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Agent Controle De Securite Jobs (NOW HIRING)

WI · On-site

$18.50 - $24.50/hr

Appliquer les normes internes de sécurité, qualité, hygiène, de performance énergétique afin ... Utiliser un PC et des écrans de contrôle * Autonomie * Bonnes capacités de résolution de ...

... de controle interne pour garantir la conformite et la securite des processus financiers. Mettre en place un systeme efficace de gestion des risques et de controle des processus comptables.\n \n ...

... de controle des bagages enregistres (CBE) aux aeroports; * de recueillir et analyser les donnees ... de securite de fiabilite * etre un etudiant a temps plein ou a temps partiel d'un cegep, d'un ...

$11.50 - $15.25/hr

Au sein du Departement Qualite Securite Environnement, la fonction de Controle des exportations est integree au sein d'une equipe de trois personnes, rattachee au Responsable surete et controle des ...

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Brigadier Extraction

WI • On-site

$18.50 - $24.50/hr

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Posted 13 days ago


Job description

Nous sommes un leader mondial des ingrédients alimentaires fonctionnels pour l'homme et l'animal, avec des sites de production en Allemagne, en Belgique,aux Pays-Bas, au Chili et en Italie. Grâce à notre réseau de distribution mondial, nous commercialisons nos ingrédients dans plus de 75 pays. BENEO fait partie du groupe Südzucker.

REMPLACEMENT MALADE LONGUE DUREE

Vos Tâches
  • Détecter les déviations du processus de production, les comprendre et les corriger afin de minimiser les arrêts de production et déclassement de produits.
  • Collecter les données de fonctionnement telles que les paramètres de production, les résultats des analyses, les problèmes rencontrés, les interventions, les encoder et les documenter dans l’application de reporting afin de constituer la documentation du fonctionnement de l’installation et de retrouver l’ensemble des interventions effectuées.
  • S’assurer que les mesures sont prises (ajustement des paramètres, échantillons, maintenance de premier niveau, demande de services à autrui, etc.) afin de résoudre les problèmes quotidiens et de limiter l’arrêt de la production et/ou les problèmes de qualité.
  • Se coordonner avec les autres unités et organiser les interventions des équipes de maintenance en identifiant et en tenant compte des risques (équipement, environnement, permis de travail, consignation) afin d’assurer un processus de production efficace et continu.
  • Coordonner le travail du personnel sur le terrain (processus extraction et épuration) et décider des priorités, afin d’instaurer un esprit de travail et d’encourager la collaboration.
  • Informer la personne responsable en cas d’anomalie au niveau des équipements, en cas d’arrêt de la ligne, s’il survient un problème dépassant le cadre de ses responsabilités afin de garantir la résolution rapide des problèmes.
  • Proposer des améliorations pour remédier aux anomalies récurrentes rencontrées (notamment en participant à l’élaboration de procédure) afin de minimiser les arrêts de production, le déclassement de produit, d’augmenter la productivité ou de fiabiliser le processus de production.
  • Appliquer les normes internes de sécurité, qualité, hygiène, de performance énergétique afin de garantir la sécurité, la sécurité alimentaire, le respect de l’environnement
Votre Profil

Niveau de réflexion et/ou d’expérience requis pour le poste :

  • Enseignement secondaire ou équivalent par expérience
  • 2 ans d’expérience pertinente technique

Compétences techniques (y compris linguistiques) et comportementales requises pour le poste :

  • Connaissance de base de l’électricité, des procédures, de la thermodynamique et de la mécanique
  • Utiliser un PC et des écrans de contrôle
  • Autonomie
  • Bonnes capacités de résolution de problème
  • Capacité à s’adapter à de nouveaux matériels et technologies
  • Changer de l’information avec les autres métiers
  • Calme, résistance au stress
  • Travail en équipe
Nous Offrons
  • Tâches et responsabilités intéressantes dans un environnement économique en pleine croissance
  • Rémunération et avantages sociaux attractifs
  • Communication ouverte et hiérarchies horizontales
  • Culture d'entreprise axée sur les valeurs
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