1

Des Jobs in Nevada (NOW HIRING)

The future looks like you C&A est une entreprise familiale fondée en 1841, qui s'est imposée comme l'un des leaders mondiaux de l'industrie de la mode. Présente dans 17 pays à travers l'Europe ...

Product Manager

Winnemucca, NV · On-site

$12K - $13K/yr

Vous dirigerez des équipes interfonctionnelles pour définir la vision, la stratégie et la feuille de route du produit, en assurant l'alignement avec les objectifs commerciaux et le positionnement ...

Store Production Team Member

Las Vegas, NV · On-site

$13.50 - $16.75/hr

S.), Village des Valeurs (in Quebec) and Savers Australia. Summary & Positions: At Savers / Value Village our Store Production Team Members create an awesome experience for our Customers, Donors and ...

S.), Village des Valeurs (in Quebec) and Savers Australia. Summary & Positions: At Savers / Value Village our Sales Floor Associates create an awesome experience for our Customers, Donors and other ...

Retail Store Associate

Reno, NV · On-site

$15.25 - $17.50/hr

S.), Village des Valeurs (in Quebec) and Savers Australia. Summary & Positions: At Savers / Value Village our Retail Store Associates create an awesome experience for our Customers, Donors and other ...

S.), Village des Valeurs (in Quebec) and Savers Australia. Summary & Positions: Savers, an international thrift retailer, is looking to fill Retail Supervisor position(s). This multi-faceted role ...

Retail Warehouse & Production Associate

Reno, NV · On-site

$15 - $16.50/hr

S.), Village des Valeurs (in Quebec) and Savers Australia. Summary & Positions: At Savers / Value Village our Retail Warehouse & Production Associates create an awesome experience for our Customers ...

S.), Village des Valeurs (in Quebec) and Savers Australia. Summary & Positions: Savers, an international thrift retailer, is looking to fill Associate Manager position(s). This multi-faceted role ...

next page

Showing results 1-20

Des information

See Nevada salary details

$14

$20

$25

How much do des jobs pay per hour?

As of Aug 9, 2026, the average hourly pay for des in Nevada is $20.33, according to ZipRecruiter salary data. Most workers in this role earn between $18.61 and $21.54 per hour, depending on experience, location, and employer.

What are the key skills and qualifications needed to thrive as a designer, and why are they important?

To thrive as a Designer, you generally need a strong understanding of design principles, proficiency in visual communication, and a relevant degree or portfolio showcasing your work. Familiarity with industry-standard tools like Adobe Creative Suite, Sketch, or Figma is essential, and certifications in these platforms can be advantageous. Creativity, attention to detail, and effective collaboration are vital soft skills that set standout designers apart. These skills and qualities ensure the creation of compelling, user-focused designs that meet client or organizational goals.

What are some common challenges des face when working on collaborative projects with cross-functional teams?

Designers frequently collaborate with product managers, developers, and marketing teams, which can present challenges such as aligning on project goals and balancing creative vision with technical or business constraints. Communication is key, as misunderstanding requirements or feedback can lead to costly revisions or delays. Staying open to feedback and being adaptable helps designers create solutions that meet user needs while supporting broader team objectives.

What is a des?

The term 'Des' is not a standard job title and may be an abbreviation or incomplete term. If you are referring to a specific profession, such as 'Designer' or 'Desktop Support,' please clarify. Generally, job titles starting with 'Des' could relate to roles in design, engineering, or technology. Each of these roles has unique responsibilities and skill requirements. Please provide more context for an accurate answer.
What job categories do people searching Des jobs in Nevada look for? The top searched job categories for Des jobs in Nevada are:
Infographic showing various Des job openings in Nevada as of August 2026, with employment types broken down into 78% Full Time, 15% Part Time, 2% Temporary, and 5% Contract. Highlights an 96% Physical, 1% Hybrid, and 3% Remote job distribution, with an average salary of $42,295 per year, or $20.3 per hour.

