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Modern Jobs in Quebec (NOW HIRING)

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Modern information

What is the difference between Modern vs Traditional Data Analyst?

AspectModern Data AnalystTraditional Data Analyst
SkillsAdvanced analytics, machine learning, data visualization toolsBasic data reporting, Excel, SQL
Work EnvironmentCollaborative, agile teams, cloud platformsOffice-based, on-premises systems
CertificationsData Science, Python, R certificationsSQL, Excel certifications
ToolsTableau, Power BI, Python, RExcel, SQL, Access

The Modern Data Analyst leverages advanced tools and techniques like machine learning and cloud platforms, focusing on predictive analytics and data storytelling. Traditional Data Analysts primarily focus on basic reporting and data management using Excel and SQL. As the industry evolves, Modern Data Analysts are in higher demand for their technical skills and ability to handle complex data projects, while Traditional Data Analysts often perform routine reporting tasks.

Infographic showing various Modern job openings in Quebec as of August 2026, with employment types broken down into 1% As Needed, 86% Full Time, 10% Part Time, and 3% Contract. Highlights an 86% Physical, 4% Hybrid, and 10% Remote job distribution.

Responsable support modern Workspace

Olymel S.E.C.

Boucherville, QC

Full-time

Re-posted 6 days ago


Job description

Rejoignez Olymel - Innovation, qualité et développement durable !

Chez Olymel, nous croyons en l’innovation, la qualité et la croissance durable. Nous sommes à la recherche de Responsable support modern Workspace pour rejoindre notre équipe dynamique. Si tu es motivé par un milieu de travail actif, que tu aimes collaborer et que tu souhaites contribuer concrètement à l’efficacité et à la qualité des opérations, cette opportunité est pour toi!

Pourquoi Choisir Olymel ?

Évolution et sécurité d’emploi : Bénéficie d’un emploi stable avec des possibilités d’avancement.
Culture d’Entreprise : Fais partie d’une équipe soudée et collaborative où chaque contribution est valorisée.
Avantages Sociaux : Profite d’avantages sociaux compétitifs et d’une rémunération attrayante.

Le Rôle, Ton Impact:

À titre de Responsable support modern workplace et sous le Directeur de secteur, Équipements et bureautiques & IBM i, tu seras responsable de la gestion opérationnelle et de la performance du support Modern Workspace, incluant le support de niveau 2, les escalades et la qualité de l’expérience utilisateur. Tu structureras, piloteras, et feras évoluer les pratiques de support afin d’offrir une expérience utilisateur cohérente, efficace et sécurisée. Plus précisément :

Gestion et encadrement

  • Encadrer l’équipe de support Modern Workspace (niveau 2) et assurer le développement des compétences.
  • Prioriser les activités, répartir les charges de travail et maintenir la continuité des services.
  • Coordonner les ressources internes et externes au besoin.

Pilotage du support et des opérations

  • Superviser les opérations de support TI niveau 2 pour les environnements Modern Workspace.
  • Gérer les escalades, incidents majeurs et enjeux à fort impact utilisateur.
  • Assurer la qualité, la cohérence et le respect des délais de résolution.
  • Collaborer avec le Centre de services TI pour l’alignement des processus.

ITSM, processus et amélioration continue

  • Contribuer à l’évolution des pratiques ITSM et à la gestion des incidents et problèmes.
  • Suivre les indicateurs de performance et optimiser les opérations de support.
  • Déployer des initiatives d’amélioration continue visant l’expérience utilisateur.

Collaboration et alignement

  • Collaborer avec les équipes Modern Workspace afin d’assurer l’alignement entre support et plateformes.
  • Veiller au respect des standards, bonnes pratiques et exigences de sécurité.
  • Participer aux projets ayant un impact sur le support et les utilisateurs.

Tes atouts pour ce poste:

  • Formation : Diplôme en technologies de l’information ou formation équivalente.
  • Expérience : 7 à 10 ans d’expérience en support TI, dont une expérience significative en support niveau 2 ou avancé. Expérience en gestion ou coordination d’équipe TI. Maîtrise des environnements modern workplace, pratiques ITSM.
  • Compétences : Leadership mobilisateur, excellentes aptitudes en communication, organisation, orienté service et expérience utilisateur, capacité à prioriser.

Voici tout ce qu’Olymel peut t’offrir :

  • Un salaire annuel compétitif à discuter en fonction de ton expérience
  • Une vraie ambiance de travail familiale
  • Un accompagnement personnalisé pour ta formation et le développement de tes compétences
  • Une offre de certifications intéressantes
  • Un programme de reconnaissance des années de service
  • Une rémunération globale et une gamme d’avantages sociaux compétitifs
  • Des rabais corporatifs intéressants
  • Une entreprise consciencieuse du développement durable, qui développe et met en marché des produits de qualité, favorise le bien-être animal, l’approvisionnement responsable, réduit son impact sur l’environnement et redonne aux communautés où elle opère par divers programmes dont «Ensemble on redonne».

Merci de votre intérêt envers notre entreprise.

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