, corporate networks

Both Tel and Network Technician roles require similar certifications and often work in related environments. However, Tel specialists focus more on telecommunications infrastructure and customer installations, while Network Technicians typically handle broader IT network systems. Understanding these differences helps job seekers target the right roles in the telecommunications and IT industries.

What job categories do people searching Tel jobs in Ohio look for?

The top searched job categories for Tel jobs in Ohio are:

What cities in Ohio are hiring for Tel jobs?

Cities in Ohio with the most Tel job openings:

Tel jobs near you
Infographic showing various Tel job openings in Ohio as of August 2026, with employment types broken down into 100% Full Time. Highlights an 100% In-person job distribution, with an average salary of $48,933 per year, or $23.5 per hour.

Bauleitender Obermonteur HKLS - Industrie (m/w/d)

Suelzle Kopf

On-site

$60 - $80/hr

Other

Posted 6 days ago

Job description

Mit außergewöhnlichen Menschen schafft SÜLZLE partnerschaftlich nachhaltige Lösungen für die Welt der Zukunft. Erleben Sie den SÜLZLE Spirit: Bei uns finden Sie ein einzigartiges Team in dem Sie sich garantiert wohlfühlen.

Position

Jetzt als Bauleiternder Obermonteur HKLS – Industrie (m/w/d) bewerben und wissen worauf es ankommt.

Responsibilities
  • Leitung und Koordination von Baustellen vor Ort mit ca. zwei bis fünf Monteuren
  • Ausführung und Montage von heizungs-, lüftungs- und kältetechnischer Anlagen in der Industrie
  • Durchführung von Baubesprechungen
  • Anleitung von Auszubildenden zur selbständigen Bewältigung der erforderlichen Tätigkeiten
Qualifications
  • Ausbildung zum Anlagenmechaniker SHK oder entsprechende Berufserfahrung
  • Mehrjährige Erfahrung als Monteur oder Obermonteur
  • Erfahrung im WIG-Schweißen
Company

Inhabergeführtes Familienunternehmen seit 1880 mit flachen Hierarchien

Benefits
  • Corporate Benefits
  • übergesetzlichen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (20 %)
  • Individuelle Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten durch die SÜLZLE Akademie
  • 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub für private Anlässe
  • Business Bike
  • Mitarbeiterevents
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Betriebliche Krankenzusatzversicherung
  • SÜLZLE KOPF Sachbezugskarte für regionalen Einzelhandel
  • Eigener Werkstattwagen
  • Top modernes Werkzeug von Hilti

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich direkt auf unserer Homepage über unsere Bewerber-Plattform.

Sülzle Kopf GmbH | Stützenstr. 6 | 72172 Sulz a. N.
Silvia Steng | Personal | Tel.: +49 7454 75-316

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