Assistant Store Manager H/F - CDI 35h - Rosny 2

C & A

On-site

Full-time

Re-posted 10 days ago


Job description

The future looks like you

C&A est une entreprise familiale fondée en 1841, qui s’est imposée comme l’un des leaders mondiaux de l’industrie de la mode. Présente dans 17 pays à travers l’Europe, l’Amérique latine et l’Asie, C&A est fière de son histoire et de son modèle d’entreprise responsable, axé sur la durabilité et l’inclusion. 
Pionnière dans son secteur, l’entreprise a fait de l’accessibilité, de l’éthique et du respect de l’environnement un véritable engagement. À travers ses collections, ses initiatives en matière de développement durable et son engagement en faveur de l’égalité, C&A incarne une vision de la mode qui dépasse la simple tendance, en valorisant l’impact social et environnemental. 
Ces valeurs fortes guident chacune de nos actions et sont au cœur de l’évolution de notre culture d’entreprise. 
Nous recrutons actuellement un Assistant Manager (H/F) CDI 35H pour notre magasin C&A de Rosny 2.

Vos responsabilités

Rattaché(e) au/à la Responsable du magasin, vos missions consistent à :

  • Assurer la gestion quotidienne du magasin : ouverture/fermeture, surface de vente, cabines, caisses.
  • Garantir la satisfaction et la fidélisation des clients.
  • Appliquer et faire respecter la politique commerciale de l’enseigne.
  • Mettre en œuvre les recommandations merchandising.
  • Animer, former et motiver l’équipe de vente avec une approche de coaching.
  • Gérer les plannings et optimiser les ressources humaines.
  • Analyser les indicateurs commerciaux et proposer des plans d'action.
  • Contrôler les flux de marchandises entre réserve et surface de vente, et garantir la rigueur des opérations de réception, de stockage et de réassort.
  • Assurer le respect des procédures d’encaissement et sécuriser les flux financiers.
  • Organiser les briefings et débriefings quotidiens pour mobiliser les équipes et assurer la bonne circulation des informations.
  • Garantir l'application des règles de sécurité et de sûreté des biens, des collaborateurs et des clients.
  • En l'absence du/de la Responsable de magasin, assurer la continuité managériale et la coordination de l'ensemble des activités.
Votre profil
  • Votre parcours reflète une expérience réussie, dans la vente et le management d’équipe, dans le secteur du textile ou de la distribution spécialisée.
  • Vous avez occupé des postes de management ou exercé des responsabilités de gestion d’équipe et possédez une forte capacité à coacher, guider et inspirer vos collaborateurs.
  • Vous avez une solide expérience en relation client et savez instaurer des relations durables et de confiance.
  • Leader dynamique, vous savez impulser une énergie positive et fédérer votre équipe autour des objectifs du magasin.
  • Doté(e) d’un esprit curieux, vous cherchez à travailler dans un environnement stimulant qui vous offrira des perspectives d’évolution de carrière.
  • Engagé(e) et proactif(ve), vous prenez des initiatives concrètes pour atteindre les résultats fixés.
  • Passionné(e) par la mode et le prêt-à-porter, vous souhaitez vous investir dans un poste de terrain à responsabilités managériales.
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité face aux imprévus et votre capacité à définir les priorités avec clarté.
  • Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques, des logiciels de gestion interne et des indicateurs de performance.
  • Vous êtes exemplaire dans votre posture, autonome dans votre organisation et force de proposition pour faire avancer les projets.
Ce que nous vous offrons

Chez C&A, nous vous proposons bien plus qu’un simple emploi. Rejoignez une entreprise qui valorise ses collaborateurs et offre de véritables perspectives d’évolution.

  • Titres-restaurant PLUXEE
  • Prise en charge à 50 % de votre abonnement de transport ou service public de location de vélo
  • Carte privilège avec une réduction de 30 % sur nos collections
  • Mutuelle et prévoyance
  • Intéressement et participation
  • Formation continue pour développer vos compétences

Date de démarrage : Dès que possible

Rejoignez-nous !
Chez C&A, chaque talent fait la différence. Si vous êtes prêt(e) à rejoindre une entreprise innovante, engagée, et à faire partie de notre succès, n'attendez plus et postulez dès maintenant !