Quality Control Jobs in Quebec (NOW HIRING)

Chez Orica, l'energie de nos gens est le moteur du changement et faconne notre futur. Tous les jours a travers le monde, nos gens facilitent la mise en uvre de ressources vitales au progres. Fondee en 1874, notre entreprise est devenue le leader mondial de production d'explosifs pour l'industrie miniere et le secteur civil a l'aide de notre equipe diversifiee de plus de 13 000 employes a travers le monde.  De la production et l'approvisionnement d'explosifs, de systemes de dynamitage, de produits chimiques pour l'exploitation miniere et de la surveillance geotechnique, jusqu'a nos solutions numeriques de pointe et notre gamme complete de services, nous mobilisons durablement les ressources de la Terre.

Le moment est bien choisi pour se joindre a notre equipe alors que nous faconnons le futur de l'industrie miniere grace aux technologies numeriques et de l'automatisation, en mettant de l'avant de nouvelles facons de penser, en revolutionnant l'innovation et en reimaginant notre facon de travailler. 

Horaire de travail 

• Lundi au jeudi : 7 h 00 a 16 h 30
• Vendredi : 8 h 00 a 12 h 00

Nous sommes a la recherche d'une personne rigoureuse et fiable pour effectuer l'assemblage de kits de tir techniques dans un environnement securise, structure et procedural.  Le poste comprend non seulement l'assemblage manuel de composantes, mais aussi la programmation des kits selon des parametres predefinis ainsi que la realisation de tests finaux de conformite avant liberation.  Le travail s'effectue selon des procedures standardisees precises, avec un fort accent sur la qualite, la securite, la tracabilite et la validation fonctionnelle.  Ce poste s'adresse a une personne methodique qui valorise le travail bien fait, la conformite et la discipline operationnelle.

• Assembler des kits techniques selon des procedures ecrites detaillees.
• Manipuler des composantes avec precision et soin.
• Programmer les kits a l'aide des outils et interfaces prevues (logiciel ou equipements dedies), selon les parametres etablis.
• Effectuer les tests fonctionnels et les verifications finales apres assemblage.
• Valider la conformite des kits avant leur mise en inventaire ou expedition.
• Verifier la conformite des pieces et sous ensembles.
• Completer la documentation d'assemblage et de test (checklists, numeros de lots, resultats de tests, signatures).
• Identifier, signaler et isoler toute anomalie ou non conformite.
• Respecter rigoureusement les regles de securite et les normes internes.
• Maintenir un poste de travail propre, organise et securise.

• DEP ou DEC dans un domaine technique (mecanique, electronique, procedes industriels, electromecanique ou tout autre domaine connexe).
• 2 a 3 ans d'experience en assemblage manuel ou en production industrielle.
• Experience en programmation simple d'equipements, calibration electronique ou validation fonctionnelle, un atout.
• Formation ou experience en milieu reglemente (pharmaceutique, medical, alimentaire, electronique, industriel), un atout.
• Experience en controle qualite ou en environnement HSE, un atout.
• Capacite a suivre des procedures detaillees sans deviation.
• Tres grande attention aux details.
• Bonne dexterite manuelle.
• Capacite a utiliser des outils informatiques ou equipements de programmation simples apres formation.
• Capacite a effectuer des tests et a interpreter des resultats de conformite.
• Capacite a travailler de facon autonome et concentree.
• A l'aise avec la documentation technique et les formulaires.
• Connaissance de l'anglais (niveau intermediaire) - pour travailler avec les equipes a l'exterieur du Quebec.

• Sens eleve des responsabilites
• Rigueur et discipline operationnelle
• Fiabilite et constance
• Calme, pose et professionnel
• Capacite a bloquer un produit ou un lot en cas de doute
• A l'aise avec un environnement securitaire strict et controle

A titre de membre d'une entreprise veritablement mondiale, vous aurez l'occasion de progresser et d'apprendre au sein d'une culture collaborative et diversifiee. Nous favorisons les relations et l'apprentissage grace a des equipes mondiales et locales connectees. Nous offrons des parcours de carriere flexibles et diversifies et soutenons le developpement de vos connaissances et de vos competences.

Vous recevrez un salaire competitif et vous apprendrez de personnes talentueuses exercant un travail dans plusieurs disciplines. Vous pourrez prosperer dans un lieu de travail sur au cur d'une culture collaborative. Lancez votre carriere dans un endroit ou votre potentiel personnel sera exploite.

Le salaire sera determine selon l'experience du candidat, ses connaissances, ses competences et ses habiletes, tout en respectant l'equite interne et les donnees du marche.

Avantages sociaux en un coup d'oeil (Employes a temps plein) 
   Sante le premier jour travaille. Module de base paye par l'employeur.
   Dentaire le premier jour travaille. Module de base paye par l'employeur.
   Assurance vie, invalidite et deces accidentel et mutilation.
   Invalidite de courte et longue duree.
   Retraite/Regime de retraite a cotisation determinee (RRCD).
   Conges - Orica paie douze jours feries reconnus a l'echelle nationale ou provinciale par annee civile.
   Vacances.

Orica favorise et encourage une culture d'inclusion et d'equite en matiere d'emploi dans tous les endroits ou nous sommes presents. Nous traitons nos employes et nos candidats avec equite, dignite et respect, en tirant le meilleur parti de la contribution de chacun. Tous les candidats qualifies seront pris en consideration pour un emploi sans egard a la race, a la religion, a l'orientation sexuelle, a la perception ou a l'identite de genre, a la nationalite, a l'age, au statut militaire ou de veteran, a l'etat matrimonial ou a un handicap.

Orica s'engage a batir une culture diversifiee et inclusive ou nos employes se sentent engages, respectes et connectes. 

Nous avons ete informes que certaines personnes ont recu des courriels frauduleux contenant des offres d'emploi fausses et invalides de la part d'Orica. Veuillez noter qu'Orica n'offrira d'emploi a aucun candidat sans prealablement entreprendre un processus de candidature et de recrutement formel. Avant que toute offre d'emploi ne soit faite, tous les candidats doivent participer de facon active au processus de recrutement applicable au poste et au lieu du travail.