Microsoft Azure Devsecops Jobs (NOW HIRING)

GFT es una compania pionera en transformacion digital. Disenamos soluciones de negocio centradas en la inteligencia artificial (AI-Centric), modernizamos infraestructuras de TI y desarrollamos sistemas core de nueva generacion para lideres del sector bancario, asegurador e industrial. En estrecha colaboracion con nuestros clientes, desafiamos los limites para ayudarles a alcanzar todo su potencial.

Que estamos buscando?

En GFT estamos buscando un/a Azure Platform Engineer para incorporarse a un proyecto internacional donde participara tanto en la evolucion de plataformas cloud como en la operacion y soporte de infraestructuras Microsoft Azure. Buscamos una persona con experiencia en entornos cloud empresariales, automatizacion de infraestructuras y metodologias DevOps, capaz de trabajar en la implantacion de nuevas soluciones y en la gestion operativa de plataformas criticas en produccion.

La posicion combina aproximadamente un 50% de participacion en proyectos de despliegue y evolucion de infraestructuras cloud y un 50% de actividades de operacion y soporte, colaborando con equipos internacionales de arquitectura, cloud, DevSecOps y operaciones.

Es imprescindible tener disponibilidad para participar en guardias rotativas de una semana completa y contar con nivel avanzado de portugues (minimo B2) y castellano, ya que la posicion requiere colaboracion diaria con equipos distribuidos en distintos paises. Se valorara ademas un nivel de ingles B2 o superior.

Tus principales responsabilidades son:

• Disenar, implementar y mantener infraestructuras cloud basadas en Microsoft Azure.
• Participar en proyectos de despliegue y evolucion de plataformas tecnologicas.
• Automatizar la provision de infraestructura mediante Infrastructure as Code utilizando Terraform.
• Disenar y mantener pipelines CI/CD en entornos Azure DevOps.
• Operar y administrar servicios cloud en produccion.
• Realizar soporte tecnico de nivel L2 y L3 sobre plataformas Azure.
• Aplicar buenas practicas de seguridad, gobernanza y operacion cloud.
• Gestionar incidencias, problemas y tareas de mantenimiento sobre entornos productivos.
• Colaborar con equipos de Cloud, Arquitectura, DevSecOps, Operaciones y Gestion de Proyectos.
• Elaborar y mantener documentacion tecnica y operativa.
• Participar en procesos de mejora continua, automatizacion y optimizacion de plataformas.
• Formar parte de un servicio de guardias rotativas para la atencion de incidencias criticas.

Requisitos deseados:

• Al menos 3 anos de experiencia trabajando con Microsoft Azure.
• Experiencia solida en despliegue y administracion de infraestructuras cloud.
• Experiencia demostrable con Terraform e Infrastructure as Code.
• Conocimientos de Azure DevOps y procesos CI/CD.
• Experiencia trabajando con modelos IaaS, PaaS y SaaS.
• Conocimientos de seguridad y gobernanza en entornos cloud.
• Experiencia utilizando Git y GitHub.
• Experiencia con Jira y herramientas de trabajo colaborativo.
• Experiencia en entornos Agile.
• Nivel avanzado de castellano.
• Ingles minimo B2.
• Portugues minimo B2.
• Disponibilidad para realizar guardias rotativas de una semana completa.

Requisitos valorables:

• Azure Networking.Virtual Networks (VNET).
• Private DNS.
• Private Endpoints.
• Routing y Peering.
• Azure Key Vault.
• Microsoft Entra ID.
• RBAC.
• Managed Identities.
• Azure Kubernetes Service (AKS).
• Conocimiento de ServiceNow.
• Experiencia con Confluence.
• Manejo habitual de Visual Studio Code.
• Certificaciones Microsoft Azure: AZ-900AZ-104AZ-500AZ-400
• Certificacion HashiCorp Terraform Associate.

Competencias personales:

• Capacidad de comunicacion y colaboracion.
• Autonomia en la gestion de tareas y responsabilidades.
• Orientacion a resultados.
• Proactividad e iniciativa.
• Capacidad para anticipar riesgos y proponer soluciones.
• Adaptabilidad a entornos dinamicos y tecnologicos.
• Trabajo en equipo en contextos internacionales.
• Capacidad de organizacion y priorizacion.
• Mentalidad de mejora continua.
• Responsabilidad y compromiso con la calidad del servicio.

En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperacion y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientacion sexual, identidad de genero, discapacidad o creencias religiosas.

GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminacion por razon de sexo

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