1

Das Project Manager Jobs in Arkansas (NOW HIRING)

Als Leitung für ein unternehmensweites HR-IT-Transformationsprojekt liegt dein Fokus auf der ... über das Projekt hinaus agierst du als dauerhafte Koordinationsstelle für HR ...

$84K - $99K/yr

PLM Project Manager (m/w/d) 22297 Hamburg Vollzeit, Unbefristet Deine Aufgaben: Du machst mit uns ... Du erstellst Trainings- und Schulungspläne für das Onboarding von Suppliern im Lieferantenportal.

Eines deiner Projekte bekommst du direkt von der Geschäftsführung. * Zur Erreichung unserer ... Manager*innen begleiten dich durch das gesamte Programm. Dein Profil: Bist du ein Match?

Adhere to and uphold the safety culture on site, lead by example and develop the expected safety culture on each project. * Ability to maintain and provide required reports to upper management

Ein ambitioniertes Ziel, das wir nur mit einem starken Team erreichen. Wir leben Vielfalt und ... Es fällt dir leicht, dich und deine Projekte sehr gut zu organisieren, bist kommunikationsstark ...

Als Head of Revenue Management (m/w/d) für das Tchibo Non Food-Geschäft verantwortest du die ... Projekte in Zusammenarbeit mit Category, Vertrieb und Logistik . Dein Profil: Du erfindest uns ...

... das Business nach vorne bringen. Eines deiner Projekte bekommst du direkt von der ... Manager*innen begleiten dich durch das gesamte Programm.  Dein Profil: Bist du ein Match?

... das Business nach vorne bringen. Eines deiner Projekte bekommst du direkt von der ... Manager*innen begleiten dich durch das gesamte Programm.  Dein Profil: Bist du ein Match?

Du unterstützt das Kaffee Onsite-Team und Category-Team zu gleichen Teilen bei diversen Aufgaben ... Projekte . Dein Profil: Du erfindest uns immer wieder neu. * Du befindest dich im Studium der ...

B. für Produkteinführungen, Listungen, Revenue Growth Management Projekte, etc.) für die optimale Zusammenarbeit zwischen Headquarter und Ländergesellschaften . * Du bist Ansprechperson für das ...

... das Marketing oder auch den Einkauf kennen. * In deiner Ausbildung begleiten dich interne Seminare sowie Projekte mit anderen Praktikanten, Auszubildenen und Mitstudierenden. Dein Profil: Du ...

Gemeinsam mit Spezialist*innen aus den Fachbereichen bearbeitest du Projekte mit klarem Fokus auf ... Du denkst in Zusammenhängen, hinterfragst kritisch und behältst dabei stets das große Ganze im ...

Das Erstellen von eigenständigem Social Media Content - von der Konzeption über das Drehen bis ... Je nach Projekt erstellst du eigenständig Reportings und führst Markt- und Wettbewerbsanalysen ...

Darüber hinaus koordinierst und steuerst du Cross Channel Performance Marketing-Projekte und ... Freue dich auf die gute Verkehrsanbindung unserer Zentrale, einen Fahrtkostenzuschuss für das ...

next page

Showing results 1-20

Das Project Manager information

What does a DAS Project Manager do?

A DAS Project Manager oversees the planning, design, and implementation of Distributed Antenna System (DAS) projects, which are used to improve wireless coverage inside buildings or large venues. They coordinate with clients, engineers, and installation teams to ensure that the DAS meets technical requirements and complies with regulations. Their responsibilities include managing project timelines, budgets, and resources, as well as troubleshooting issues that arise during deployment. Effective communication and organizational skills are essential for success in this role.

What are the key skills and qualifications needed to thrive as a DAS Project Manager?

To thrive as a DAS Project Manager, you need expertise in distributed antenna systems (DAS), project management experience, and a relevant technical background such as electrical engineering or telecommunications. Familiarity with DAS design software (like iBwave), project management tools (such as MS Project), and certifications like PMP or iBwave Level 1/2 are typically required. Exceptional communication, problem-solving, and leadership skills help manage stakeholders, coordinate teams, and ensure project milestones are met. These skills and qualifications are vital for delivering complex wireless infrastructure projects on time, within budget, and to the required technical standards.

How does a DAS Project Manager typically collaborate with cross-functional teams during a project lifecycle?

A DAS Project Manager plays a central role in coordinating among engineering, construction, and client teams throughout the lifecycle of a Distributed Antenna System (DAS) project. They regularly facilitate communication between stakeholders to ensure requirements are met, timelines are maintained, and any technical challenges are addressed promptly. Collaboration often involves holding status meetings, resolving onsite issues, and aligning project deliverables with client expectations. Building strong relationships across disciplines is key to delivering successful projects and advancing within the organization.

What is the difference between Das Project Manager vs Das Business Analyst?

AspectDas Project ManagerDas Business Analyst
CertificationsPMP, CAPM, PRINCE2CBAP, CCBA, PMI-PBA
Work EnvironmentProject teams, cross-functional groupsStakeholder analysis, requirements gathering
Industry UsageConstruction, IT, manufacturingIT, finance, healthcare

While both roles involve project-related tasks, Das Project Manager focuses on planning, executing, and closing projects, ensuring deadlines and budgets are met. Das Business Analyst primarily analyzes business needs, gathers requirements, and facilitates solutions. They often collaborate but serve different functions within project teams.

