Write Vegetation Technician Jobs (NOW HIRING)

Overview
Join a Company That Grows People:
At Lewis, we're not just trimming trees - we're building a future. As the second-largest utility vegetation management company in North America and a proud employee-owned business, we believe every person on our team matters. When you join Lewis, you're not just taking a job - you're investing in your future.
Why You'll Love It Here:

• Experience the great outdoors while working in nature, not stuck behind a desk!
• Elevate your career with us - we prioritize training and internal promotions!
• Join a vibrant team that champions safety, values your feedback, and fosters a strong sense of camaraderie!
• Shape your future with us through our fantastic Employee Stock Ownership Plan (ESOP)!

Responsibilities
What You'll Do as a Spray Technician:
As a Spray Technician, you will support Lewis Tree Service's utility vegetation management operations by safely applying herbicide and pesticide treatments to control unwanted vegetation along utility rights-of-way and ensure reliable service for our customers.

• Mix and apply herbicides, pesticides, and other chemicals according to label directions and formulas.
• Operate spray equipment including truck-mounted sprayers, backpack sprayers, and handheld applicators.
• Identify target vegetation and select appropriate treatment methods and chemicals.
• Monitor weather conditions, wind speed, and environmental factors to ensure safe and effective application.
• Calibrate spray equipment and adjust nozzles, pressure, and flow rates for proper coverage.
• Maintain accurate records of chemical applications, quantities used, and areas treated in compliance with federal, state, and local regulations.
• Inspect, clean, and perform routine maintenance on spray equipment to ensure optimal performance.
• Follow all safety protocols and wear required personal protective equipment (PPE) at all times.
• Communicate with property owners, customers, and the public regarding vegetation management activities.
• Work as part of a team to complete assigned work orders efficiently and safely.
• Assist with vegetation assessments and site surveys as needed.
• Ensure compliance with all applicable environmental regulations and company policies.

Qualifications
What You Bring:

• Ability to obtain and maintain a state-issued pesticide or herbicide applicator license in accordance with applicable regulations.
• Strong commitment to safety and environmental stewardship.
• Ability to follow herbicide labels, application guidelines, and safety procedures accurately.
• Attention to detail when mixing, measuring, and applying chemicals.
• Ability to work independently as well as part of a team.
• Reliable attendance, punctuality, and professional conduct on job sites.
• The ability to read, write, and understand English.
• Valid driver's license (CDL preferred)
• CPR/First Aid certification (provided by Lewis)
• Herbicide applicator certification (or ability to complete and maintain)
• Ensure compliance with all applicable state, local, and federal regulations.

Physical Demands:
Ability to:

• Lift 50 lbs. to shoulder height or higher
• Push or pull up to 50 lbs.
• Walk or hike up to one mile on uneven terrain
• Endure extreme climate variances (e.g., severe cold to high heat and humidity)
• Hear, speak, see, and communicate effectively
• Operate two-handed tools and equipment

Continuously - Standing, Walking, Handling/Grasping, Repetitive Movements.
Frequently - Lifting/Carrying, Pushing/Pulling, Stooping/Kneeling, Reaching.
Occasionally - Driving, Climbing Stairs/Ladders.
Rarely - Sitting, Operating.
Never - Tree Ascending/Descending
Comments: You should expect variability in size, proportions, conditions, and weights of supplies, equipment, and work conditions.
Environmental Conditions:
Continuously - Outdoor work
Occasionally - Noise Levels
Frequently - Extreme Temperatures
Rarely - Contact with hazardous materials or air quality issues
Never - Confined Spaces
Comments: You should expect variability based on regional weather patterns. Personal protective equipment is required to be worn by OSHA and ANSI.
Tools & Equipment:
Equipment may include:

• Spray trucks with mounted tank systems
• Backpack sprayers, handheld sprayers, and boom sprayers
• ATVs and utility vehicles for accessing remote areas
• Calibration equipment, measuring devices, and mixing tanks
• Personal protective equipment (PPE): respirators, gloves, eye protection, chemical-resistant clothing
• GPS units and tablets for work order management and record-keeping

