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Genco

6 jobs near Columbus, OH

Genco

Conserje

Jacksonville, FL · On-site

$17.50 - $17.75/hr

Debe ser físicamente capaz de levantar hasta 50 libras, caminar, estar de pie, agacharse o arrodillarse con frecuencia GENCO General Contractors of PR Corp. ofrece igualdad de oportunidades ...

Genco

Project Manager

Fort Moore, GA · On-site

$115K - $130K/yr

Knowledge of DPW operations and Army maintenance workflows GENCO General Contractors of PR Corp is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment ...

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JANITOR

Jacksonville, FL · On-site

$17.50 - $17.75/hr

Must be physically capable of lifting to 50 lbs., walking, standing, squatting, kneeling frequently GENCO General Contractors of P.R. Corp. provides equal employment opportunities to all employees ...

Genco

GFEBS PM Coordinator Lead

Fort Moore, GA · On-site

$75K - $90K/yr

Tier 1 (CAC eligibility / favorable investigation) Must meet requirements for access to Government systems and installations GENCO General Contractors of PR Corp is an Equal Opportunity Employer. All ...

Genco

ASSISTANT PROJECT MANAGER

Fort Moore, GA · On-site

$80K - $110K/yr

Tier 1 (CAC eligibility / favorable investigation GENCO General Contractors of PR Corp is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without ...

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Site Safety and Health Officer (SSHO)

Fort Moore, GA · On-site

$60K - $85K/yr

Tier 1 (CAC eligibility / favorable investigation) for installation and system access Must meet all installation access and security training requirements GENCO General Contractors of PR Corp is an ...

Conserje

Genco

Jacksonville, FL • On-site

$17.50 - $17.75/hr

Part-time

Posted 10 days ago

Job description

Resumen del puesto

Posición Part-Time – Cobertura de Ausencias, Vacaciones y Encomiendas Especiales

Estamos en búsqueda de un(a) candidato(a) responsable y flexible para una posición Part-Time destinada a cubrir ausencias, vacaciones y encomiendas especiales según las necesidades operacionales de la empresa.

La cantidad de horas y el horario de trabajo serán flexibles de acuerdo con las necesidades del servicio.

Requisitos indispensables:

  • Licencia de conducir vigente
  • Vehículo propio con registración a nombre del empleado
  • Disponibilidad flexible
  • Puntualidad, responsabilidad y buena actitud de servicio

El conserje será responsable de mantener la limpieza, la sanidad y la organización en una instalación federal, asegurando al mismo tiempo que se cumplan los estándares de seguridad y cumplimiento. Este puesto requiere flexibilidad, una fuerte ética de trabajo y la capacidad de trabajar de forma independiente o en equipo.

Responsabilidades clave

  1. Algunos informes básicos de limpieza como inspecciones de limpieza, inventario y otros
  2. Limpia los suelos del edificio barriendo, fregando o mapeando.
  3. Limpia ventanas y espejos, y suministra los baños
  4. Retira los residuos y vacía los cubos de basura
  5. Mantén el carrito de limpieza indicando las zonas que han sido limpiadas e inspeccionadas
  6. Reponer suministros de limpieza y mantenimiento
  7. Organizar las áreas de almacenamiento de limpieza
  8. Notificar a los supervisores sobre condiciones inseguras o preocupantes que requieran reparaciones o mantenimiento
  9. Aspirar alfombras y alfombras, barrer o fregar el suelo y limpiar baldosas

Cualificaciones

  1. Experiencia previa en servicios de limpieza
  2. Familiaridad con herramientas y equipos de limpieza
  3. Plazos y detalle
  4. Debe ser capaz de superar la verificación de antecedentes (el puesto es en una instalación federal)
  5. Los solicitantes deben poder trabajar en horarios flexibles, incluyendo festivos y fines de semana.
  6. Capacidad para trabajar de forma independiente y con poca supervisión, y como parte de un equipo.
  7. Debe ser físicamente capaz de levantar hasta 50 libras, caminar, estar de pie, agacharse o arrodillarse con frecuencia

GENCO General Contractors of PR Corp. ofrece igualdad de oportunidades laborales a todos los empleados y solicitantes de empleo y prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo, sin importar raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, discapacidad, genética, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad o expresión de género, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales.

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