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Liderazgo Jobs (NOW HIRING)

Chick-fil-A

Director de Operaciones

Brenham, TX · On-site

$22 - $30/hr

Director - Chick-fil-A Brenham ¿Es usted una persona altamente cualificada y motivada que busca un puesto de liderazgo en la industria de alimentos y bebidas? ¿Prosperas en un entorno positivo y ...

Chick-fil-A

Entrenador

Aurora, CO · On-site

$22 - $25/hr

Este rol de liderazgo requiere personas que se sientan cómodas liderando tanto las operaciones de recepción como de parte trasera , manteniendo al mismo tiempo un enfoque muy centrado en los ...

Chick-fil-A

Director de Recepción

New Bern, NC · On-site

Experiencia previa en liderazgo * Excelentes habilidades de comunicación * Capacidad para prosperar en un entorno acelerado Beneficios: * Horario flexible * Tiempo libre remunerado * Seguro de ...

Chick-fil-A

Director de Hostelería

Colonial Heights, VA · On-site

$22 - $24/hr

Trabajar en Chick-fil-A ® significa más que un simple empleo: es una oportunidad para desarrollar tus habilidades de liderazgo mientras contribuyes a un entorno laboral positivo y centrado en las ...

Chick-fil-A

Tripulante

Alliance, OH · On-site

$11 - $14.50/hr

Liderazgo Creemos que el trabajo debe ser más que un cheque de pago: debe ser un lugar donde crezcas, te sientas apoyado y tengas un impacto real. Esto es lo que puedes esperar cuando te unas a ...

Chick-fil-A

Miembro del equipo diurno

Whitehall, OH · On-site

$12 - $15/hr

Nuestra cultura se basa en la amabilidad, la excelencia y el liderazgo de corazón servidor. Ya sea que estés en la cocina, en el autoservicio o recibiendo a los clientes dentro del restaurante ...

Chick-fil-A

Director de Operaciones

Spokane, WA · On-site

$27/hr

Oportunidades de liderazgo en AM y PM disponibles Lo que ofrecemos * Salario competitivo * Horario flexible (cerrado todos los domingos) * Desarrollo de liderazgo y coaching intencionado

Chick-fil-A

Director de Capacitación

New Bern, NC · On-site

$20 - $27/hr

¡Chick-fil-A está contratando a un Director de Capacitación altamente calificado! ¿Te apasiona crear un ambiente de trabajo positivo y centrado en las personas? ¿Prosperas en un rol de liderazgo ...

Nothing Bundt Cakes

Líder de turno

Naperville, IL · On-site

$16 - $18/hr

Nothing Bundt Cakes - Contratación urgente para un líder de turno altamente cualificado ¿Buscas un entorno de trabajo divertido y dinámico donde tus habilidades de liderazgo puedan brillar ...

Chick-fil-A

Encargado de cocina

Wilson, NC · On-site

$19/hr

En Chick-fil-A Wilson, liderazgo significa servicio, excelencia y el desarrollo de los demás. Como Responsable de Turno en Heart of House, desempeñas un papel fundamental en impulsar la excelencia ...

Chick-fil-A

Líder de cierre de BOH

East Walpole, MA

$18/hr

Este puesto es perfecto para una persona altamente cualificada y motivada que busca mejorar sus habilidades de liderazgo en la industria de alimentos y bebidas. Responsabilidades: * Liderar un equipo ...

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All JobsLiderazgo Jobs

Liderazgo information

See salary details

$12

$22

$35

How much do liderazgo jobs pay per hour?

As of Sep 14, 2026, the average hourly pay for liderazgo in the United States is $22.47, according to ZipRecruiter salary data. Most workers in this role earn between $18.03 and $24.76 per hour, depending on experience, location, and employer.
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Infographic showing various Liderazgo job openings in the United States as of September 2026, with employment types broken down into 100% Full Time. Highlights an 100% In-person job distribution, with an average salary of $46,737 per year, or $22.5 per hour.