What We Offer
Union Benefits

• Competitive pay ($23.38+/hour)
• Paid training and certifications.
• Career advancement opportunities
• Local 42 Benefits

People Promise
Our People Promise
Our commitment to Our People is key to the success of our business. We respect the differences between us, and we leverage those differences to create an environment where all employees feel welcome and fairly treated. We seek the best solutions possible by attracting and engaging a diverse workforce where all perspectives are sought out and valued.
Lewis Tree Service is an equal employment opportunity employer committed to providing equal opportunity for both applicants and employees. Lewis Tree Service prohibits unlawful discrimination or harassment of employees and applicants based on race, creed, color, national origin, sex, age (40+), religion, disability, marital status, sexual orientation, genetic information, citizenship status, veteran status, or any other legally protected characteristic, all employment decisions, including but not limited to recruitment, hiring, compensation, training, apprenticeship, promotion, demotion, transfer, lay-off and termination, and all other terms and conditions of employment. Lewis Tree Service's practices and policies are administered under applicable federal, state, and local laws.
Spanish Posting
Únase a una Empresa que Hace Crecer a su Gente:
En Lewis, no solo podamos árboles - estamos construyendo un futuro. Como la segunda empresa más grande de manejo de vegetación para servicios públicos en América del Norte y una orgullosa empresa propiedad de sus empleados, creemos que cada persona en nuestro equipo importa. Cuando se une a Lewis, no solo acepta un trabajo - está invirtiendo en su futuro.
Por Qué le Encantará Trabajar Aquí:

• ¡Disfrute del aire libre mientras trabaja en la naturaleza, no detrás de un escritorio!
• ¡Impulse su carrera con nosotros - priorizamos la capacitación y las promociones internas!
• ¡Únase a un equipo dinámico que promueve la seguridad, valora sus comentarios y fomenta un fuerte sentido de camaradería!
• ¡Construya su futuro con nuestro excelente Plan de Propiedad de Acciones para Empleados (ESOP)!

Lo Que Hará como Técnico de Aspersión:
Como Técnico de Aspersión, apoyará las operaciones de manejo de vegetación para servicios públicos de Lewis Tree Service mediante la aplicación segura de tratamientos con herbicidas y pesticidas para controlar la vegetación no deseada a lo largo de los derechos de vía de servicios públicos y garantizar un servicio confiable para nuestros clientes.

• Mezclar y aplicar herbicidas, pesticidas y otros productos químicos de acuerdo con las instrucciones de las etiquetas y fórmulas.
• Operar equipos de aspersión incluyendo pulverizadores montados en camiones, pulverizadores de mochila y aplicadores manuales.
• Identificar la vegetación objetivo y seleccionar métodos de tratamiento y productos químicos apropiados.
• Monitorear las condiciones climáticas, la velocidad del viento y los factores ambientales para garantizar una aplicación segura y efectiva.
• Calibrar equipos de aspersión y ajustar boquillas, presión y tasas de flujo para una cobertura adecuada.
• Mantener registros precisos de las aplicaciones químicas, cantidades utilizadas y áreas tratadas en cumplimiento con las regulaciones federales, estatales y locales.
• Inspeccionar, limpiar y realizar mantenimiento de rutina en equipos de aspersión para garantizar un rendimiento óptimo.
• Seguir todos los protocolos de seguridad y usar el equipo de protección personal (PPE) requerido en todo momento.
• Comunicarse con propietarios, clientes y el público sobre actividades de manejo de vegetación.
• Trabajar como parte de un equipo para completar órdenes de trabajo asignadas de manera eficiente y segura.
• Ayudar con evaluaciones de vegetación e inspecciones de sitios según sea necesario.
• Garantizar el cumplimiento de todas las regulaciones ambientales aplicables y las políticas de la empresa.

