Contractual Compania Jobs (NOW HIRING)

Descripcion de la empresa

Porque tu marcas la diferencia

En Primark nos encanta hacer las cosas a nuestra manera y de esta forma continuamos creciendo y abriendo nuevas tiendas en todo el mundo. Ofrecemos a nuestros clientes moda actual a precios asequibles y lo hacemos con pasion, cercania y compromiso. Si te identificas con estos principios, unete a Primark como P&C Admin.

Porque tienes el talento para optimizar procesos y apoyar la gestion de personas, esta es tu oportunidad de tener un impacto real como P&C Admin.

Descripcion del empleo

Porque tu importas

Las personas estan en el centro de todo lo que hacemos, por lo que es esencial que te proporcionemos el entorno adecuado para que des lo mejor de ti. Por eso te ofrecemos toda una serie de beneficios que te ponen en primer lugar:

• Oportunidades de desarrollo profesional a nivel nacional e internacional en una empresa en continua expansion.
• Nuestras jornadas son de 5 dias de promedio semanal con turnos continuos. 
• Formacion continuada en diversas areas.
• Posibilidad de apoyo a nuevas aperturas en diferentes localizaciones.
• Descuento de empleado para adquirir productos de nuestras fabulosas colecciones.

Requisitos

Cuales seran tus responsabilidades?

Como P&C Admin seras el soporte clave del area de People & Culture en la tienda, asegurando la correcta gestion administrativa de todos los procesos relacionados con las personas. Trabajaras en colaboracion con el/la Store Manager, In-Store P&C Business Partner de tu tienda y equipos de oficinas regionales para garantizar el cumplimiento de la estrategia de recursos humanos de la compania.

Seras responsable de la administracion de procesos clave como seleccion y contratacion, onboarding e integracion, formacion y desarrollo, planificacion de recursos, nomina y gestion del desempeno. Apoyaras al equipo de Managers de la tienda en la coordinacion de entrevistas, validaciones, gestion de documentacion contractual y seguimiento de candidatos/as, asegurando siempre una experiencia positiva para todas las personas implicadas en el proceso de seleccion.

Ademas, colaboraras activamente en la planificacion y gestion de horarios, control de ausencias, vacaciones y ajustes en nomina, asegurando la precision de los datos en los sistemas de recursos humanos y cumplimiento de la normativa legal.

Tambien desempenaras un papel clave en la mejora del compromiso y bienestar del equipo, organizando eventos y actividades que refuercen una cultura positiva en la tienda. Daras soporte en la gestion del desempeno, sucesion de talento y relaciones laborales, asegurando que las politicas y procesos de Primark se apliquen de manera efectiva.

En esencia, tu rol sera fundamental para garantizar que todos los procesos de People & Culture se gestionen de manera eficiente y alineada con los valores y objetivos de la compania.

Informacion adicional

Como nos gustaria que fueras?

Buscamos a una persona organizada, con atencion al detalle y habilidades analiticas para gestionar multiples procesos administrativos de manera eficiente. Debes tener una alta capacidad de planificacion y priorizacion de tareas en un entorno dinamico y de ritmo rapido.

Sera clave contar con habilidades de comunicacion efectivas para interactuar con distintos equipos y brindar soporte en temas de People & Culture. Valoramos un enfoque proactivo, orientado a la mejora continua y a la busqueda de soluciones que optimicen los procesos internos.

Se valorara experiencia previa en gestion administrativa de recursos humanos, especialmente en retail o entornos similares, asi como conocimientos de sistemas de gestion de personal, planificacion y nomina.

Al ser una compania en plena expansion nuestras necesidades se encuentran repartidas por todo el pais y buscamos que nuestros equipos conozcan variedad de unidades de negocio con el fin de potenciar su progresion profesional, por lo que un requisito indispensable sera que aportes disponibilidad geografica.

Sera necesario contar con un titulo oficial obtenido en los ultimos 3 anos, o bien un Grado Universitario en Psicologia, Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Derecho y/o Administracion de Empresas, o un Master Oficial en disciplinas similares.

Sera importante tener un buen nivel de ingles y tambien valoraremos otros idiomas que conozcas, incluyendo la lengua de signos. No olvides comentarnoslo, ya que nos ayudara a ofrecer un gran servicio.

Presenta tu solicitud hoy mismo para unirte a nuestro equipo!

Primark promueve la igualdad de oportunidades en el empleo.

Colleagues internos/as deben registrar su candidatura hasta el 10/05/2026.

Al igual que nuestra moda, nuestra cultura se adapta a cada individuo. Nos esforzamos por crear un lugar de trabajo inclusivo donde las personas puedan ser ellas mismas, acceder a oportunidades y prosperar juntas.