Full Time Typo3 Jobs (NOW HIRING)

Vollzeit München Direktvertrieb Berufserfahren

• Verantwortliche (operative) Übernahme diverser kurz-, mittel- und langfristiger kleiner, mittlerer und umfangreicherer Tasks und Projekte (zu 95% im Bereich Online) mit dem Ziel eines schnellstmöglichen go to market mit gleichzeitig höchsten Qualitätsansprüchen
• Als Product Owner für unseren Beitragsrechner sind Sie in Abstimmung mit internen Fachabteilungen und externen Agenturen für dessen Funktionalität, Sicherstellung versicherungsfachlicher Belange, User Experience und permanente Weiterentwicklung verantwortlich
• Operatives Management von Online‑Applikationen (bspw. Erstellung und Ausbau von Websites in CMS, Beitragsrechnern und Abschlussstrecken)
• Koordination diverser Stakeholder (inkl. (datenschutz-)rechtlicher Belange in Bezug auf den Direktvertrieb) und Steuerung externer IT‑Dienstleister
• Erstellen von Reportings
• Permanente Trend‑ , Markt‑ und Wettbewerbsanalysen zur Implementierung von Best‑Practices und Optimierungspotenzialen

• Mehrjährige fundierte Berufserfahrung im Online‑Business v.a. in Bezug auf das operative Management von vielfältigen Anforderungen an Websiten und Onlineapplikationen
• Ausgeprägtes Verständnis für technische Belange rund um Websites, Onlineantragsstrecken und Onlineprozesse (vom Tracking bis zur Koordination von IT‑Dienstleistern)
• Versiert in der Erstellung neuer Websiten inkl. der Auswahl und operativen Bedienung eines CMS (Typo3, Wordpress etc.)
• Hohe Steuerungs‑ und Umsetzungskompetenz
• Nachweisbare Erfolge in der operativen Steuerung der Programmierung/Umsetzung diverser Onlinebelange (Websites, Antragsstrecken, Applikationen etc.) in einem wettbewerbsintensiven Umfeld
• Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Selbstständige, strukturierte und proaktive Arbeitsweise gepaart mit einer schnellen Auffassungsgabe
• Hohes Maß an Pragmatismus, "Speed" und Spaß an "Hands‑On"
• Absolute Verlässlichkeit
• Grundkenntnisse diverser Online‑Marketingkanäle (SEO, SEA, Affiliate etc.) speziell in Bezug auf die dafür bei Websites/Antragsstrecken/Applikationen zu beachtenden Belange (keine operative Steuerung der Online‑Marketingkanäle!)

• Mobiles Arbeiten, Workation & Sabbatical: Sie können bis zu drei Tage/Woche von zuhause aus und bis zu zwei Wochen/Jahr vom europäischen Ausland arbeiten. Auf Wunsch können Sie auch einen Sabbatical von bis zu vier Wochen/Jahr nehmen.
• Work-Life-Balance: Wir bieten Ihnen einen familienfreundlichen Arbeitsplatz ohne Kernarbeitszeit und mit Gleitzeit.
• Vergütung: Sie erhalten eine leistungsgerechte tarifliche Bezahlung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einen monatlichen Essens- und Fahrtkostenzuschuss. Auf Wunsch erhalten Sie zusätzlich monatlich ein Guthaben auf Ihre Sachbezugskarte "edenred" und vermögenswirksame Leistungen ausgezahlt.
• Sicherheit und Wertschätzung: Wir bieten Ihnen ein zukunftssicheres und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit echtem Teamgeist sowie ein auf Dauer angelegtes Anstellungsverhältnis.
• Entspannung: Sie haben bis zu 30 Tage Urlaub im Jahrund zusätzlichan Faschingsdienstag, Heilig Abend, Silvester sowie einen halben Tag an Ihrem Geburtstag frei.
• Engagement: Bei uns erhalten Sie diverse Sozialleistungen wie einen Kinderbetreuungszuschuss und Familienservice mit Hilfsangeboten in allen Lebenslagen (z. B. Coaching, Kindernotbetreuung, Angehörigenpflege etc.).
• Starthilfe: Sie bekommen eine umfangreiche Einarbeitung, regelmäßige Weiterbildungen, Trainings und Coachings für Ihre ganz persönliche Weiterentwicklung.