Maples Group

Position:Analyst - Regulatory Services
Location:Montreal

About Us

The Maples Group is a global leader in financial services, trusted by many of the world's largest hedge fund managers, private equity firms, and international corporations. Our side-by-side financial and legal teams consistently deliver award-winning services to a global client base, offering unrivalled learning and career opportunities to our 2,500 colleagues worldwide.

What isit like to work here?

Weare drivento excel, and collaboration is key to our continued success. We can go further for our clients because we go further for each other too. Our inclusive culture creates an environment where people can be themselves at work while doing their best work. No matter where you work in the Maples Group, you will be part of a global team.

The Opportunity

We are lookingfor an accomplished Analyst to join our Regulatory teamas part of our financial services businessin Montreal.

Consistently recognised as one of Montreal's Top Employers, the Maples Group established our operations in the central downtown area in 2009. Our Montreal office exemplifies our culturally rich and entrepreneurial organisation, with over 300 colleagues from 50 countries collaborating to deliver best-in-class solutions to clients worldwide.

Your primary responsibilities include:

• assist in the provision of regulatory services to our clients, primarily in FATCA and CRS related services
• preparation and submission of FATCA and CRS annual filings
• collection and review of documentation for the classification of account holders in accordance with FATCA and CRS standards and updating of systems
• liaison with clients, investors, investment managers and other third parties in various international jurisdictions

What You Bring

In addition to a commitment to delivering superior candidate and stakeholder experiences:

• a university graduate with an excellent academic background, preferably in Accounting or Finance
• one to two years relevant experience in FATCA/CRS or similar regulatory services, accounting or data management in the investment funds industry
• Some understanding of FATCA and CRS regulatory requirements would be preferable, however, not required
• an excellent knowledge of Microsoft applications, with advanced Excel skills
• strong analytical skills, with the ability to read and interpret documentation in line with specific requirements
• the ability to use initiative, be self-motivated and able to work independently and work well under pressure to complete high volumes of work under tight deadlines
• a high degree of attention to detail, accuracy and efficiency, ability to multi-task and excellent organisational, prioritisation and communication skills
• Fluency in English is required

Benefits & Rewards

The most enduring professional relationships are reciprocal relationships. The Maples Group prioritises employee health and wellbeing.

Depending on your location, we offer a range of benefits, including:

• Comprehensive health coverage (medical, dental and optical)
• Competitive vacation packages
• Educational assistance and professional development programmes
• Savings or pension plan
• Life insurance
• Travel insurance
• Global mental wellness programme
• Sports clubs and social events

You can learn more about the Maples Group on our corporate website.Experience our culture and our people on our Careers Page or on LinkedIn.

Disclaimer: All personal information collected during the application process will be used for recruitment-related purposes only. Please refer to our Job Applicant Privacy Notice at maples.com/privacy for details on how we handle personal information relating to job applicants.

"Please note that it is the Maples Group standard policy to undertake various background screening checks on all applicants to whom a conditional job offer is made. Except for roles based in the Republic of Ireland, the background checks will include criminal records checks when a conditional job offer is made. If you have a criminal record, it does not mean that your job offer will be automatically withdrawn. The Maples Group will make all job offer decisions on a case-by-case basis and will take a number of factors into account, such as the role that you are applying for and the nature and circumstances of the past offence. You will have the opportunity to discuss the matter with us before a decision is made. Further details will be provided at the time any conditional job offer is made."

Poste : Analyste, Services reglementaires

Lieu : Montreal, Canada

A propos de nous

Le Groupe Maples est un leader mondial des services financiers auquel font confiance de nombreux gestionnaires de fonds de couverture, societes de capital-investissement et entreprises internationales parmi les plus importants au monde. Nos equipes financieres et juridiques, qui travaillent cote a cote, fournissent constamment des services primes a une clientele mondiale, offrant ainsi des possibilites d'apprentissage et de carriere inegalees a nos 2 500 collegues dans le monde.

Milieu de travail

Nous sommes determines a exceller et la collaboration est la cle de notre reussite constante. Nous pouvons aller plus loin pour nos clients parce que nous allons aussi plus loin les uns pour les autres. Notre culture inclusive cree un environnement ou les gens peuvent etre eux-memes au travail, tout en donnant le meilleur d'eux-memes. Quel que soit votre lieu de travail au sein du Groupe Maples, vous ferez partie d'une equipe mondiale.