Lo Que Usted Aporta:

• Capacidad para obtener y mantener una licencia estatal de aplicador de pesticidas o herbicidas de acuerdo con las regulaciones aplicables.
• Fuerte compromiso con la seguridad y la administración ambiental.
• Capacidad para seguir etiquetas de herbicidas, pautas de aplicación y procedimientos de seguridad con precisión.
• Atención al detalle al mezclar, medir y aplicar productos químicos.
• Capacidad para trabajar de forma independiente así como parte de un equipo.
• Asistencia confiable, puntualidad y conducta profesional en los sitios de trabajo.
• La capacidad de leer, escribir y comprender inglés.
• Licencia de conducir válida (CDL preferida)
• Certificación de RCP/Primeros Auxilios (proporcionada por Lewis)
• Certificación de aplicador de herbicidas (o capacidad para completar y mantener)
• Garantizar el cumplimiento de todas las regulaciones estatales, locales y federales aplicables.

Demandas Físicas:
Capacidad para:

• Levantar 50 lbs. a la altura del hombro o más alto
• Empujar o jalar hasta 50 lbs.
• Caminar o hacer caminatas de hasta una milla en terreno irregular
• Soportar variaciones climáticas extremas (por ejemplo, frío severo a calor alto y humedad)
• Oír, hablar, ver y comunicarse efectivamente
• Operar herramientas y equipo de dos manos

Continuamente - Estar de pie, Caminar, Manipular/Agarrar, Movimientos Repetitivos.
Frecuentemente - Levantar/Cargar, Empujar/Jalar, Agacharse/Arrodillarse, Alcanzar.
Ocasionalmente - Conducir, Subir Escaleras/Escaleras de Mano.
Raramente - Sentarse, Operar.
Nunca - Ascenso/Descenso de Árboles
Comentarios: Debe esperar variabilidad en el tamaño, proporciones, condiciones y pesos de suministros, equipos y condiciones de trabajo.
Condiciones Ambientales:
Continuamente - Trabajo al aire libre
Ocasionalmente - Niveles de ruido
Frecuentemente - Temperaturas extremas
Raramente - Contacto con materiales peligrosos o problemas de calidad del aire
Nunca - Espacios confinados
Comentarios: Debe esperar variabilidad según los patrones climáticos regionales. Se requiere el uso de equipo de protección personal según OSHA y ANSI.
Herramientas y Equipo:
El equipo puede incluir:

• Camiones de aspersión con sistemas de tanques montados
• Pulverizadores de mochila, pulverizadores manuales y pulverizadores de barra
• Vehículos todo terreno (ATV) y vehículos utilitarios para acceder a áreas remotas
• Equipo de calibración, dispositivos de medición y tanques de mezcla
• Equipo de protección personal (PPE): respiradores, guantes, protección ocular, ropa resistente a productos químicos
• Unidades GPS y tabletas para gestión de órdenes de trabajo y mantenimiento de registros

Lo Que Ofrecemos
Beneficios Sindicales

• Salario competitivo ($23.38/hora)
• Capacitación pagada y certificaciones.
• Oportunidades de avance profesional
• Beneficios Local 42
• Programa de Asistencia al Empleado (EAP)

Nuestra Promesa a Nuestra Gente
Nuestro compromiso con Nuestra Gente es clave para el éxito de nuestro negocio. Respetamos las diferencias entre nosotros y aprovechamos esas diferencias para crear un ambiente donde todos los empleados se sientan bienvenidos y tratados justamente. Buscamos las mejores soluciones posibles al atraer y comprometer una fuerza laboral diversa donde todas las perspectivas sean buscadas y valoradas.
Lewis Tree Service es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y está comprometido a brindar igualdad de oportunidades tanto para solicitantes como para empleados. Lewis Tree Service prohíbe la discriminación o el acoso ilegal de empleados y solicitantes por motivos de raza, credo, color, origen nacional, sexo, edad (40+), religión, discapacidad, estado civil, orientación sexual, información genética, estado de ciudadanía, condición de veterano o cualquier otra característica legalmente protegida, todas las decisiones de empleo, incluidos entre otros el reclutamiento, contratación, compensación, capacitación, aprendizaje, promoción, degradación, transferencia,