Part Time Qa Tester Jobs in Quebec (NOW HIRING)

Apercu du poste: Ce poste est rattache a l'Unite Operationnelle Cafe Technicien(ne) en Assurance Qualite (AQCQ) Lieu : Montreal, En presentiel Type de contrat : Temps partiel, sur appel Missions principales En tant que Technicien en Assurance Qualite, vous serez responsable de garantir la conformite des produits et des processus aux normes de qualite. Vous travaillerez en etroite collaboration avec les equipes de production, de maintenance, ainsi qu'avec les responsables de la production pour veiller a ce que les produits finis soient exempts de defauts et repondent aux exigences des clients. Vos principales responsabilites seront les suivantes : Controles qualite : Effectuer des evaluations sensorielles regulieres des produits en cours de fabrication et des produits finis pour s'assurer de leur conformite aux standards de qualite definis.

Realisation de tests : Effectuer des tests sur les produits pour verifier leur conformite aux specifications et aux normes etablies. Analyse des non-conformites : Identifier, analyser et traiter les non-conformites en collaboration avec les equipes de production. Proposer des actions correctives ou preventives lorsque necessaire.

Suivi des processus : Participer a l'optimisation des processus de production pour ameliorer la qualite et reduire les erreurs. Formation et sensibilisation : Former et sensibiliser les equipes de production aux bonnes pratiques de qualite. Elaboration de procedures operationnelles standards : Participer a la revision ou a la creation de procedures operationnelles standards.

Traitement des plaintes clients : Participer au traitement et a l'enquete des plaintes de clients. Amelioration de la qualite des produits : Participer a la mise en place d'initiatives d'amelioration continue afin de reduire les variations de processus et prevenir les defauts. Audits de processus : Effectuer des audits pour identifier les ecarts susceptibles d'impacter la qualite des produits.

Suivi des rapports de non-conformites : Effectuer le suivi complet des rapports de non-conformites, de leur creation a leur fermeture, en documentant les actions et les suivis. Equipements et outils de mesure : Faire le suivi des equipements et outils de mesure, et valider l'etalonnage periodique. Collecte et analyse des echantillons : Collecter les echantillons de produits, analyser les donnees et envoyer les rapports a nos partenaires.

Profil recherche Formation : Diplome en qualite, en science et technologie des aliments ou dans un domaine connexe. Experience : Une premiere experience dans un role similaire est un atout, mais les debutants avec une formation adequate sont egalement les bienvenus. Bilingue, FR & AN.

Competences techniques Connaissance des methodes de controle qualite et des outils associes (calibration, instruments de mesure, etc.). Maitrise des normes ISO et autres normes de qualite applicables. Competence en analyse de donnees et en redaction de rapports

Qualites personnelles Rigueur et attention aux details. Capacite a travailler en equipe et a communiquer efficacement. Esprit d'analyse et de resolution de problemes (un atout).

Proactivite dans l'identification et la gestion des non-conformites. Orientation client. Exigences particulieres Le candidat doit etre disponible pour au moins 2 quarts parmis les suivants: 4X10 Jour - Lundi au jeudi de 06h30 a 17h00, sauf pour le jeudi de 06h30 a 16h20 4X10 Soir - Lundi au jeudi de 16h50 a 03h20, sauf pour le jeudi de 16h20 a 02h20 3X12 Jour - Vendredi a Dimanche de 06h30 a 18h30 3X12 Nuit - Vendredi a Dimanche de 18h30 a 06h30 Keurig Dr Pepper Canada est une importante societe multinationale de boissons, avec des bureaux partout dans le monde et au Canada.

D'un ocean a l'autre, Keurig Dr Pepper Canada offre une boisson pour chacun et pour chaque occasion, et ce, pour tous les Canadiens. En raison de la portee mondiale et nationale du role pour lequel nous recrutons ci-dessus, ainsi que des besoins interfonctionnels requis pour ce role, nous avons determine que le francais et l'anglais (ecrit et parle) sont requis. De plus, nous avons evalue que la connaissance de l'anglais deja exigee des autres employes est insuffisante pour l'execution des taches necessitant la connaissance de l'anglais et que le nombre de postes pour lesquels nous exigeons cette connaissance est le plus restreint possible pour assurer la realisation efficace de notre mission.