Bilingual Sales - Commission & Growth Opportunity-

Lafayette, IN • On-site

AMADOR JEWELERS LLC
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$14 - $20/hr

Full-time

PTO

Re-posted 16 days ago

Job description


Lafayette, IN (Presencial)
Tiempo completo
Disponibilidad para turnos de mañana, tarde y noche requerida
Resumen del Puesto
Amador Jewelers está buscando un(a) Subgerente de Tienda altamente organizado(a), orientado(a) a la ejecución y enfocado(a) en resultados para apoyar y liderar las operaciones diarias de nuestra tienda minorista. Este es un puesto práctico de apoyo al liderazgo responsable de mantener la estructura en el piso de ventas, apoyar el rendimiento del equipo, supervisar la ejecución operativa y garantizar una experiencia excepcional para el cliente en un entorno minorista dinámico y de alto valor.
Como Subgerente de Tienda, actuarás como segundo al mando de la tienda y desempeñarás un papel clave para garantizar la consistencia operativa, precisión de inventario, cumplimiento de políticas y responsabilidad diaria del equipo. Este puesto requiere una persona detallista, confiable, proactiva y capaz de liderar con el ejemplo mientras apoya el crecimiento y rendimiento general de la tienda.
Este puesto es ideal para alguien que prospera en ambientes estructurados, disfruta asumir responsabilidades de liderazgo y desea crecer dentro de una empresa en rápida expansión.
Indicadores Clave de Rendimiento (KPI)
  • Precisión operativa diaria
  • Seguimiento y control de inventario
  • Apoyo y contribución en ventas
  • Cumplimiento y responsabilidad del equipo
  • Organización y estándares de ejecución de la tienda
Evaluación Después de los 90 Días
  • La compensación podrá ajustarse según el desempeño, desarrollo y contribución general
  • Habrá oportunidades de comisión después de completar exitosamente el período introductorio de 90 días
Beneficios
  • Descuento para empleados
  • Tiempo libre remunerado
  • Entrenamiento Pagado
  • Oportunidad para crecer en la compania
Responsabilidades Principales
  • Impulsar ingresos y ayudar a alcanzar las metas de ventas de la tienda
  • Apoyar al liderazgo en la gestión de las operaciones diarias
  • Liderar, entrenar y apoyar el rendimiento del equipo
  • Mantener un control estricto y preciso del inventario
  • Garantizar una experiencia excepcional para el cliente en todo momento
  • Aplicar SOPs, estructura operativa y estándares de responsabilidad de la empresa
  • Ayudar con procedimientos de apertura y cierre
  • Realizar auditorías de inventario y mantener precisión en reportes
  • Apoyar en horarios y necesidades de personal del área minorista
  • Proporcionar reportes y actualizaciones operativas a Recursos Humanos y liderazgo
  • Participar en reuniones semanales de liderazgo y desarrollo
  • Apoyar iniciativas de marketing y presencia de marca en tienda
  • Intervenir para apoyar ventas y servicio al cliente cuando sea necesario
Requisitos
  • Fuertes habilidades organizativas y de comunicación
  • Excelente atención al detalle y precisión
  • Capacidad para trabajar en un entorno acelerado y manejar múltiples tareas
  • Persona confiable, proactiva y enfocada en ejecución
  • Conocimientos básicos de facturación, cuentas por cobrar y procesos de envío
  • Dominio de Microsoft Excel o herramientas similares
  • Se prefiere experiencia en retail u operaciones
  • Bilingüe inglés/español preferido
¿Por Qué Unirte a Amador Jewelers?
Somos una empresa de joyería en rápido crecimiento enfocada en rendimiento, estructura y crecimiento a largo plazo. Esta es una oportunidad para unirte a una empresa donde el liderazgo, la responsabilidad y la ejecución realmente importan, y donde los empleados con alto rendimiento tienen oportunidades reales de crecimiento hacia posiciones de liderazgo.
Benefits:
  • Employee discount
  • Paid time off
Experience:
  • Sales: 1 year (Required)
Language:
  • Spanish (Preferred)
Work Location: In person