What are popular job titles related to Das Project Manager jobs in Arkansas?

For Das Project Manager jobs in Arkansas, the most frequently searched job titles are:

Infographic showing various Das Project Manager job openings in Arkansas as of August 2026, with employment types broken down into 86% Full Time, 13% Part Time, and 1% Contract. Highlights an 82% Physical, 2% Hybrid, and 16% Remote job distribution.

Senior Projekt Manager (m/w/d) HR SAP SuccessFactors Transformation

On-site

Full-time

Re-posted 12 days ago


Job description

Wir bleiben anders. Du auch? 
 
Tchibo ist deshalb so erfolgreich, weil wir Veränderung nachhaltig gestalten. Wir vereinen Tradition und Innovation: Mit Kreativität, Leidenschaft und Kompetenz überraschen wir unsere Kunden mit immer anderen Produktwelten und bleiben gleichzeitig unserer Kaffeetradition treu. Unterstütze uns dabei, mit Mut und Verstand die Zukunft zu gestalten! 

Deine Aufgaben: Du machst mit uns den Unterschied.
  • Als Leitung für ein unternehmensweites HR-IT-Transformationsprojekt liegt dein Fokus auf der erfolgreichen Migration unseres SAP-Betriebsmodells.
  • Dabei analysierst du bestehende HR-Prozesse, identifizierst Potenziale und gestaltest mit deinem Projektteam effiziente, digitale und nutzerfreundliche Zielprozesse im Rahmen der SAP-Transformation.
  • Du verbindest die Anforderungen der HR-Teams (u.a. HR Business Partner, Payroll, Talent Manager) mit der technischen Umsetzung, damit die transformierte Systemlandschaft die HR-Arbeit spürbar erleichtert und verbessert.
  • Weiterhin verantwortest du die Gesamtprojektsteuerung inklusive Projektcontrolling, Risikomanagement und Reporting an die Geschäftsführung.
  • Auch über das Projekt hinaus agierst du als dauerhafte Koordinationsstelle für HR-Digitalisierungsthemen zwischen HR, IT, Management und externen Partnern.
  • Den Wandel in der Organisation begleitest du aktiv, indem du den Nutzen neuer Prozesse kommunizierst und sicherstellst, dass HR-Mitarbeitende und Führungskräfte motiviert und qualifiziert sind, die neuen Systeme zu nutzen.
  • Du möchtest die Funktion mittel- bis langfristig strategisch weiter ausbauen - perfekt!
Dein Profil: Du erfindest uns immer wieder neu.
  • Du hast über mehrere Jahre hinweg komplexe HR-Transformations- oder IT-Projekte geleitet und dabei nachweisbare Erfolge erzielt, idealerweise in Matrixorganisationen.
  • Mit HR-Prozessen (z. B. Recruiting, Talent Management, Administration, Payroll) kennst du dich aus und verstehst deren Zusammenspiel im Detail.
  • Sowohl mit dem klassischen SAP HCM als auch mit SAP SuccessFactors bist du vertraut und hast idealerweise bereits Migrationsprojekte gesteuert.
  • Du hast erfolgreich neue HR-/IT-Betriebsmodelle von der Konzeption bis zur Einführung begleitet und weißt, worauf es in der Praxis ankommt.
  • Deine strukturierte, analytische Arbeitsweise und deine Fähigkeit, auch in stürmischen Zeiten den Überblick zu bewahren, zeichnen dich aus.
  • Mit deiner Kommunikationsstärke steuerst du klar und transparent alle Stakeholder sowie externen Partner.
Deine Vorteile: Gemeinsam bleiben wir anders.
  • Genieße 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und die Option auf hybrides Arbeiten. Zudem bieten wir dir die Freiheit, bis zu 10 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland zu arbeiten.
  • Freue dich auf die gute Verkehrsanbindung unserer Zentrale, einen Fahrtkostenzuschuss für das Deutschlandticket sowie die Möglichkeit des Fahrradleasings.
  • Nutze unser vielfältiges Fortbildungsangebot für deine individuelle Entwicklung: E-Learning (z.B. LinkedIn Learning), interne und externe Seminare und Trainings.
  • Du erhältst einen Mitarbeitenden-Rabatt auf alle Tchibo Artikel und monatlich Tchibo Kaffee deiner Wahl zum privaten Genuss.
  • Für jeden Geschmack etwas dabei: Mit RestaurantBistroCafeteria und kostenlosen Getränken bist du bestens versorgt. Und an Weihnachten gibt es den Tchibo Weihnachtsbraten, auch vegan.
  • In unserem Freizeitzentrum kannst du dich im Fitnesscenter, im Schwimmbad und mit Sportkursen fit halten.
  • Wir bieten dir Ferien-Betreuung für Kinder, Familienservice-Angebote und teils firmeneigene Kita-Plätze – damit du Beruf und Privatleben gut vereinbaren kannst.
  • Über unsere Corporate Benefits kannst Du alle möglichen Produkte und Dienstleistungen günstiger erwerben.

Unsere Stelle passt zu dir? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Es geht superschnell: registrieren, Anlagen hochladen, unsere Motivationsfragen beantworten – fertig. Ganz ohne Anschreiben!

Dein:e Ansprechpartner:in ist Benjamin Rohden. Du hast Fragen? Kontaktiere einfach unseren Recruiting-Support unter +49 40 6387 3353.

ID 57475