* Le generique masculin est utilise sans aucune discrimination et uniquement dans le but d'alleger le texte Remuneration globale: CAD $27.42 per hour (additional premium(s), based on shift worked) CAD $27.42 par heure (prime(s) additionnelle(s), selon le quart travaille) Exigences: This role is aligned to the Coffee Operating Unit Quality Assurance Technician Location: Montreal, On-site Type of Contract: Part-Time, On-call Description As a Quality Assurance Technician, you will be responsible for ensuring that products and processes comply with quality standards. You will work closely with the production and maintenance teams, as well as with production managers, to ensure that finished products have no defects and meet customer requirements. Your main responsibilities will include the following: Quality control: Conduct regular sensory evaluations of products during manufacturing and finished products to ensure they meet established quality standards

Conducting tests: Test products to verify that they meet established specifications and standards. Non-conformance analyses: Identify, analyze, and address non-conformances in collaboration with the production teams. Suggest corrective or preventive actions when necessary.

Process monitoring: Contribute to production process optimization to improve quality and reduce errors. Training and awareness: Train and educate production teams on quality best practices. Standard operating procedure development: Take part in standard operating procedure reviews and/or development.

Handling of customer complaints: Assist in handling and investigating customer complaints. Product quality improvement: Take part in the implementation of continuous improvement initiatives to reduce process variations and prevent defects. Process audits: Conduct audits to identify discrepancies that could affect product quality.

Non-compliance report follow-up: Track non-conformance reports from creation to resolution, documenting all actions and follow-ups. Measuring equipment and tools: Track measurement equipment and tools, and verify periodic calibration. Sample collection and analysis: Collect product samples, analyze the data, and send reports to our partners.

Profile Sought Education: Degree in food quality, food science and technology, or a related field. Experience: Previous experience in a similar role is an asset, but entry-level candidates with the appropriate training are also invited to apply. Bilingual, FR & EN Technical Skills Knowledge of quality control methods and related tools (calibration, measuring instruments, etc.)

Comprehensive knowledge of ISO standards and other applicable quality standards. Ability to analyze data and draft reports. Personal Qualities Meticulousness and attention to detail.

Ability to work as part of a team and communicate effectively. Analytical and problem-solving skills (an asset). Proactive approach to identifying and managing non-conformances.

Customer focus. Specific requirements The candidate has to be available on at least 2 different shifts: 4X10 Day - Monday to Thursday from 6:30am - 5:00pm, except for 6:30 am to 4:20 pm on Thursday 4X10 Evening - Monday to Thursday from 4:50pm - 3:20am, expect for 4:20 pm to 2:20 am on Thursday 3x12 Day - Friday to Sunday from 6:30 a.m to 6:30 p.m 3x12 Night - from Friday to Sunday from 6:30 p.m to 6:30 a.m Keurig Dr Pepper Canada is a leading multi-national beverage company, with offices all over the world and across Canada. From coast to coast, Keurig Dr Pepper Canada offers a beverage for everyone, for every occasion and for all Canadians

Because of the global and national scope of the role we are recruiting for above, as well as the cross functional needs required of this role, we have determined that French & English language (written and spoken) are required. We have further evaluated that the English knowledge already required from other employees is insufficient for the performance of the duties requiring the knowledge of English and that the number of positions for which we require such knowledge is the smallest possible to ensure the effective accomplishment of our mission. * The masculine generic is used without any discrimination and only for the purpose of lightening the text Apercu de l'entreprise: Keurig Dr Pepper (Nasdaq : KDP) est une entreprise de premier plan dans le domaine des boissons, avec un portefeuille comptant plus de 150 marques detenues, sous licence et partenaires qui repondent a un large eventail de besoins et d'occasions.

Nos activites de boissons rafraichissantes en Amerique de Nord occupent des positions de chef de file dans plusieurs categories, notamment les boissons gazeuses, l'eau, les jus et les melanges pour cocktail, grace a un portefeuille de marques emblematiques telles que Dr Pepper, Canada Dry, Mott's, Penafiel, GHOST, Snapple, Clamato et Core Hydration. Nos activites mondiales dans le secteur du cafe couvrent plus de 100 marches et comprennent le systeme de cafetieres une tasse a la fois Keurig , n 1 aux Etats-Unis et au Canada, ainsi que des marques phares telles que Peet's, L'OR et Jacobs, et d'autres grandes marques de cafe regionales. Nos plus de 50 000 employes cherchent a creer une experience de marque unique autour de nos boissons et a veiller a ce qu'elles aient un impact positif pour les gens, les communautes et la planete.

