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Ordinateur Jobs (NOW HIRING)

Experience recente dans l'enseignement de l'allemand elementaire et l'enseignement des langues assiste par ordinateur ou l'equivalent. Familiarite avec les nouvelles methodologies dans l'enseignement ...

Notez que si le cours devient en ligne, vous devrez avoir acces a un ordinateur, a Internet, a un microphone et a une webcam. Additional Information and/or Comments: All University of Ottawa ...

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Experience recente dans l'enseignement de l'allemand avance et l'enseignement des langues assiste par ordinateur ou l'equivalent. Familiarite avec les nouvelles methodologies dans l'enseignement de ...

Etude du vocabulaire et de la grammaire; exercices oraux et ecrits; apprentissage assiste par ordinateur, musique et videocassettes. Course for beginners with no knowledge of Italian. Acquisition of ...

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Showing results 1-20

Ordinateur information

See salary details

$10

$29

$65

How much do ordinateur jobs pay per hour?

As of Jun 24, 2026, the average hourly pay for ordinateur in the United States is $29.88, according to ZipRecruiter salary data. Most workers in this role earn between $12.02 and $45.67 per hour, depending on experience, location, and employer.

Quelle est la marque d'ordinateur la plus fiable ?

Pour un professionnel utilisant un ordinateur, des marques comme Dell, Lenovo, HP et Apple sont généralement considérées comme fiables en raison de leur durabilité, de leur performance et de leur support technique. Le choix dépend aussi des besoins spécifiques, comme la compatibilité logicielle ou la portabilité, ainsi que du budget disponible.

Quelle est la définition de l'ordinateur ?

Un ordinateur est une machine électronique capable de traiter, stocker et afficher des données selon des instructions programmées. Il est utilisé dans de nombreux métiers, y compris celui d'ordinateur, qui nécessite des compétences en informatique, en programmation et en utilisation de logiciels spécifiques.

Quels sont les 4 types d'ordinateurs ?

Les quatre principaux types d'ordinateurs sont les ordinateurs personnels (PC), les ordinateurs portables, les serveurs et les superordinateurs. Chaque type est conçu pour des usages spécifiques, allant de la bureautique à la gestion de grandes quantités de données, et nécessite des compétences en informatique pour leur maintenance et leur utilisation efficace.

What is the difference between Ordinateur vs Technicien Informatique?

AspectOrdinateurTechnicien Informatique
Required CredentialsCertifications in hardware/software basics, sometimes a diploma in ITTechnical certifications (CompTIA, Cisco), diploma in IT or computer science
Work EnvironmentOffice, data centers, client sitesIT support centers, client sites, offices
Employer & Industry UsageManufacturers, service providers, retailIT support companies, corporate IT departments
Common Search & ComparisonYesYes

Ordinateur generally refers to computers or hardware devices, while Technicien Informatique is a professional role focused on maintaining, troubleshooting, and supporting computer systems. The two are related but distinct: one is a device, the other a job title involving technical skills in IT support and maintenance.

Quel est le prix pour un bon PC ?

Pour un poste d'ordinateur, le prix d'un bon PC dépend de l'usage prévu. Un ordinateur de bureau ou portable adapté à la bureautique coûte généralement entre 500 et 1 000 euros, tandis que pour des tâches plus exigeantes comme le montage vidéo ou les jeux, le prix peut dépasser 1 500 euros. La sélection de composants, la performance du processeur, la mémoire RAM et la carte graphique sont des critères importants pour déterminer le coût.
What cities are hiring for Ordinateur jobs? Cities with the most Ordinateur job openings:

APTPUO - ALG1902 B - HIVER/WINTER 2027

Uottawa

Campus, IL • On-site

$203.54/hr

Part-time

PTO

Posted 13 days ago


Job description

Posting Reason:

New Position

Location:

Main Campus

Academic Period:

2027 Winter Semester

Faculty:

Faculte des arts / Faculty of Arts

Academic Unit:

Departement des langues et litteratures modernes \\ Department of Modern Languages and Literatures

Course Title:

Cours elementaire d'allemand II / Elementary German II

Course Code:

ALG1902

Section:

B

Course Description:

Connaissances de base en allemand : conversation, lecture, ecriture, grammaire de base et communication interculturelle. Partie 1 d'une sequence de cours de langue allemande qui preparent les etudiants pour l'examen de l'Institut Goethe, Certificat d'allemand, reconnu au niveau mondial.
Introduction to basic skills in German, including listening comprehension, speaking, reading, writing, grammar, and cross-cultural awareness. Part 1 of a sequence of German language courses which prepare students for the Goethe Institute's exam towards the widely recognized Certificate of German.

Posting limited to:

Professeur a temps-partiel regulier / Regular Part-Time Professor

Date Posted (YYYY/MM/DD):

2026/06/10

Applications must be received BEFORE (YYYY/MM/DD):

2026/07/11

Expected Enrolment:

35

Approval date:

2026/06/10

Number of credits:

3

Work Hours:

39

Hourly Rate:

Cours de langue / Language Course: $203.54 (2024-2025)

The academic year starts on September 1 and ends on August 31.

These rates do not included vacation pay nor statutory pay.

These rates will be applied until a new collective agreement is ratified. Retro will be paid after the ratification.

Course type:

D

Posting type:

Regulier / Regular

Language of instruction:

Autre (selon la description du cours) | Other (per the course description)

Competence in second language:

Active

Course Schedule:

Mercredi | Wednesday 13:30-14:30 Vendredi | Friday 11:30-13:00 -

Requirements:

Maitrise en allemand ou l'equivalent. Experience recente dans l'enseignement de l'allemand elementaire et l'enseignement des langues assiste par ordinateur ou l'equivalent. Familiarite avec les nouvelles methodologies dans l'enseignement de l'allemand. Bilingue (francais et anglais).

M.A. in German or equivalent. Recent experience in the teaching of Introductory German with computer assisted Language Learning (CALL) or equivalent. Familiarity with the most recent teaching methodologies in teaching German. Bilingual (French and English).

Additional Information and/or Comments:

Mode Presentiel / In person

An acceptable level of education and/or experience could be viewed as being equivalent to the educational required and/or demonstrated experience. If you are invited to continue the selection process, please notify us of any adaptive measures you might require. Information you send us will be handled respectfully and in complete confidence. Employees are required under provincial law to successfully complete all mandatory legislated training. The list of training may be modified by provincial law.

The hiring process will be governed by the current APTPUO collective agreements; you can click here for the main unit, here for the OLBI unit, or here for the Toronto/Windsor unit to find out more.

The University of Ottawa embraces diversity and inclusion in the workplace. We are passionate about our people and committed to employment equity. We foster a culture of respect, teamwork and inclusion, where collaboration, innovation, and creativity fuel our quest for research and teaching excellence. While all qualified persons are invited to apply, we welcome applications from qualified Indigenous persons, racialized persons, persons with disabilities, women and LGBTQIA2S+ persons. The University is committed to creating and maintaining an accessible, barrier-free work environment. The University is also committed to working with applicants with disabilities requesting accommodation during the recruitment, assessment and selection processes. Applicants with disabilities may contact vra.affairesprofessorales@uottawa.ca to communicate the accommodation need. All qualified candidates are encouraged to apply; however, Canadians and permanent residents will be given priority.

Prior to May 1, 2022, the University required all students, faculty, staff, and visitors (including contractors) to be fully vaccinated against Covid-19 as defined in Policy 129 - Covid-19 Vaccination. This policy was suspended effective May 1, 2022 but may be reinstated at any point in the future depending on public health guidelines and the recommendations of experts.