L'occasion

Nous recherchons un Analyste accompli pour se joindre a notre equipe Services reglementaires au sein de notre activite de services financiers a Montreal.

Constamment reconnu comme l'un des meilleurs employeurs de Montreal, le Groupe Maples a etabli ses activites dans le centre-ville en 2009. Notre bureau de Montreal illustre bien la richesse culturelle et l'esprit d'entreprise de notre organisation, avec plus de 300 collegues de 50 pays qui collaborent pour fournir des solutions de premier ordre a des clients du monde entier.

Vos principales responsabilites comprennent :

• aider a fournir des services de reglementation a nos clients, principalement dans le cadre des services lies a la Foreign Account Tax Compliance Act (FATCA) et a la Norme commune de declaration (NCD);
• preparer et soumettre des documents annuels concernant la FATCA et la NCD, la collecte et l'examen de la documentation pour la classification des titulaires de comptes, conformement aux normes de la FATCA et de la NCD, et la mise a jour des systemes;
• assurer la liaison avec des clients, des investisseurs, des gestionnaires de placements et d'autres tiers dans divers pays.

Votre contribution

En plus d'une autonomie et de normes en matiere d'ethique incontestablement elevees, le candidat ideal possedera les caracteristiques suivantes:

• le candidat retenu sera un diplome universitaire ayant une excellente formation universitaire, de preference en comptabilite ou en finance;
• une a deux annees d'experience pertinentes dans les services de reglementation relatifs a la FATCA ou la NCD ou des services de reglementation similaires, en comptabilite ou en gestion des donnees dans le secteur des fonds d'investissement;
• une comprehension des exigences reglementaires de la FATCA et de la NCD serait preferable, mais n'est pas requise;
• le candidat retenu aura une excellente connaissance des applications Microsoft et des competences Excel avancees;
• il ou elle aura de tres bonnes competences analytiques et la capacite de lire et d'interpreter les documents conformement aux besoins particuliers;
• il ou elle aura la capacite de faire preuve d'initiative, d'etre motive(e) et sera capable de travailler de maniere autonome et de bien travailler sous pression pour traiter de gros volumes de travail dans des delais tres serres.

Avantages sociaux et recompenses
Les relations professionnelles les plus durables sont celles qui reposent sur la reciprocite. Le Groupe Maples accorde une grande importance a la sante et au bien-etre de ses employes. Selon votre lieu de travail, nous offrons une gamme d'avantages, notamment :

• une protection complete en matiere de sante (soins medicaux, soins dentaires et soins de la vue);
• des offres de vacances competitives;
• des programmes d'aide a l'education et de perfectionnement professionnel;
• un regime de retraite ou d'epargne;
• une assurance vie;
• une assurance voyage;
• un programme global de bien-etre mental;
• des clubs sportifs et des activites sociales.

Vous pouvez en savoir plus sur le GroupeMaples sur notre siteWeb d'entreprise. Decouvrez notre culture et notre equipe sur notre page Carrieres ou sur LinkedIn.

Clause de non-responsabilite: tous les renseignements personnels recueillis au cours du processus de candidature seront utilises uniquement aux fins de recrutement. Veuillez consulter notre avis sur la protection de la vie privee des demandeurs d'emploi a l'adresse maples.com/privacy (en anglais seulement) pour en savoir plus sur la maniere dont nous gerons leurs renseignements personnels.

"Veuillez noter que la politique standard du Groupe Maples consiste a effectuer diverses verifications des antecedents de tous les candidats a qui une offre d'emploi conditionnelle est faite. A l'exception des postes bases en Republique d'Irlande, les verifications des antecedents comprendront une verification du casier judiciaire lorsqu'une offre d'emploi conditionnelle est faite. Si vous avez un casier judiciaire, cela ne signifie pas que votre offre d'emploi sera automatiquement retiree. Le Groupe Maples prendra toutes les decisions relatives aux offres d'emploi au cas par cas et tiendra compte d'un certain nombre de facteurs, tels que le poste auquel vous postulez et la nature et les circonstances de l'infraction passee. Vous aurez la possibilite de discuter avec nous avant qu'une decision ne soit prise. De plus amples details vous seront fournis au moment ou une offre d'emploi conditionnelle vous sera faite."

Employment Type: Full-Time