Pour plus d'information, visitez www.keurigdrpepper.com et suivez-nous @KeurigDrPepper sur LinkedIn et Instagram. Nous nous efforcons d'etre un employeur de choix, en offrant une culture et des opportunites qui permettent aux membres de notre equipe de grandir et de se developper. Nous offrons de solides avantages sociaux qui appuient votre sante et votre mieux-etre, et qui assurent votre bien-etre personnel et financier

Nous offrons aussi a nos employes des programmes concus pour vous permettre d'ameliorer votre croissance et votre developpement professionnels, et ce, tout en nous assurant que vous vous sentez valorises, inspires et apprecies au travail. Keurig Dr Pepper est un employeur qui souscrit au principe de l'egalite des chances, et recrute des candidats qualifies et favorise l'avancement de ses employes sans tenir compte de l'origine ethnique ou nationale, de la couleur de peau, de la religion, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'identite de genre, de l'expression de genre, de l'age, d'un handicap ou de l'association avec une personne handicapee, de l'etat de sante, des informations genetiques, de l'etat matrimonial, du statut de veteran ou de tout autre statut protege par la loi. Divulgation relative a l'intelligence artificielle : KDP utilise l'intelligence artificielle pour faciliter la preselection des CV et l'evaluation de la concordance des candidats.

Cette technologie nous aide a identifier efficacement les candidats dont les qualifications correspondent a nos postes vacants. L'IA ne prend pas de decisions en matiere d'embauche; toutes les decisions tout au long du processus de recrutement sont prises par les membres de l'equipe d'acquisition de talents. Si vous preferez que votre candidature ne soit pas traitee a l'aide de l'intelligence artificielle, vous pouvez refuser son utilisation en envoyant votre CV et vos qualifications directement par courriel a kdpjobs@kdrp.com au lieu de cliquer sur Postuler

Pour que votre candidature soit prise en compte et que vous puissiez refuser l'utilisation de l'IA, vous devez indiquer les mots AI Opt-Out/Refus de l'IA ainsi que le titre du poste et le lieu ou le numero d'identification du poste dans l'objet de votre courriel de candidature. Transparence relative aux postes vacants : Ce poste est publie pour un poste vacant existant. __________________________ Keurig Dr Pepper (Nasdaq: KDP) is a leading beverage company with more than 150 owned, licensed and partner brands that meet a wide range of needs and occasions.

Our North American refreshment beverage business holds leadership positions across carbonated soft drinks, water, juice and mixers with a portfolio of iconic brands such as Dr Pepper, Canada Dry, Mott's, Penafiel, GHOST, Snapple, Clamato and Core Hydration. Our global coffee business spans more than 100 markets and includes the leading Keurig singleserve brewing system in the U.S. and Canada, along with powerhouse brands such as Peet's, L'OR and Jacobs, and other regional coffee leaders

Our more than 50,000 employees aim to enhance the experience of every beverage and coffee occasion while making a positive impact for people, communities and the planet. We strive to be anemployer of choice, providing a culture and opportunities that empower our team to grow and develop. We offer robust benefits to support your health and wellness as well as your personal and financial well-being.

We also provide employee programs designed to enhance your professional growth and development, while ensuring you feel valued, inspired and appreciated at work. Whatever your area of expertise, at KDP you can be a part of a team that's proud of its brands, partnerships, innovation and growth. Will you join us.

Keurig Dr Pepper is an equal opportunity employer and recruits qualified applicants and advances in employment its employees without regard to race, color, religion, gender, sexual orientation, gender identity, gender expression, age, disability or association with a person with a disability, medical condition, genetic information, ethnic or national origin, marital status, veteran status, or any other status protected by law. A.I. Disclosure: KDP uses artificial intelligence to assist with initial resume screening and candidate matching

This technology helps us efficiently identify candidates whose qualifications align with our open roles. AI does not make hiring decisions; all decisions throughout the hiring process are made by talent acquisition team members. If you prefer not to have your application processed using artificial intelligence, you may opt out by emailing your resume and qualifications directly to kdpjobs@kdrp.com in lieu of clicking Apply

In order for your application to be considered and opted out of AI, you must include the words "AI Opt-Out" and either job title and location or Job ID # in the email subject line in your email application. Vacancy Transparency : This role is being posted for an existing vacancy.